ورشة عمل للتعريف بكيفية تطبيق اشتراطات التخزين والتوزيع الجيد لمستودعات ومخازن الدواء
تاريخ النشر: 22nd, January 2024 GMT
تنظم هيئة الدواء المصرية ورشة عمل للتعريف باشتراطات التخزين والتوزيع الجيد الواجب توافرها للمخازن والمستودعات وكذلك إجراءات التفتيش المتبعة لإحكام الرقابة على سوق الدواء المصري، مع توضيح للمخالفات الأكثر شيوعًا طبقًا لاشتراطات التخزين والتوزيع الجيد العالمية لرفع كفاءة المخازن والمستودعات ولضمان توافر مستحضرات طبية آمنة وفعالة وذات جودة عالية في السوق المصري.
انعقاد ورشة العمل
من المقرر بدء انعقاد ورشة العمل يوم الأربعاء الموافق ٣١ يناير ٢٠٢٤ بمقر هيئة الدواء المصرية بالمنصورية.
ورشة العمل مقدمة للصيادلة أصحاب المستودعات والمخازن.
تبدأ ورشة العمل من الساعة التاسعة والنصف صباحًا وحتى الساعة الثالثة والنصف مساءً.
آخر موعد للاشتراك وسداد المقابل المادي للورشة يوم الإثنين الموافق ٢٩ يناير ٢٠٢٤.
سيحصل المتدرب على شهادة حضور معتمدة من مركز هيئة الدواء المصرية للتطوير المهني المستمر.
ورشة عمل للتعريف بكيفية تطبيق اشتراطات التخزين والتوزيع الجيد لمستودعات ومخازن الدواء
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: الدواء هيئة الدواء المصرية ورشة عمل المستودعات ورشة العمل
إقرأ أيضاً:
محافظ الجيزة يعتمد حركة ترقيات لـ982 موظفاً بالديوان العام والأحياء والمراكز والمدن
اعتمد المهندس عادل النجار محافظ الجيزة حركة ترقيات للعاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية للمراكز والمدن والأحياء والقرى للمستويات الوظيفية الأعلى.
تضمنت الحركة ترقية ٩٨٢ موظفاً اعتباراً من ١ / ٧/ ٢٠٢٤ من الذين أتموا فى مستوياتهم الوظيفية حتى ٣٠/ ٦/ ٢٠٢٤ مدداً لا تقل عن المدة البينية المحددة بقرار رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم ٥٩٨ لسنة ٢٠٢٤ إلى المستويات التى تعلوها .
يأتي ذلك فى إطار الكتاب الدوري رقم "١" لسنة ٢٠٢٣ بشأن القواعد التنفيذية لقرار الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم ٥٩٨ لسنة ٢٠٢٤ بشأن ترقية العاملين المدنيين بالدولة .
شمل قرار محافظ الجيزة ترقية ٨٦٣ موظفاً للمستويات الوظيفية الأعلى والحرفيين والخدمات المعاونة بالمجموعات النوعية ( تخصص ـ مكتبي ـ فني ) بالإضافة الي ترقية ١١٩ موظفاً من المثبتين علي الصناديق والحسابات الخاصة بالقرار ٢٠٨١٤ / ٢٠١٤ للدرجات الوظيفية الأعلى كما تم منح عدد ٣٩٠ موظفاً للحافز الـ ٥ % .
وأكد المهندس عادل النجار حرص المحافظة الدائم على الارتقاء بمستوى أداء العاملين وتحسين بيئة العمل للموظف وتوفير حياة كريمة له مطالبا العاملين الذين شملتهم حركة الترقيات ببذل أقصى جهد لخدمة المواطنين وأداء المهام والتكليفات بأفضل وأحسن صورة و التفانى في العمل .
وقامت إدارة الترقيات بالإدارة العامة للموارد البشرية بإعداد الكشوف الخاصة بالمستحقين على مستوى الديوان العام والأحياء والمراكز والمدن ومراجعتها وإعداد قرارات الترقية اللازمة لذلك.