بتدور على شغل.. 10 وظائف للعمل عن بعد برواتب لن تتوقعها
تاريخ النشر: 21st, January 2024 GMT
أثار بحث جديد قامت به شركة "LinkedIn" الكثير من الجدل فقد أكد البحث أنه يمكن للباحثين عن عمل أن يشهدوا سوق عمل أكثر حذراً وتنافسية وذلك في عام 2024.
على الجانب الآخر وفقا للبحث يعد كبير مسؤولي النمو ومستشار الذكاء الاصطناعي من بين الأدوار التي تعد الأكثر طلباً التي تقوم الشركات بالقيام بالتوظيف فيها.
وأصدر البحث "LinkedIn" قائمة بمجموعة من الوظائف السنوية والتي تسلط الضوء على 25 مهنة تعد الأسرع نمواً وذلك على مدار السنوات الخمس الماضية.
فيما يلي أهم 10 وظائف تعد الأسرع نمواً في عام 2024 ومقدار رواتبها، وذلك فقاً لبيانات "LinkedIn" و"ZipRecruiter".
1. كبير مسؤولي النمو ونطاق الراتب: 41,500 دولار - 269,500 دولار.
2. محلل البرامج الحكومي : نطاق الراتب: 37,00 دولار - 131,500 دولار.
3. مدير سلامة صحة البيئة : نطاق الراتب: 32000 دولار - 156000 دولار.
4. مدير عمليات الإيرادات : نطاق الراتب: 34000 دولار - 179500 دولار.
5. محلل الاستدامة :نطاق الراتب: 42,500 دولار - 138,500 دولار.
6. مزود الممارسة المتقدمة : نطاق الراتب: 39000 دولار - 166000 دولار.
7. نائب الرئيس للتنوع والشمول: نطاق الراتب: 43,500 دولار - 277,500 دولار.
8. مستشار الذكاء الاصطناعي :نطاق الراتب: 60,500 دولار - 151,000 دولار.
9. مسؤول التوظيف :نطاق الراتب: 25000 دولار - 93500 دولار.
10. مهندس الذكاء الاصطناعي :نطاق الراتب: 44000 دولار - 173500 دولار.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: الذكاء الاصطناعي
إقرأ أيضاً:
بيل غيتس يستثني 3 مهن من هيمنة الذكاء الاصطناعي
أبريل 4, 2025آخر تحديث: أبريل 4, 2025
المستقلة/-بينما تحدث تحولات سريعة في كافة القطاعات بسبب اقتحامها من قبل الذكاء الاصطناعي، تثور مخاوف بشأن فقدان الوظائف.
وبينما من المتوقع أن يقوم الذكاء الاصطناعي بالكثير من الأدوار ويحل محل الكثيرين ممن يقومون بها أو يؤدونها، يعتقد مؤسس عملاق التكنولوجيا “مايكروسوفت، بيل غيتس، صاحب الرؤية التقنية، أن بعض المهن ستظل أساسية – على الأقل في الوقت الحالي.
ووفقا لبيل غيتس، هناك 3 مهن ستنجو من إعصار الذكاء الاصطناعي، ولا يمكن لهذه التقنية أن تحل محل العاملين فيها أو تقليدها.
أولا: مطورو البرمجيات.. مهندسو الذكاء الاصطناعي
يشهد الذكاء الاصطناعي تقدما، لكنه لا يزال يعتمد على المبرمجين البشريين لتحسين قدراته.
ويشير بيل غيتس إلى أنه على الرغم من قدرة الذكاء الاصطناعي على توليد الأكواد البرمجية، إلا أنه يواجه صعوبات في الابتكار وتصحيح الأخطاء وحل المشكلات المعقدة.
ونتيجة لذلك، سيواصل المبرمجون الماهرون لعب دور حاسم في تطوير وإدارة أنظمة الذكاء الاصطناعي.
ثانيا: متخصصو الطاقة.. التعامل مع بيئة معقدة
يُعد قطاع الطاقة قطاعا معقدا للغاية بحيث لا يستطيع الذكاء الاصطناعي إدارته بمفرده.
وسواء أكان التعامل مع النفط أو مصادر الطاقة المتجددة أو الطاقة النووية، يجب على المتخصصين في هذا القطاع فهم اللوائح، وتصميم حلول مستدامة، والاستجابة للطلب العالمي على الطاقة.
ويعتقد غيتس أن الذكاء الاصطناعي سيساعد في الكفاءة والتحليل، لكن الخبرة البشرية ستبقى حيوية لاتخاذ القرارات الاستراتيجية.
ثالثا: باحثو علوم الحياة.. إطلاق العنان للاختراقات العلمية
في البحوث الطبية والبيولوجية، لا يزال الحدس وحل المشكلات الإبداعي ضروريين.
ويستطيع الذكاء الاصطناعي معالجة كميات هائلة من البيانات وتحسين التشخيص، غير أن بيل غيتس يشير إلى أن الاكتشافات الرائدة لا تزال تتطلب بصيرة بشرية.
ويعتقد غيتس أن العلماء سيواصلون قيادة التطورات الطبية، حيث سيكون الذكاء الاصطناعي أداة لا بديلا عنها.
عموما، يُقر مؤسس مايكروسوفت بأن تأثير الذكاء الاصطناعي على سوق العمل سيتطور بمرور الوقت.
وكما هو الحال في الثورات الصناعية السابقة، يجب على العمال التكيف مع التقنيات الجديدة وتطوير مهارات تُكمّل الذكاء الاصطناعي.
ويعتقد غيتس أنه رغم أن إعصار الذكاء الاصطناعي يجتاح كل شيء فإنه من المتوقع أيضا أن تستمر المهن المتجذرة في الإبداع والأخلاق والتواصل الإنساني – مثل التعليم والرعاية الصحية والفنون.
وفي حين يُعيد الذكاء الاصطناعي تشكيل الصناعات، يحث غيتس المهنيين على تبني الابتكار بدلا من الخوف منه، ولن يكون مستقبل العمل مُتعلقا بمنافسة الذكاء الاصطناعي، بل بالاستفادة منه لتعزيز الخبرة البشرية.
وزير الإسكان يتابع موقف تنفيذ المشروعات التنموية بالعلمين الجديدة والساحل الشمالى الغربي