التحاق 3521 من حملة الشهادات الجامعية والدبلوم بالتدريب المهني

بلغ عدد الملتحقين بمعاهد مؤسسة التدريب المهني بالبرنامج التدريبي 2023/2024 من حملة الشهادات الجامعية والدبلوم للعام الحالي 3521 متدربا ومتدربة، إضافة الى 4968 من حملة الثانوية العامة، من خلال 35 معهدا تدريبيا في المحافظات كافة، ويتوفر فيها 348 مشغلا تدريبيا، و120 برنامجا تدريبيا.

 

وسجل بالبرامج التدريبية أربعة من حملة شهادة الدكتوراه، ومائة من حملة الماجستير، و 2378 من حملة البكالوريوس، و 1039 من حملة دبلوم كليات المجتمع، اضافة الى 32 من ذوي الاحتياجات الخاصة، حسبما نشرت وكالة الأنباء الأردنية "بترا".

وأشار الناطق الإعلامي لمؤسسة التدريب المهني جميل القاضي إلى أن البرامج التعليمية والتدريبية في مختلف التخصصات المهنية والتقنية تغطي مجموعة متنوعة من المهارات والاختصاصات التي تلبي احتياجات سوق العمل المتنوعة.

والتحق في مختلف معاهد مؤسسة التدريب المهني للعام التدريبي 2023-2024 أكثر من 10 آلاف متدرب ومتدربة، وتسعى المؤسسة لزيادة الوعي بأهمية الالتحاق بالتخصصات المهنية وفقا لمؤشرات أداء واضحة بحلول 2025 للوصول الى طاقة استيعابية تبلغ 30 ألف متدرب ورفع نسبة التشغيل الى 90 بالمئة.

واعتبر الناطق الإعلامي لمؤسسة التدريب المهني جميل القاضي أن ازدياد أعداد المتدربين من حملة الشهادات الاكاديمية في هذا العام الدراسي يؤكد دور المؤسسة الحيوي في توجيه الشباب ونشر ثقافة العمل التقني والمهني لمواكبة المتغيرات التي يشهدها سوق العمل محليا وعالميا.

 

المصدر: رؤيا الأخباري

كلمات دلالية: مؤسسة التدريب المهني التدريب المهني الاردن الطلبة التدریب المهنی من حملة

إقرأ أيضاً:

وزير العمل: إصدار شهادات مهارة وحرفة جديدة للعمالة غير المنتظمة بمشروع المونوريل

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق

أعلن محمد جبران، وزير العمل، اليوم الإثنين، عن استمرار جهود الوزارة ومديرياتها في جميع المحافظات لتقديم الدعم والحماية اللازمة للعمالة غير المنتظمة، وذلك في إطار تنفيذ المبادرة الرئاسية "بداية جديدة لبناء الإنسان"

وأكد الوزير أنه تم البدء في استخراج شهادات جديدة لقياس مستوى المهارة ومزاولة الحرفة لهذه الفئة داخل موقع العمل بمحطة المستقبل ضمن مشروع المونوريل بالقاهرة.

وأوضح الوزير أن هذه الخطوة تأتي ضمن خطة الوزارة للتوسع في تقديم خدمات التأمين الصحي للعمالة غير المنتظمة بالتعاون مع وزارة الصحة وهيئة التأمينات الاجتماعية. 

وأشار إلى أن عملية استخراج هذه الشهادات تأتي استكمالًا لما تم تنفيذه سابقًا في مواقع مثل "العاصمة الإدارية الجديدة"، و"مشروع الضبعة النووي"، و"الإسكندرية".

من جهته، صرح أحمد عزاز، مدير مديرية العمل بمحافظة القاهرة، أن هذه الإجراءات تهدف إلى توسيع قاعدة بيانات العمالة غير المنتظمة وتعزيز خدمات الرعاية الصحية والتأمين عليهم. وأضاف أن الشهادات، التي تُمنح مجانًا، تصدر بعد اجتياز اختبارات تُنظم بالتعاون مع الإدارة المركزية للتدريب المهني والإدارة العامة للعمالة غير المنتظمة، بمشاركة خبراء ومدربين مختصين.

وأكد عزاز أن هذه الشهادات تُعد شرطًا أساسيًا للحصول على التأمين الصحي، كما تمثل تأكيدًا على كفاءة العمالة غير المنتظمة، مما يسهل انتقالهم إلى فرص عمل جديدة سواء داخل مصر أو خارجها، أو لتلبية متطلبات التعيين في القطاعات المختلفة.

شارك في عملية الاختبارات وإصدار الشهادات عدد من قيادات مديرية العمل بالقاهرة، منهم محمود صقر، نبوية مصطفى، شيرين حماد، محمد معوض، شريف صفوت، شيماء شعبان، أحمد عيسوي، محمد عاشور، وممدوح رجب.

مقالات مشابهة

  • بنك مصر يخفض العائد 0.5% على الشهادات الدولارية "القمة" و"إيليت"
  • بحوث الثروة السمكية يختتم برنامجا تدريبيا لتأهيل طلبة كلية التكنولوجيا بالزقازيق لسوق العمل
  • وزير العمل: إصدار شهادات مهارة وحرفة جديدة للعمالة غير المنتظمة بمشروع المونوريل
  • التدريب التقني : أكثر من 9 آلاف فرصة وظيفية لخريجي الكليات والمعاهد التقنية في نوفمبر الماضي
  • تحول استراتيجي في التدريب المهني
  • مجلس الخدمة: ملتزمون باستكمال تعيينات حملة الشهادات والأوائل
  • للمدرسين.. 5 معلومات عن دبلومة التأهيل المهني في التعليم والتثقيف بالفن
  • بنك التعمير والإسكان يشارك فى رعاية الملتقى التوظيفى لمؤسسة «جوبزيلا»
  • بنك التعمير والإسكان يشارك في رعاية الملتقى التوظيفي الثامن لمؤسسة جوبزيلا
  • 25 صورة| أكثر من 7 آلاف وظيفة متاحة في 12 محافظة - شروط وخطوات التقديم