حساب المواطن يوضح أسباب اختلاف «الحد المانع»
تاريخ النشر: 28th, January 2024 GMT
أوضح برنامج حساب المواطن، اليوم الأحد، أسباب اختلاف الحد المانع للاستحقاق.
وأضاف البرنامج، عبر منصة (إكس)، أن الحد المانع ما بين الأسر يختلف بناءً على إجمالي دخل الأسرة وتركيبتها، مشيرا إلى إمكانية معرفة قيمة الاستحقاق والحد المانع من الحصول على الدعم باستخدام حاسبة الدعم التقديرية.
يختلف الحد المانع مابين الأسر بناءً على إجمالي دخل الأسرة وتركيبتها ، ولمعرفة قيمة الاستحقاق والحد المانع من الحصول على الدعم بإمكانك استخدام حاسبة الدعم التقديرية https://t.
وحول طرقة اختيار الحالة الوظيفية للمستفيد، قال البرنامج إنه يتم اختيارها بناءً على جهة استقطاع الدخل، وفي حال كانت نسبة استقطاع الدخل من «التأمينات الاجتماعية» يتم اختيار الحالة الوظيفية «موظف قطاع خاص» ومصدر الدخل «مسجل لدى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية».
أهلا بك ، يتم اختيار الحالة الوظيفية بناءً على جهة استقطاع الدخل، وفي حال كانت نسبة استقطاع الدخل من "التأمينات الاجتماعية" يتم اختيار الحالة الوظيفية "موظف قطاع خاص" ومصدر الدخل "مسجل لدى المؤسسة العامة للتأمينات الإجتماعية" ، نسعد بخدمتك
— خدمة المستفيدين (@Citizen_care) January 28, 2024المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: حساب المواطن الحد المانع یتم اختیار
إقرأ أيضاً:
رئيس جامعة أسيوط يترأس لجنة اختيار عميد كلية التمريض بالجامعة
ترأس الدكتور أحمد المنشاوي، رئيس جامعة أسيوط، مساء اليوم الأربعاء اجتماع لجنة اختيار المرشحين لشغل منصب عميد كلية التمريض، وذلك في إطار حرص الجامعة على تطبيق معايير الكفاءة المؤسسية والمهنية في اختيار القيادات الأكاديمية.
وضمّت اللجنة نخبة من أعضاء هيئة التدريس من داخل الجامعة وخارجها، برئاسة الدكتور أحمد المنشاوي، وعضوية كل من الدكتور محمد عبد العظيم طلب، وكيل كلية التجارة لشئون الدراسات العليا والبحوث الأسبق ومدير وحدة التخطيط الاستراتيجي بجامعة أسيوط، والدكتور حسن عبد اللطيف أبو العلا، الأستاذ المتفرغ بكلية الطب بجامعة أسيوط ونائب رئيس جامعة الوادي الجديد لشئون الدراسات العليا والبحوث السابق، والدكتورة عواطف عبد الرازق محمد، من جامعة المنيا، والدكتورة هالة رمزي يوسف، وكيل كلية التمريض لشئون الدراسات العليا والبحوث سابقًا
وقد ضمت القائمة النهائية للمرشحين لشغل منصب عميد كلية التمريض الدكتورة فاطمة رشدي محمد علي، الأستاذ بقسم إدارة التمريض ووكيل الكلية لشئون التعليم والطلاب، والدكتورة ناهد شوكت أبو المجد عبدالعال، الأستاذ بقسم إدارة التمريض ووكيل الكلية لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة
وأكد الدكتور أحمد المنشاوي على أن جامعة أسيوط ملتزمة بتحقيق معايير التميز المؤسسي، للوصول إلى مستوى أداء متميز ومستدام يدعم تنفيذ استراتيجية الجامعة ويعزز جودة وكفاءة العمل الأكاديمي والإداري. وأضاف أن اللجنة اعتمدت على أسس موضوعية في التقييم، من خلال دراسة السيرة الذاتية لكل مرشحة، ومناقشة خططهن المستقبلية لتطوير الكلية في مجالات التعليم والبحث العلمي وخدمة المجتمع.
وكما استعرضت اللجنة العروض التقديمية التي قدّمتها المرشحتان، والتي تضمنت رؤيتهما الشاملة لتطوير الأداء الأكاديمي والإداري داخل الكلية، بما يتماشى مع متطلبات المرحلة المقبلة.
بتوجيهات محمد بن راشد.. «دبي الإنسانية» تغيث غزة بـ 56.8 طن إمدادات طبية