4 فرق ضمنت التأهل للدورة الرباعية للترقى للدرجة الثالثة فى الفيوم
تاريخ النشر: 2nd, February 2024 GMT
ضمنت 4 فرق لكرة القدم بالفيوم فى دورى القسم الرابع التأهل للدورة الرباعية للترقى الى دورى القسم الثالث بمنطقة الفيوم لكرة القدم قبل نهاية الدورى باربعة اسابيع .يأتى ذلك عقب فوز فريق جولدن جيت عصر اليوم على فريق اس اى كا بهدف نظيف فى المباراة التى جرت بينهم على ملعب سنورس وبذلك ارتفع رصيد فريق جولد جيت الى 36 نقطة واحتل فريق كفر محفوظ المركز الثانى ويحتاج نقطة واحدة من المباراتين القادمتين وفى المجموعة الاولى اعتلى فريق السيليين القمة برصيد 32 نقطة وبفارق نقطتين عن فريق سيلا الذى احتل المركز الثانى ويتبقى فى المجموعة اربعة اسابيع وبذلك ضمنت الفرق الاربعة الدخول فى الدورة الرباعية للترقى الى دورى القسم الثالث والتى من المقرر اقامتها عقب عيد الفطر.
من جهه اخرى قررت منطقة الفيوم لكرة القدم برئاسة الكابتن سامح سعد المدير التنفيذى للمنطقة اقامة مباريات الدور ربع النهائى للناشئين مواليد 2003 يوم الاحد القادم فى الواحدة ظهرا حيث تقام مباراتى العدوة وبريميرو على ملعب العدوة وفريقى طاميه وكفر محفوظ على ملعب طاميه واقامة مباريات الدور نصف النهائى لمواليد 2005 يوم السبت 10 فبراير بلقائى الساحة وبريميرو على ملعب الساحة وطاميه وقلهانة على ملعب طاميه وتقام المبارتان فى الواحدة ظهرا وتقرر ان تقام ركلات الترجيح من علامة الجزاء فور فى حالة انتهاء الوقت الاصلى للمباراة بالتعادل .
وكان فريق طاميه قد فاز ببطولة دورى الناشئين فى المنطقة لمواليد 2007 عقب فوزه على فريق بريميرو بركلات الجزاء الترجيحية 4/3 بعد انتهاء الوقت الاصلى للمباراة بالتعادل الايجابى بهدف لكل فريق .
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: كرة القدم اربع فرق الفيوم القسم الرابع دوري القسم الثالث دورى القسم على ملعب
إقرأ أيضاً:
احسب علاوتك للدرجة الأولى.. هذه نسبة الزيادة على المرتب
يبحث عدد كبير جدا من الموظفين العاملين بالدولة، عن حساب المرتب بالزياده الجديدة، و ذلك بعد توجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي، اليوم الأربعاء 26 فبراير، للحكومة برفع الحد الأدنى للأجور لموظفي الدرجة السادسة، بزيادة تبدأ من 1100 جنيه وتصل إلى 1600 جنيه، ضمن جهود تحسين الدخل ودعم العاملين بالدولة.
ومن المقرر أن تُضاف هذه الزيادة إلى الأجر الوظيفي والمكمل للموظفين الخاضعين لأحكام قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، في خطوة تهدف إلى تحسين مستوى المعيشة للعاملين بالدولة، ومواكبة التغيرات الاقتصادية.
الدرجة الممتازة: من 12,200 جنيه إلى 13,800 جنيه.
الدرجة العالية أو ما يعادلها: من 10,200 جنيه إلى 11,800 جنيه.
درجة مدير عام أو ما يعادلها: من 8,700 جنيه إلى 10,300 جنيه.
الدرجة الأولى أو ما يعادلها: من 8,200 جنيه إلى 9,800 جنيه.
الدرجة الثانية: من 7,200 جنيه إلى 8,500 جنيه.
الدرجة الثالثة (التخصصية): من 6,700 جنيه إلى 8,000 جنيه.
الدرجة الرابعة: من 6,200 جنيه إلى 7,300 جنيه.
الدرجة الخامسة (الخدمات المعاونة): من 6,000 جنيه إلى 7,100 جنيه.
الدرجة السادسة (الخدمات المعاونة): من 6,000 جنيه إلى 7,100 جنيه.
هذه الزيادات تأتي ضمن حزمة الحماية الاجتماعية التي أقرتها الحكومة، بهدف تحسين مستوى معيشة الموظفين ومواجهة التغيرات الاقتصادية.
وخلال مؤتمر صحفي، أعلن الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، بحضور وزير المالية أحمد كجوك، عن تفاصيل القرارات الجديدة التي تستهدف دعم العاملين بالدولة، أصحاب المعاشات، ومستفيدي برامج "تكافل وكرامة"، في خطوة تهدف إلى مواجهة تداعيات التضخم وتخفيف الضغوط المعيشية على المواطنين.
وأكدت الحكومة أن هذه الإجراءات تأتي تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي، الذي شدد على ضرورة تكثيف الجهود الحكومية لضمان وصول الدعم إلى مستحقيه، وتحقيق الاستقرار المعيشي للأسر المصرية.
وتضمنت الحزمة الجديدة رفع الحد الأدنى للأجور إلى 7 آلاف جنيه، وزيادة العلاوات والمرتبات، بجانب دعم إضافي لمستحقي التموين ورفع قيمة معاش "تكافل وكرامة" بنسبة 25%.
كما شملت الإجراءات توفير مساعدات مالية استثنائية خلال شهر رمضان المبارك، وزيادة أسعار توريد المحاصيل الزراعية لدعم الفلاحين، وتخصيص اعتمادات مالية لتغطية الحالات الحرجة بالمستشفيات.
وتأتي هذه القرارات في وقت تشهد فيه معدلات التضخم اتجاهًا تنازليًا، مع توقعات حكومية بمزيد من التراجع في الأسعار خلال الأشهر المقبلة.
وتعكس الحزمة الاجتماعية الجديدة التزام الدولة بتوفير حياة كريمة للمواطنين، ودعم الفئات الأكثر احتياجًا، وتعزيز برامج الحماية الاجتماعية، بما يضمن تحقيق نمو اقتصادي متوازن ورفع جودة حياة المصريين.