جامعة قناة السويس شريك أساسي في المبادرات القومية خلال عام 2023
تاريخ النشر: 22nd, February 2024 GMT
أوضح الدكتور ناصر مندور رئيس جامعة قناة السويس أن جامعة القناة شريك أساسي في المبادرات القومية والرئاسية التي أطلقها الرئيس عبد الفتاح السيسي، مؤكدا أن جامعة قناة السويس لا تدخر جهدا في المشاركة بفاعلية بجميع المبادرات، وفق توجيهات القيادة السياسية بدعم وتمكين المواطن المصري اقتصاديا واجتماعيا، ورفع مستوى معيشة الأفراد، وزيادة مهاراتهم وقدراتهم، وبما يراعي جميع فئات المجتمع وإحتياجاتهم، مشيرًا إلى حرص الجامعة على القيام بمسئوليتها المجتمعية، ودورها الخدمي التنموي والتنويري
وصرح مندور أن جامعة قناة السويس خلال العام الماضي 2023 توجهت بقوافلها التنموية الشاملة إلى القرى والمدن بإقليم القناة وسيناء خلال مشروع القرن "حياة كريمة "، والتي استفاد بها 24624 مواطن.
كما شاركت الجامعة بالمبادرة الرئاسية "100 مليون صحة " حيث انتفع بتلك المشاركات 4000 مواطن خلال العام الماضي.
بينما إستهدفت مشاركات الجامعة- البالغ عددها 14 مشاركة بمبادرة " قادرون باختلاف " - 502 مواطن، من أجل دمج ذوي الهمم، وتأهيلهم ، وإكسابهم المهارات الأساسية المطلوبة.
هذا وشاركت جامعة قناة السويس في مبادرة رئيس الجمهورية "اتحضر للأخضر" لنشر الوعي البيئي، من خلال 66 فاعلية مختلفة استهدفت 2215 مواطن.
كما تم محو أمية 544 مواطن خلال مشاركات الجامعة بالمشروع القومي لمحو الأمية وتعليم الكبار.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: الدكتور ناصر مندور رئيس جامعة قناة السويس الجامعه شريك المبادرات بوابة الوفد الإلكترونية جامعة قناة السویس
إقرأ أيضاً:
جامعة قناة السويس تطلق سلسلة برامج تدريبية متخصصة بتكنولوجيا المعلومات أبريل الحالي
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
يواصل مركز تدريب تكنولوجيا المعلومات التابع لمركز تنمية الموارد البشرية بجامعة قناة السويس، تحت رعاية الدكتور ناصر مندور، رئيس الجامعة، تنظيم عدد من البرامج التدريبية المتنوعة خلال شهر أبريل الجاري، في إطار خطة تنموية تهدف إلى دعم المهارات الرقمية وتعزيز قدرات منتسبي الجامعة وأعضاء هيئة التدريس والعاملين.
وتنطلق أولى الدورات التدريبية خلال يومي 9 و10 أبريل ببرنامج Endnote، ثم يعقبه برنامج Data analysis using Microsoft Excel في الفترة من 13 إلى 14 أبريل، ويلي ذلك برنامج Plagiarism checker and avoidance من 16 إلى 17 أبريل. ويُعاد تقديم برنامج Data analysis using Microsoft Excel مرة أخرى يومي 20 و21 أبريل، بينما يُنظم برنامج Endnote من جديد خلال يومي 23 و24 من الشهر ذاته. وفي إطار مواكبة التحول الرقمي، يُقدم برنامج أدوات الذكاء الاصطناعي في الفترة من 27 إلى 28 أبريل، قبل أن تختتم البرامج الحضورية ببرنامج Plagiarism checker and avoidance يومي 29 و30 أبريل.
وتُعقد جميع هذه البرامج التدريبية داخل مقر مركز تنمية الموارد البشرية من الساعة العاشرة صباحاً حتى الثالثة عصراً.
كما يتيح المركز برامج تدريبية بنظام الأونلاين للسادة المعارين ممن ليسوا على رأس العمل، وكذلك للمشاركين من الجامعات الأخرى، وتشمل برنامج Endnote يومي 12 و13 أبريل، وبرنامج Plagiarism checker and avoidance يومي 19 و20 أبريل، على أن تُعقد جميع الدورات التدريبية الإلكترونية في الفترة المسائية من الساعة الخامسة حتى العاشرة مساءً، مراعاة لظروف المشاركين.
وتُقام هذه الدورات التدريبية تحت إشراف عام من الدكتور عبد الرحيم أحمد، مدير مركز تنمية الموارد البشرية، وبإشراف مباشر من الدكتور أمير مهنا، مدير مركز تدريب تكنولوجيا المعلومات والاتصالات.
وتأتي هذه البرامج ضمن رؤية الجامعة نحو تطوير البنية التكنولوجية وتنمية الكوادر البشرية وفق أحدث المعايير المهنية والعلمية.
الرقابة الإدارية تضبط رئيسي مجلسي إدارة سابقين ﻟﺸﺮﻛﺘﯿﻦ قابضتين بتهمة الرشوة