محافظ الشرقية ورئيس جامعة الزقازيق يشاركان في ختام البرنامج التدريبي لتأهيل القيادات الجامعية
تاريخ النشر: 23rd, January 2024 GMT
شارك الدكتور ممدوح غراب، محافظ الشرقية، والدكتور خالد الدرندلي، رئيس جامعة الزقازيق، فعاليات ختام البرنامج التدريبي الموحد لتأهيل القيادات الجامعية والذي نظمه مركز تنمية قدرات أعضاء هيئة التدريس والقيادات بجامعة الزقازيق وبمشاركة عمداء ووكلاء ورؤساء الأقسام العلمية بكليات الجامعة.
وذلك بحضور الدكتور عاطف حسين نائب رئيس الجامعة لشؤون التعليم والطلاب والدكتور إيهاب الببلاوي نائب رئيس الجامعة لشئون الدراسات العليا والبحوث والدكتور هلال عفيفي أمين عام الجامعة وعميد كلية التجارة والدكتورة نجلاء فتحي المدير التنفيذي لمركز تنمية قدرات أعضاء هيئة التدريس والقيادات.
أعرب محافظ الشرقية عن سعادته بتواجده بين أعضاء هيئة التدريس بجامعة الزقازيق ومشاركته فعاليات ختام البرنامج التدريبي الموحد لتأهيل القيادات الجامعية والذي يساهم في تعزيز قدرات أعضاء هيئة التدريس وتجهيزهم لتقلد المناصب القيادية في المستقبل والأخذ بأحدث الأساليب العلمية في فن الإدارة للتغلب على كافة المشكلات الإدارية التي تواجههم بمنظومة العمل.
استهل محافظ الشرقية كلمته بالتأكيد على أن الإدارة التشاركية تعد أحد أهم أساليب إدارة المؤسسات التعليمية وتصنع فارقا في منظومة العمل وتحقق أهداف المؤسسة من خلال اختيار الأكفأ والأهم والأنشط في العمل وتشكيل مجموعات عمل جماعية بإسداء تكليفات عمل محددة لها لننتظر تحقيق نتائج إيجابية وكذلك عقد اجتماعات دورية للعامين لدفع منظومة العمل والاستفادة من البحث العلمي والذي يساهم في دعم المؤسسة بموارد إضافية خارج الميزانية وتطوير منظومة العمل داخل المنشأة التعليمية.
وقال المحافظ إن القائد الحقيقي هو القادر على اكتشاف وتطوير وتأهيل قادة جدد وتجهيز صف ثاني من القيادات من خلال خلق مناخ عمل يساهم في اكتشاف القدرات والإمكانات الكامنة للمرؤوسين وتطويرها واستخدامها لما يحقق التطور والنجاح المستدام للمؤسسة والمرؤوسين على حد سواء.
وأشار المحافظ إلى أهمية دور وكيل الكلية لخدمة وتنمية المجتمع في نقل المشاكل التي يعاني منها المجتمع والعمل على حلها وخلق حالة من التواصل بين الكلية كجهة أكاديمية وبحثية ومؤسسات المجتمع وكذلك إشراك الطلاب وأعضاء هيئة التدريس في مختلف الأنشطة التي تقدمها الكلية لخدمة المجتمع.
أشاد محافظ الشرقية بدور جامعة الزقازيق ومركز تنمية قدرات أعضاء هيئة التدريس والقيادات في تنظيم البرامج التدريبية المختلفة لصقل مهارات وقدرات أعضاء هيئة التدريس مؤكدا على ضرورة تعظيم الاستفادة من البرامج التدريبية المقدمة لتحسين بيئة العمل.
كما قام محافظ الشرقية ورئيس جامعة الزقازيق بتسليم شهادات اجتياز البرنامج التدريبي الموحد على المتدربين ليعربوا عن سعادتهم لاجتيازهم البرنامج التدريبي مؤكدين حرصهم على تطبيق ما جاء بالبرنامج داخل منشآتهم التعليمية وتحقيق الاستفادة للجميع.
وحرص محافظ الشرقية ورئيس جامعة الزقازيق على تفقد مركز الابتكار ودعم المشروعات بكلية علوم ذوي الإعاقة والتأهيل والذي يضم معامل (التكامل الحسي - التدريبات البدنية - تنمية المهارات - الإعاقة البصرية - صعوبات التعلم - التدريبات اللغوية - الإصلاح بالفن - منتسوري) لاستقبال الحالات المرضية من الأطفال وفحصها وتقديم بروتوكولات علاجية لها بما يتناسب مع حالتها ومدى استجابتها للتعلم.
دون محافظ الشرقية كلمة في سجل زيارات الكلية أعرب فيها عن سعادته بما شهده من أنشطة داخل كلية علوم ذوي الإعاقة والتأهيل والتي ولدت عملاقة متمنيا لرئيس جامعة الزقازيق وعميد الكلية وأعضاء هيئة التدريس التوفيق والنجاح ومواصلة أداء رسالتهم العلمية والإنسانية نحو المجتمع.
وتقديرا لزيارته للكلية اهدي الدكتور إيهاب الببلاوي نائب رئيس جامعة الزقازيق للدراسات العليا والبحوث والمشرف على الكلية درعا تذكاريا لمحافظ الشرقية متمنيا له دوام التوفيق والنهوض بالخدمات المقدمة لأبناء المحافظة في كافة القطاعات الخدمية والتنموية.
رئيس جامعة
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: الشرقية تأهيل القيادات الجامعية جامعة الزقازيق رئيس جامعة الزقازيق محافظة الشرقية قدرات أعضاء هیئة التدریس رئیس جامعة الزقازیق البرنامج التدریبی محافظ الشرقیة
إقرأ أيضاً:
أساليب الحوار وفن الإقناع" برنامج تدريبي لتأهيل الطلاب بجامعة القناة
أكد الدكتور ناصر مندور، رئيس جامعة قناة السويس، أن الجامعة تسعى باستمرار إلى تنفيذ البرامج التدريبية التي تسهم في تعزيز قدرات الطلاب وتنمية مهاراتهم الحياتية، مشيرا إلى أهمية برامج تطوير أساليب الحوار وفن الإقناع في إعداد جيل قادر على التواصل الفعال وحل المشكلات بطريقة علمية
وأوضح أن مثل هذه البرامج تعزز ثقافة الحوار البناء وتؤسس لمجتمع متماسك يقوم على التفاهم والاحترام المتبادل.
من جانبها، أوضحت الدكتورة دينا أبو المعاطي، نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، أن تنظيم هذه البرامج يمثل جزءا من رؤية الجامعة لتعزيز التواصل بين المؤسسات التعليمية المختلفة ورفع الوعي الثقافي بين الطلاب
وأضافت أن فن الحوار والإقناع يُعد أحد الركائز الأساسية التي تساعد الشباب على التفاعل الإيجابي في حياتهم اليومية والمهنية.
وأقيم البرنامج التدريبي بمدرسة الشهيد محمد حسن حسنين الثانوية بنين، واستفاد منه 40 طالبا، وبإشراف الدكتور مدحت صالح عميد كلية التربية قدم المحاضرات الدكتور طه طه مصطفى شومان، الاستاذ المتفرغ بكلية التربية
تضمنت فعاليات البرنامج شرحا مفصلا حول مفهوم الحوار باعتباره وسيلة تواصل شفهي وغير شفهي بين الأفراد لتبادل الأفكار والآراء، بالإضافة إلى تعريف الإقناع باعتباره عملية فكرية وسلوكية تهدف إلى التأثير على الطرف الآخر لتبني الأفكار المطروحة.
وأوضح "شومان" الفارق بين الحوار البناء الذي يتسم بالاحترام المتبادل، والجدال الذي يغلب عليه طابع الخصومة والعناد
كما تناول البرنامج عوامل نجاح الحوار والإقناع، ومن أبرزها التوكل على الله، اختيار الوقت المناسب، امتلاك مهارات الحوار والإقناع، معرفة الطرف الآخر، التحلي بالصدق والثقافة وحسن المظهر، مع التركيز على لغة الجسد.
كذلك، تم استعراض طرق الإقناع التي تعتمد على المصداقية والبساطة والبعد عن الأهداف الشخصية والجدل، مع الثقة بالنفس والقدرة على تقديم الأفكار بطريقة مؤثرة
نظم للبرنامج التدريبي المهندسة وفاء إمام، مدير عام الإدارة العامة للمشروعات البيئية، أحمد رمضان، مدير إدارة تدريب أفراد المجتمع.