نحو بناء كوادر قيادية.. تعزيز قدرات المشاركين في برنامج "الإدارة المحلية"
تاريخ النشر: 30th, January 2024 GMT
مسقط- الرؤية
اختتمت محافظة مسقط أمس البرنامج التدريبي التخصصي "الإدارة المحلية ضمن أولوية تنمية المحافظات والمدن المستدامة"، والذي استمر لمدة ثمانية أيام، بمركز التدريب التابع لوزارة الداخلية.
واستهدف البرنامج التدريبي تأهيل الموظفين من فئة مديري الدوائر ومساعديهم ورؤساء الأقسام في كل من محافظة مسقط وبلدية مسقط ووزارة الداخلية؛ بهدف بناء كوادر قيادية قادرة على تحقيق التوازن بين التنمية الشاملة والمشاركة المجتمعية في سعيها نحو مستقبل مستدام.
وتضمن البرنامج التدريبي مناقشات حول جوانب الإدارة التحليلية والتفاعلية للمساهمة في تعزيز التنمية المحلية، والإدارة المحلية في سلطنة عُمان، والتحديات والفرص التي تواجهها، إضافةً إلى أن البرنامج التدريبي يتيح للمشاركين الفرصة لتطوير مهارات القيادة واتخاذ القرارات الاستراتيجية التي تعزز التفاعل الإيجابي بين المؤسسات والمجتمع المحلي.
وقال إبراهيم بن أحمد الحرمي رئيس تنمية الولاية بمكتب والي بوشر وأحد المشاركين في البرنامج، إن البرنامج التدريبي أسهم في تعزيز معرفته بمفهوم الإدارة المحلية وأهم المرتكزات والقواعد الأساسية التي تبنى عليها الإدارة المحلية، إلى جانب استفادته من النقاشات العملية حول جوانب تطبيق الإدارة المحلية من خلال استعراض العديد من الممارسات التطبيقية لجوانب الإدارة المحلية من واقع عمل المحافظات ومكاتب الولاة.
وأشارت منى الرحبية رئيسة قسم ضبط الجودة ببلدية مسقط، إلى أن البرنامج التدريبي جاء مواكبا للتوجهات الحكومية في تحقيق رؤية عمان 2040 من خلال تركيزه على دور الإدارة المحلية في تحقيق رؤية عمان 2040 وأولوياتها وتوجهاتها الاستراتيجية والقطاعات الواعدة، كما تمثلت أهمية البرنامج في تعريف المشاركين بأحدث الأسس العلمية والعملية والأطر المنهجية التي تدعم التوجه في إيجاد مشاريع ذات قيمة مضافة وذلك بعد دراسة احتياجات سكان المحافظة وعن طريق دراسة التهديدات والفرص الخارجية ونقاط القوة والضعف الداخلية.
وبيّن خليفة المزروعي رئيس قسم شؤون المجالس واللجان بمكتب والي السيب، أن البرنامج أسهم في إكسابه المعرفة بمفهوم الإدارة المحلية والأسس التي تقوم عليها وطرق تطبيقها في المحافظات، إلى جانب صقله بالمهارات والخبرات في كيفية تعزيز الممارسات الصحيحة في الإدارة المحلية واتخاذ القرارات المناسبة التي تخدم مصلحة المحافظة واحتياجات المواطنين القاطنين فيها وتصحيح بعض المفاهيم المغلوطة حول الإدارة المحلية؛ بما من شأنه أن يعزز من منظومة إدارة التغيير لدى الموظفين العاملين في القطاعات الخدمية بالمحافظة ويسهم في الارتقاء بمنظومة العمل في الوقت الحاضر وفي المستقبل.
وأوضحت طاهرة الحسني رئيسة قسم التنظيم والتطوير المؤسسي ببلدية مسقط، أن البرنامج يعد فرصة قيمة لتعزيز دور المحافظات وذلك بتدريب وتأهيل الموارد البشرية في مختلف القطاعات لدعم القيادات المحلية وتعزيز اللامركزية، حيث تؤدي الإدارة المحلية دورًا حيويًا في تنمية المحافظات والمدن المستدامة من خلال توجيه الموارد، وتعزيز المشاركة المجتمعية، وتوفير الخدمات الأساسية، وتعزيز الاقتصاد المحلي، والحفاظ على الثقافة والتراث المحلي.
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
إقرأ أيضاً:
ذياب بن محمد بن زايد: «خبراء الإمارات» منصة رئيسة لبناء قدرات الكوادر المواطنة
أبوظبي (وام)
أخبار ذات صلةأعلن «برنامج خبراء الإمارات» بنسخته الرابعة عن اختيار 25 مُشاركاً ضمن البرنامج التدريبي الممتد على مدار 12 شهراً يصحبهم خلالها 25 مُوجهاً، وذلك بتوجيهات صاحب السمو الشيخ محمد بن زايد آل نهيان، رئيس الدولة، حفظه الله، بهدف بناء قاعدة وطنية من الخبراء والمتخصصين في مختلف المجالات.
وتنطلق النسخة الرابعة من البرنامج بمتابعة سمو الشيخ ذياب بن محمد بن زايد آل نهيان، نائب رئيس ديوان الرئاسة للشؤون التنموية وأسر الشهداء.
وأكد سمو الشيخ ذياب بن محمد بن زايد أن برنامج خبراء الإمارات منصة رئيسة لبناء قدرات الخبراء المتخصصين في دولة الإمارات وصقل مهاراتهم وتعزيز كفاءاتهم في القطاعات ذات الأولوية الوطنية، بما يتماشى مع التوجهات التنموية المستقبلية للدولة، إلى جانب مده الكوادر المواطنة بالفكر الاستشرافي الذي يسهم في تحقيق الأهداف الاستراتيجية في شتى المجالات.
وقال سموه، إن الخبراء يشكلون نواة التقدم، وتلعب خبراتهم ومعارفهم النوعية دوراً محورياً في بناء مستقبل مشرق لدولة الإمارات، تزدهر فيه المعارف والابتكارات والعلوم والاختراعات، ما يؤدي إلى تقدم الوطن وتطوره في مختلف المجالات، لاسيما تلك التي تنطوي على تحديات تستلزم العمل على تحويل هذه التحديات إلى فُرصٍ تُمهد الطريق نحو تحقيق التنمية المستدامة.
وأشار سموه إلى أن برنامج خبراء الإمارات يعبر عن التزام دولة الإمارات بتنمية العقول وتوظيف الخبرات النوعية لمعالجة التحديات المُلحة لخدمة مجتمعها والبشرية وتقديم الحلول والابتكارات لمستقبل عالمي أفضل يتسمُ بتشارك الخبرات وتطوير القدرات وتعاون الكفاءات لتحقيق النماء والازدهار للجميع.
من جانبه، أوضح أحمد طالب الشامسي، مدير برنامج خبراء الإمارات، أن النسخة الرابعة من البرنامج تضم مجموعة متميزة من المشاركين والموجهين، 13 امرأة و12 رجلاً، اُخْتيروا بعنايةٍ من بين نحو 1180 مُتقدماً طُبقت عليهم معايير تقييم عالمية مَبنيةٍ على الكفاءة والتنافسية في مجالات التقييم المختلفة، ابتداءً من مرحلة الاختيار عبر توظيف منظومةِ ذكاءٍ اصطناعي مُتطورة لتحديد أفضل 250 مُتقدماً، مروراً بمرحلة تقييم الشخصيات المُخْتارة، وصولاً إلى مرحلة إجراء المقابلات مرحلةٍ نهائية بإشرافِ لجنة من الخبراء.
وأشار إلى أن الدفعة الرابعة تزخر بنخبة من أصحاب الإنجازات الأكاديمية المتميزة، منهم (24%) من حملة شهادات الدكتوراه، و(76%) يحملون درجة الماجستير، وسيتدرب هؤلاء المشاركون كخبراء في 25 قطاعاً رئيساً تندرج في 3 مجموعات اقتصاديةٍ هي التنمية الاقتصادية والتنمية الاجتماعية والاستدامة والبنية التحتية.
وتَضُّمُ هذه المجموعات الثلاث مجالات متنوعة تتركز في الذكاء الاصطناعي والخدمات المالية والأمن والحلول الدفاعية والعمل الخيري والشؤون الخارجية وصنع السياسات والتنوع البيولوجي والفضاء والأمن الغذائي والمائي، وتُشكِّلُ هذه المجالات مُجْتمعةً الركائز الأساسية لتحقيق الأهداف الاستراتيجية لدولة الإمارات.
موسكو: الاتحاد الأوروبي في طليعة الأطراف المعرقلة لعمل الصحفيين