جامعة أسيوط تنهي استعداداتها لبدء الفصل الدراسى الثانى غدا
تاريخ النشر: 10th, February 2024 GMT
أعلن الدكتور أحمد المنشاوي رئيس جامعة أسيوط اليوم السبت عن جاهزية جامعة أسيوط لبدء الدراسة في الفصل الدراسي الثاني للعام الدراسي 2023 /2024 غدا الأحد الموافق 11 فبراير 2024 وإعلان الجداول لمختلف البرامج، والفرق الدراسية وفقًا للجدول الزمني المحدد من قبل المجلس الأعلى للجامعات
وحيث تبدأ الدراسة غدًا الأحد بجامعة أسيوط وتستمر لمدة 16 أسبوعًا وتنتهي يوم الخميس الموافق 30 مايو 2024 وتجرى امتحانات الفصل الدراسي الثاني خلال شهر يونيو 2024
ووجه الدكتور أحمد المنشاوي بالانتهاء من إعلان نتائج امتحانات الفصل الدراسي الأول وضرورة انتظام العملية التعليمية منذ اليوم الأول في الفصل الدراسي الثاني والتنفيذ الفعال لخطة الأنشطة الطلابية لتنمية الوعي واكتشاف المواهب الموجودة لدى طلاب جامعة أسيوط
وأشار الدكتور أحمد عبد المولى نائب رئيس جامعة أسيوط لشئون التعليم والطلاب إلى انتهاء جامعة أسيوط من أعمال الصيانة للمدن الجامعية، وإتمام جاهزيتها لاستقبال الطلاب المغتربين من المحافظات والانتهاء من جميع الترتيبات الخاصة بالدراسة وسير العملية التعليمية وإعداد الجداول الدراسية وإعلانهاوإتمام التجهيزات اللازمةوالمدرجات وقاعات الدراسة والمعامل والمراجعة للكفاءة الإنشائية للمنشآت الجامعية
.المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: اخبار جامعة اسيوط أخبار أسيوط اليوم
إقرأ أيضاً:
مجلس النواب يوافق على مواد الفصل الثاني بمشروع قانون العمل والمتعلقة بالمفوضية الجماعية
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
وافق مجلس النواب خلال الجلسة العامة للمجلس، اليوم الثلاثاء، برئاسة المستشار أحمد سعد الدين، وكيل المجلس على مواد الفصل الثاني بمشروع قانون العمل والمتعلقة بالمفوضية الجماعية.
وجاءت مواد القانون كما وافق عليها المجلس كالتالي:
المفوضية الجماعية:
مادة (194)
تجري المفاوضة الجماعية بحرية وطواعية في إطار من التوازن بين مصالح طرفيها من أجل ما يلي:
1- تحسين شروط وظروف العمل، وأحكام التشغيل.
2- التعاون بين طرفي علاقة العمل لتحقيق التنمية الاجتماعية لعمال المنشأة.
3- تسوية المنازعات الجماعية بين العمال وأصحاب الأعمال.
مادة (195)
تكون المفاوضة الجماعية على مستوى المنشأة أو فروعها، أو المهنة، أو الصناعة، أو على المستوى الإقليمي، أو على المستوى القومي.
مادة (196)
إذا أثير نزاع عمل جماعي وجب على طرفيه الدخول في مفاوضة جماعية لتسويته وديا، ويلتزم طرفا المفاوضة الجماعية بتقديم ما يطلب منهما من بيانات ومعلومات ومستندات تتعلق بموضوع النزاع، والسير في إجراءات المفاوضة.
فإذا رفض أحد الطرفين البدء في إجراءات المفاوضة الجماعية جاز للطرف الآخر أن يطلب من الجهة الإدارية المختصة تحريك إجراءات التفاوض بدعوة منظمة أصحاب الأعمال أو المنظمة النقابية العمالية المعنية أو المفوض العمالي، بحسب الأحوال، للتدخل وإقناع الطرف الرافض بالعدول عن موقفه.
مادة (197)
إذا أسفرت المفاوضة الجماعية عن اتفاق الطرفين يدون اتفاقهما في اتفاقية عمل جماعية طبقاً للشروط والقواعد المحددة في هذا القانون.
مادة (198)
يحظر على طرفي علاقة العمل أثناء المفاوضة اتخاذ إجراءات، أو إصدار قرارات تتعلق بالموضوعات محل التفاوض، إلا في حالة الضرورة والاستعجال ويشترط أن يكون الإجراء أو القرار في هذه الحالة مؤقتا.
لجنة حماية المعطيات: هجومات سيبرانية تستهدف مواقع حكومية مغربية