مستشعر بصمة و5000 مللي أمبير.. Vivo تطرح هاتف بإمكانيات «جبارة»
تاريخ النشر: 20th, January 2024 GMT
شركة Vivo فيفو.. تصدر هاتف Vivo G2 من شركة فيفو للإلكترونيات الصينية، التريند، بعد إطلاقه في الأسواق العالمية خلال الفترة القليلة المقبلة، وتم إدراجه رسميًا على موقع Vivo China في الصين، بحسب موقع Gizmochina.
وأكد الموقع، أن هاتف فيفو Vivo G2 سيأتي بشاشة من نوع LCD قياس 6.56 بوصة، وتوفر الشاشة دقة تبلغ 1612 × 720 بكسل، وجودة +HD، ومعدل تحديث 90 هرتز في الثانية، مع مستشعر للبصمة تحت الشاشة.
ويقدم هاتف فيفو Vivo G2 كاميرا أساسية مميزة في الخلف بدقة 13 ميجابكسل مع فلاش LED، وكاميرا أمامية بدقة 5 ميجابكسل لتصوير السيلفي وإجراء مكالمات الفيديو.
ويحتوي هاتف فيفو Vivo G2 على بطارية بسعة 5000 مللي أمبير تدعم الشحن بقوة 15 وات عبر منفذ USB-C، كما يوفر الهاتف ميزات أخرى، مثل شريحة SIM المزدوجة، و5G، وشبكة Wi-Fi بسرعة 5 جيجاهرتز، وBluetooth 5.1، ونظام تحديد المواقع العالمي (GPS)، ومقبس صوت مقاس 3.5 ملم.
ويعمل هاتف فيفو Vivo G2 بمعالج من نوع Dimensity 6020 من شركة ميديا تيك التايوانية، وما يصل إلى 8 جيجابايت من ذاكرة الوصول العشوائي LPDDR4x، وذاكرة تخزين داخلية تصل إلى 256 جيجابايت من مساحة تخزين UFS 2.2.
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: شبكة Wi Fi الوصول العشوائي تحديد المواقع العالمي
إقرأ أيضاً:
شركة تطلب موظفين للعمل في القاهرة.. التفاصيل والشروط
يستمر موقع فرصنا التابع لوزارة التضامن الاجتماعي في التعاون مع الشركات الخاصة، والإعلان عن فرص العمل والوظائف المختلفة بها، وذلك تيسيرًا على الناس والشباب والخريجين لإيجاد فرص مناسبة لهم.
وكشف موقع فرصنا الرسمي الإلكتروني، عن حاجة إحدى شركات المقاولات الشهيرة في مدينة نصر بالقاهرة لشغل وظيفة مسؤول موارد بشرية وشؤون عاملين hr بشرط توافر الخبرة.
وظائف شاغرةالحاسب الآلي: جيد جدا.
المؤهل المطلوب: مؤهل عالي «كلية إدارة الأعمال/ العلوم الإدارية ونظم المعلومات/ الإدارة والاقتصاد - إدارة الموارد البشرية».
الجنس المطلوب: قبول الذكور فقط.
اللغة الانجليزية: جيد.
السن المطلوب: 35 - 40 سنة.
الراتب الأساسي: قابل للتفاوض.
مميزات الوظيفةومن مميزات الحصول على الوظائف المعلن عنها ما يلي:
يُحتسب الوقت الإضافي
تأمينات صحية
تأمينات اجتماعية
تعمل الشركة في استخراج الرخام من محاجر في الجبال برأس سدر، ونظرا لتوسع الشركة في المحاجر مطلوب HR خبرة لإدارة موارد الشركة.
- العمل داخل وخارج القاهرة.
- يفضل من له معرفة بمحاجر الرخام.
- الإلمام بقوانين العمل والتأمينات.
- القدرة على التواصل الجيد مع العمال والإداريين والمهندسين.
- قدوة في العمل وخارج العمل.
- الأفضلية غير مدخن ويمتلك سيارة.
- تنظيم الإجراءات الوظيفية وإدارة ملفات الموظفين.
- القدرة على تطوير أداء الموظفين، والإدارات.
- تحسين الكفاءة الإنتاجية وترشيد المصاريف.
- العمل على نظام ERP متكامل.
- معالجة قضايا الموظفين وضمان الامتثال لقوانين العمل وسياسات الشركة.
- القدرة على وضع لوائح العمل والهيكل الإداري بما يتناسب مع سياسات الشركة «الإدارة– المحاجر- المصنع».
- المشاركة في وضع سياسة مالية لتحقيق تطلعات الشركة المستقبلية.
- متابعة أداء الموظفين وإعداد تقارير شهرية عن الأداء.
ويمكن التقديم من خلال الدخول على الموقع الرسمي الإلكتروني لفرصنا.
جوارديولا يعلق على تجديد عقده مع مانشستر سيتي