لاستيعاب الحالات.. وكيل صحة القليوبية يوجه بزيادة عدد أسرة العناية المركزة بـ«حميات طوخ»
تاريخ النشر: 31st, January 2024 GMT
أجرى الدكتور حموده الجزار وكيل وزارة الصحة بالقليوبية جولة مرورية مفاجئة، داخل مستشفى حميات طوخ، للتأكد من الانضباط الإداري داخل المستشفى، وتواجد الفريق الطبي النوباتجي.
كما تفقد وكيل الوزارة، جميع أقسام المستشفى، كقسم الاستقبال والطوارئ، والعنايات المركزة، والأقسام الداخلية، المعمل، والصيدلية، وتأكد من انتظام سير العمل.
وأثناء المرور، انتقد وكيل الوزارة مستوى النظافة العامة بالمستشفى، وأكد على ضرورة الإهتمام بالنظافة بشكل مستمر وعلى مدار اليوم، مؤكدا على محاولة الاستغلال الأمثل للأماكن غير المستغلة بالمستشفى بجانب التوسع في عدد أسرة العنايات المركزة للكبار ليصل عددها إلى 16 سرير بدلا من 12 ابتداءا من الثلاثاء، إضافة إلى إعادة ترتيب وتنسيق سكن فنيي المعمل.
ووجه وكيل وزارة الصحة أيضا بسرعة إصلاح عدد 2 جهاز تنفس صناعي، مع تقديم الدعم المادي كاملا من أجل الانتهاء من عملية الاصلاح.
وقام وكيل الوزارة بتكليف مديرة المستشفى بمحاولة تفعيل دور المجتمع المدني للمشاركة في استكمال بعض متطلبات المستشفى، مشددا على ضرورة اتباع معايير مكافحة العدوى والجودة وتطبيقها بشكل يضمن صحة وسلامة المريض.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: القليوبية حميات طوخ وكيل وزارة الصحة بالقليوبية العنايات المركزة الدكتور حموده الجزار
إقرأ أيضاً:
وزارة التعليم: فتح باب نقل معلمي العقود المكانية داخل نطاق الإدارات
الرياض
أعلنت وزارة التعليم عن فتح باب نقل معلمي العقود المكانية داخل نطاق إدارة التعليم العامة، وذلك عبر برنامج «فرص»، الذي يستهدف جميع موظفي الوزارة الذين تتوافر فيهم الشروط المعلنة. ووضحت الوزارة أنه يشترط وجود تقييم أداء وظيفي للعامين الدراسيين الماضيين للتقديم.
تم بناء معايير المفاضلة على مبدأ الكفاءة والجدارة، حيث تشمل المعايير النمو المهني مثل ساعات التطوير، الرخصة، والرتبة التعليمية. كما تضم عناصر أخرى مثل الأداء الوظيفي والغياب، إضافة إلى ساعات العمل التطوعي. كما يتم منح نقاط عن سنة التقديم لمن تقدم للنقل الخارجي قبل عام 1443هـ، وكذلك نقاط الخدمة تقديرًا لسنوات العمل.
وتابعت الوزارة بالإشارة إلى أنه سيتم الإعلان عن الفرص الوظيفية المتاحة على المنصات الرسمية للوزارة. بعد ذلك، يمكن للمعلمين الراغبين في التقديم زيارة النظام الإلكتروني المعتمد وتقديم طلباتهم عبر حساباتهم.
أكدت الوزارة على أهمية التأكد من صحة البيانات الوظيفية وتحديثها في أنظمة الوزارة من خلال إدارة الموارد البشرية في إدارات التعليم، قبل التقدم بالطلب. كما نوهت إلى أنه سيتم تحديد إذا كان سيتم إجراء مقابلات شخصية للمرشحين بناءً على احتياجات الفرص الوظيفية المتاحة في التشكيلات المدرسية والإشرافية.
بعد اكتمال إجراءات الترشيح، يتعين على المعلمين المرشحين استكمال إجراءات إخلاء الطرف والمباشرة في مقر العمل الجديد حسب التاريخ المحدد في القرار الوزاري. وأشارت الوزارة إلى أنها قامت بإعداد قواعد تنظيمية لدعم ذوي الظروف الخاصة، مع إمكانية الاطلاع عليها عبر موقع وكالة الموارد البشرية التابعة للوزارة.