الاستعلام عن موظف وافد بالسعودية.. اتبع الخطوات
تاريخ النشر: 29th, January 2024 GMT
تقدم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية خدمة الاستعلام عن موظف وافد، والعديد من الخدمات المتعلقة بالوافدين، لذلك نستعرض خطوات الاستعلام عن موظف وافد برقم الإقامة.
الاستعلام عن موظف وافد برقم الإقامةيمكن الاستعلام عن موظف وافد برقم الإقامة من خلال اتباع الخطوات التالية:
- الدخول إلى موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودي من هنــــــــا.
- تسجيل بيانات الدخول.
- اضغط على قائمة الخدمات الإلكترونية.
- اضغط على اختيار خدمة استعلام.
- اختر خدمة استعلام حول الوافدين.
- اكتب البيانات المطلوبة، وهي: «رقم الإقامة الخاص بالمتقدم، والجنسية، وكود التحقق المرئي».
- انقر على خانة بحث.
- تظهر المعلومات.
وتتيح وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، خاصية الاستعلام عن وافدٍ من خلال رقم الحدود أو من خلال رقم الجواز، باتباع الخطوات التالية:
تصفح الموقع الرسمي لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
- اضغط على خدمات الاستعلام.
- اختر خدمة استعلام عن موظفٍ وافدٍ.
- اكتب الرقم الجواز.
- اكتب رقم الحدود الخاص بالشخص الوافد.
- حدد جنسية الوافد.
- كتابة كود التحقق.
- انقر على مربع استعلام.
- تظهر المعلومات بالتفاصيل الدقيقة.
وتقدم منصة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خدمات عدة تتمثّل في الآتي:
- الاستعلام عن موظف سعودي
- خدمة الاستعلام عن موظف وافد
- خدمة الاستعلام عن خدمات مكتب العمل
- خدمة الاستعلام عن طلبات
- خدمات الاستقدام وتغيير المهن ورخص العمل ونقل عامل وافد وفتح ملف منشأة
- خدمة الاستعلام عن البيانات الرئيسية للمنشأة
- خدمة الاستعلام عن نطاق منشأة
- خدمة الاستعلام عن رخصة منشأة استقدام.
وتعمل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، على حماية بيانات أي مستفيد من الخدمات التي تقدمها، كما تهتم بالحفاظ على خصوصية كل واحد منهم من خلال تطبيق أعلى الضوابط والتدابير التقنية.
اتفاقية الفحص المهني لتنظيم سفر العمالةكانت وزارة العمل في مصر وقّعت مع نظيرتها السعودية، اتفاقية «فحص مهني»، وذلك من أجل التحقق من امتلاك العمالة الوافدة مؤهلاتٍ ومهارات للعمل في السعودية.
ويعتبر برنامج «الفحص المهني» اختبارًا لقياس المهارة، ويقوم هذا الاختبار على فحص نظري وعملي لكل من يرغب في العمل بالمملكة، وتُجرى هذه الاختبارات عن طريق شركات إلحاق عمالة مُرخّصة في كلا البلدين.
ويُساهم الفحص المهني في رفع مستوى جودة المهارة والإنتاجية في سوق العمل السعودي، ويحقق الاستقرار للعامل المصري، إذ يُنفذ البرنامج من خلال مراكز اختبارات مُتخصصة في مصر.
ويحصل العامل الراغب في السفر إلى المملكة على شهادةٍ تؤكد تأهله للالتحاق في المهنة التي يعمل بها في الخارج، ويخدم البرنامج سوق العمل في السعودية، ما يُؤكد نجاح التجربة المصرية في التدريب، وربط العمالة باحتياجات سوق العمل.
ويهدف البرنامج إلى الاستفادة من الموارد البشرية المُتاحة، وكذا الكوادر وأصحاب الخبرات، وذلك وفقًا لاحتياجات البلدين.
تحسين أوضاع العمالة المصرية بالسعوديةيشار إلى أن مصر والسعودية اتفقتا على تحسين أوضاع العمالة في البلدين، عن طريق تدشين مركز «مصري - سعودي» للهجرة والوظائف.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: الاستعلام عن موظف وافد السعودية العمالة المصرية العمال الاستعلام عن صلاحية الإقامة استعلام عن وافد نقل كفالة الاستعلام عن وافد الاستعلام عن المؤسسة وزارة الموارد البشریة والتنمیة الاجتماعیة وافد برقم سوق العمل من خلال
إقرأ أيضاً:
وزير الصحة يترأس اجتماع المجموعة الوزارية للتنمية البشرية
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
ترأس الدكتور خالد عبدالغفار، نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الصحة والسكان، اجتماع المجموعة الوزارية للتنمية البشرية، لمناقشة عدداً من المحاور المشتركة الهامة التي تستهدف تحقيق أهداف التنمية المستدامة، وذلك بمقر وزارة الصحة والسكان بالعاصمة الإدارية الجديدة.
حضر الاجتماع الدكتورة رانيا المشاط، وزير التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي، والدكتور أيمن عاشور، وزير التعليم العالي والبحث العلمي، والمستشار عدنان فنجري وزير العدل، والدكتور أشرف صبحي، وزير الشباب والرياضة، والدكتورة منال عوض، وزيرة التنمية المحلية، والدكتورة مايا مرسي، وزير التضامن الاجتماعي، والدكتور أسامة الأزهري، وزير الأوقاف، والسيد محمد أحمد عبداللطيف، وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، والدكتور أحمد هنو، وزير الثقافة، والدكتور صالح الشيخ، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، والدكتور ماجد عثمان، مقرر اللجنة الاستشارية العليا للتنمية البشرية، والدكتورة عبلة الألفي، نائب وزير الصحة والسكان، والدكتور مصطفى مجدي، مساعد وزير الشباب والرياضة للشؤون الاستراتيجية، والسيدة زينب الصدر، مساعد نائب وزير الصحة والسكان، والمستشار وديع حنا، مدير المكتب الفني لوزير العدل والمشرف على مكتب الوزير، والسيد شادي راشد، رئيس فريق التعاون مع الأمم المتحدة بوزارة التخطيط والتعاون الدولي.
وفي مستهل الاجتماع، أكد الدكتور خالد عبدالغفار، أهمية توحيد الجهود التنسيقية بين الوزارات، فيما يخص ملف التنمية البشرية، فضلاً عن أهمية تعزيز التنسيق بين كافة الجهات المعنية لاتاحة البيانات اللازمة لإعداد التقارير الوطنية وبالتعاون مع الجهات الدولية.
ناقش الدكتور خالد عبدالغفار، ما تم التوصل إليه ونسب التنفيذ الخاصة بخطة ربط التعليم مع سوق العمل المتاح للطلاب بعد التخرج من الجامعات والمداس الفنية، كما أكد أهمية التركيز على خلق فرص عمل جيدة للسيدات، تحقيقاً للمساواة وزيادة نسبة مشاركة السيدات في سوق العمل، إضافةً إلى أهمية خلق مجتمعات خدمية حول المناطق السكنية الجديدة التي ضخت فيها الدولة استثمارات ضخمة ليصبح لها عائد على أهداف التنمية البشرية المستدامة وتعمير تلك المدن.
كما أكد الدكتور خالد عبدالغفار، أهمية تنقيح الأعمال الدرامية المقدمة للمواطنين والتركيز في الرسائل الإيجابية التي تقدم إليهم، وضرورة العمل وفقاً لخطة متكاملة لوضع رسائل محددة تستهدف رفع الوعي الثقافي والديني لدى المواطنين، كما تطرق الوزير لمناقشة.
وبدورها، استعرضت الدكتورة رانيا المشاط وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي، الخلفية التاريخية لإعداد تقارير التنمية البشرية في مصر منذ عام 1994، ومخرجات تقرير التنمية البشرية الصادر خلال عام 2021، بالتعاون مع برنامج الأمم المتحدة الإنمائي، وذلك على صعيد التوصيات المتعلقة بتعزيز الاستثمار في رأس المال البشري، ومواصلة إصلاح نظام الرعاية الصحية، وتحقيق تكافؤ الفرص، وغيرها.
وتطرقت الدكتورة رانيا المشاط، إلى توقعات الوزارة الخاصة بتقرير التنمية البشرية، بصفتها المنسق الوطني، والذي من المتوقع أن يُقدم تقييمات مفصلة للتنمية البشرية على المستوى الوطني، ويعمل على تعزيز الحوار المجتمعي حول السياسات الوطنية بشأن التنمية الاقتصادية الشاملة، والتركيز على استخدام البيانات لتحديد الفجوات التنموية القائمة بين المناطق الجغرافية وبين شرائح المجتمع، والخروج بتوصيات تُعزز الجهود الوطنية لتحقيق النمو الشامل والمستدام، وتسريع التقدم نحو تحقيق أهداف التنمية المستدامة.
ومن جانبه، أكد المستشار عدنان الفنجري، العمل على إعداد عناصر ومقترحات محددة من قبل وزارة العدل لمناقشتها خلال الاجتماعات المقبلة، مؤكداً أهمية تعزيز وتكاتف الجهود المشتركة بين الوزارات والجهات المعنية كل في مجاله، بما يحقق أهداف التنمية المستدامة.
بينما أكد الدكتور أشرف صبحي، أهمية وضع محاور عمل جديدة وغير تقليدية، لتحقيق أهداف التنمية المستدامة، بما يتناسب مع التحديات الراهنة ويضمن حلها، مشيراً إلى أهمية العمل على توفير بيئة اقتصادية حاضنة للمواطنين وخاصة الشباب، بما يضمن تحقيق مردود اقتصادي جيد ويحقق المصلحة العامة للمواطنين.
وفي كلمتها، أشارت الدكتورة مايا مرسي، إلى أهمية تعزيز التعاون المشترك بين الوزارات والجهات المعنية لتنفيذ توصيات التقرير بعد مناقشتها، بما يضمن تحقيق أهداف التنمية المستدامة ويحقق الرفاه للمواطنين ويخدم رؤية الدولة في هذا الشأن.
من جانبه، قال السيد محمد أحمد عبداللطيف، إن الوزارة تعمل على عقد العديد من الاتفاقيات المشتركة مع الشركات المهنية العالمية لتوفير فرص عمل لائقة للطلاب الخريجين، مع توفير التدريبات المتخصصة لصقل مهاراتهم وتدريبهم على العمل في تلك الشركات.
وخلال كلمته، أثنى الدكتور صالح الشيخ، على الجهود المبذولة من قبل جميع الوزارات والجهات المعنية، لوضع خطط واضحة تستهدف تحقيق أهداف التنمية المستدامة.
ومن جانبه، استعرض الدكتور ماجد عثمان، مقرر اللجنة الاستشارية العليا للتنمية البشرية، الدور الأساسي للجنة ومنهجية عملها وآليات التنظيم الخاصة بعمل اللجنة، فضلاً عن استعراض الإطار المؤسسي للجنة، ومنهجية عملها وآليات تنظيمها والإطار المؤسسي الخاص بها، فضلاً عن منهجية العمل والمجالات ذات الأولوية، حيث يتم الاسترشاد بمؤشرات مصر مقارنة بمؤشرات دول العالم وبالتقارير الدولية والاقليمية والوطنية، إضافةً إلى استعراض أبرز النتائج في تحليل المؤشرات الدولية، ومقترحات اللجنة لمسرعات العمل.
IMG-20250309-WA0033 IMG-20250309-WA0029 IMG-20250309-WA0035 IMG-20250309-WA0030 IMG-20250309-WA0031 IMG-20250309-WA0032 IMG-20250309-WA0026 IMG-20250309-WA0027 IMG-20250309-WA0028
العيداني يرد قرار مجلس البصرة ويؤكد مباشرته برئاسة الاستثمار