شرطة دبي: أهمية كفاءة الموارد البشرية للارتقاء بالأداء
تاريخ النشر: 5th, February 2024 GMT
دبي (الاتحاد)
أخبار ذات صلةكرّمت شرطة دبي ممثلة بقطاع العمليات والإدارة العامة للموارد البشرية، الموظفين الفائزين في جائزة التميز بالإنتاجية من مرتب قطاع العمليات في الفئات الوظيفية المستهدفة، وهي: عنصر حماية، متلقي بلاغات، منقذ بري، مأمور لاسلكي، عنصر دورية مرورية، عنصر رقيب سير.
وسلم اللواء الدكتور محمد ناصر الرزوقي، مساعد القائد العام لشؤون العمليات بالوكالة، الحوافز للفائزين في نادي ضباط الشرطة، حيث استحق كل فائز درع التميز وشارة تقدير وشهادة التقدير الذهبية ومكافأة مالية، تقديراً لجهودهم المميزة .
وأكد اللواء الرزوقي، أن القيادة العامة لشرطة دبي تؤمن بأهمية كفاءة المورد البشري ودوره الأساسي في الارتقاء بالأداء والدفع بعجلة العمل المؤسسي.
المصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: شرطة دبي دبي الإمارات
إقرأ أيضاً:
وزير الخدمة المدنية يُكرّم عددًا من مدراء الموارد البشرية المبرزين في تطبيق النظام الموحد
الثورة نت/..
كرّم وزير الخدمة المدنية والتطوير الإداري الدكتور خالد الحوالي، اليوم عددًا من مدراء الموارد البشرية في وحدات الخدمة العامة، المبرزين في تطبيق نظام الموارد البشرية الموحد.
وفي التكريم أشاد الدكتور الحوالي بدور مسؤولي الموارد البشرية في تفعيل العمل بالنظام الموحد في وحداتهم واستخدام مكونات النظام الإلكتروني للموارد البشرية سواء ما يتعلق بالانضباط الوظيفي أو تقييم الأداء والإجازات والاستحقاقات.
ودعا بقية الجهات إلى سرعة الارتباط بنظام الموارد البشرية الموحد لما له من مزايا في تسهيل وتنظيم عمل الموارد البشرية في مختلف الجهات.
وأكد وزير الخدمة المدنية أن الوزارة مستمرة في تطوير كافة أنظمة العمل الإلكترونية والربط الشبكي وأدلة الخدمات وأتمتة الخدمات وبما يضمن تسهيل وتبسيط الإجراءات والمعاملات الإدارية وإنجاز الخدمات بسهولة ويسر.
حضر التكريم وكلاء الوزارة لقطاعات الرقابة وتقييم الأداء عبدالله حيدر والموارد البشرية علي الكبسي والمعلومات إبراهيم الدار.