خلال ثلاثة أعوام.. مشروع وثيقة نظامية طرحتها 94 جهة حكومية عبر منصة استطلاع
تاريخ النشر: 19th, February 2024 GMT
استعرضت منصة (استطلاع) التابعة للمركز الوطني للتنافسية، إسهاماتها خلال ثلاثة أعوام في تطوير البيئة التشريعية والإجرائية الداعمة لبيئة الأعمال في المملكة.
ومكّنت (استطلاع) على مدار ثلاثة أعوام الأفراد والجهات الحكومية والقطاع الخاص، من إبداء الملحوظات والمرئيات على 1186 مشروع وثيقة نظامية ذات صلة بالشؤون الاقتصادية والتنموية قبل إقرارها؛ وذلك تحسيناً لبيئة الأعمال في المملكة، وتعزيزاً لقدرتها التنافسية.
أخبار متعلقة "المهارات والمحاكاة" بجامعة الأميرة نورة يختتم ورشة في طب طوارئ الأطفالإنقاذ حياة خمسيني باستئصال القولون إثر انسداد زائف بمكة .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } 15 مشروعاً مطروحا عبر منصة استطلاع - متداولةإصلاحات تشريعية
شكلت المنصة إحدى الممكّنات التي استفادت منها 94 جهة حكومية لتحقيق الإصلاحات التشريعية والإجرائية التي تمثلت في استحداث وتحديث الأنظمة واللوائح ذات الصلة بالشؤون الاقتصادية والتنموية، حيث توزعت الوثائق النظامية التي طرحتها الجهات الحكومية عبر (استطلاع) على طرح 117 نظاماً، و502 لائحة، و125 اشتراطاً، و126 قاعدة، و25 سياسة قانونية، و102 ضابط، فضلاً عن 26 إطاراً تنظيمياً، و33 معياراً، و10 اتفاقيات، و116 دليلاً، و35 ورشة عمل بشأن المشروعات، وردت حولها أكثر من 50 ألف مرئية، قدمت من خلال 140 ألف حساب نشط.
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } أبرز المشروعات المطروحة في منصة استطلاعمشروعات الوثائق النظامية
أظهرت إحصائيات المشروعات المطروحة عبر المنصة خلال المدة من يناير 2021م إلى نهاية 2023م أن أبرز القطاعات التي توزعت عليها مشروعات الوثائق النظامية هي:251 مشروعاً في قطاع الصحة، و 158 مشروعاً لقطاع التجارة والاستثمار، و17 مشروعاً لقطاع التعليم والعلوم، و30 مشروعاً لقطاع السلطة القضائية وحقوق الإنسان، و53 مشروعاً لقطاع العمل والرعاية الاجتماعية، و146 مشروعاً لقطاع البيئة والزراعة والمياه والثروات الحية، و19 مشروعاً لقطاع الأمن الداخلي والأحوال المدنية والأنظمة الجنائية، و105 مشروعات لقطاع المال والرقابة، و5 مشروعات لقطاع الشباب والرياضة، و20 مشروعاً لقطاع الإعلام والنشر، و109 مشروعات لقطاع الخدمات البلدية والتخطيط والتطوير الحضري، و45 مشروعاً لقطاع السياحة والآثار، و128 مشروعاً لقطاع المواصلات والاتصالات، إضافةً إلى 79 مشروعاً لقطاع الطاقة والتعدين، و17 مشروعاً لقطاع الحج والشؤون الإسلامية والأوقاف، ومشروعين في قطاع الخدمة العسكرية، ومشروع في قطاع الهيئات الملكية.
المصدر: صحيفة اليوم
كلمات دلالية: واس الرياض المركز الوطني للتنافسية القطاع الخاص الإصلاحات التشريعية منصة استطلاع article img ratio
إقرأ أيضاً:
عاجل | ”جدارات“ لا تحدد الرواتب ولا قبول للطلبات الوظائف أقل من 4000 ريال شهرياً
تعتبر منصة جدارات المنصة الوطنية لتوظيف القوى العاملة السعودية والتي تسهل رحلة الباحثين عن العمل في استكشاف جميع وظائف القطاع العام والخاص في سوق العمل السعودي، وتمتاز بخيارات بحث متعدد كما تمكن للباحث إيجاد جميع التفاصيل المتعلقة بالوظيفة.
وتعد منصة متكاملة لتنظيم الفرص الوظيفية، وتسهل اعتماد المؤهلات التعليمية، واستضافت غرفة جدة ممثلة بمجلس السياحة والثقافة بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية ورشة عمل عن المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف «جدارات» وذلك بهدف التعريف بالمنصة.
أخبار متعلقة مغادرة الطائرة الإغاثية السعودية الـ20 إلى لبنانطقس المملكة.. "الأرصاد" يوضح خريطة الأمطار على المناطق .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } أهداف المنصة التي تم استعراضها خلال الورشة خلال الورشة والتعريف بالمنصة var owl = $(".owl-articleMedia"); owl.owlCarousel({ nav: true, dots: false, dotClass: 'owl-page', dotsClass: 'owl-pagination', loop: true, rtl: true, autoplay: false, autoplayHoverPause: true, autoplayTimeout: 5000, navText: ["", ""], thumbs: true, thumbsPrerendered: true, responsive: { 990: { items: 1 }, 768: { items: 1 }, 0: { items: 1 } } });
وقال أخصائي خدمة العملاء بصندوق تنمية الموارد البشرية، ماجد العسيري، إن منصة جدارات لا تتدخل في تحديد الرواتب ويعتبر خاص بالشركة ولا تقبل طلبات الوظائف أقل من 4000 ريال شهرياً،
وأضاف "لا يوجد حد للإعلانات الوظائف بحسب احتياج المنشآت وينصح بعدم تكرار الإعلان الوظيفي حتى لا يتم رفضها ويتم حلها عن طريق معرفة الاحتياج المحدد والفعلي للمنشأة، ولابد من تحديد مدينة الوظيفة في كل إعلان على حدة".
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } منشور الورشةتسهيل إجراءات التوظيف
واستعرض عدة محاور منها تسهيل إجراءات التوظيف والبحث عن فرص وظيفية للمواطنين في المملكة، تمكين أصحاب العمل من الوصول لكافة الباحثين عن عمل من جميع أنحاء المملكة، معرفاً بدور منصة جدارات وأهمية استقطاب المواهب من خلال المنصة وكيفية التمكن من طرح فرص وظيفية من مختلف التخصصات.
وتعمل المنصة الموحدة بخطوات بسيطة تتمثل في التسجيل في المنصة ثم إنشاء الملف الاحترافي ثم البحث عن الفرص الوظيفية والتي تمكن الباحث عن عمل ايجاد جميع التفاصيل المتعلقة بالوظيفة لمساعدته في اتخاذ القرار للتقديم، وبعد ذلك التقديم على الوظائف حيث يمكن للباحث عن عمل ايجاد جميع التفاصيل المتعلقة بالوظيفة لمساعدته في اتخاذ القرار للتقديم.
كاف يخطر الزمالك بموعد مباراة بلاك بولز بطل موزمبيق