وكيل صحة مطروح: أم الرخم أول وحدة صحية تزود بجهاز الكشف عن بعد
تاريخ النشر: 18th, January 2024 GMT
قال الدكتور مبروك سالم وكيل وزارة الصحة بمحافظة مطروح، اليوم الخميس، إنه فى إطار تفعيل المبادرة الصحية الرئاسية “الكشف عن بُعد”؛ سيتم إمداد الوحدة الصحية بأم الرخم بتلك الخدمة.
وأوضح وكيل الوزارة، خلال الندوة التى شارك بها بمركز إعلام مطروح، أن الخدمة مفعله بمستشفيات الحمام والنجيلة ومارينا والضبعة ومستشفى مطروح العام، وتهدف إلى التغلب على نقص الكوادر الطبية والتخصصات النادرة من خلال تغذية أحد الأجهزه بكافة المعلومات والتحاليل والأشعات الخاصة بالحالة والتواصل مع الاستشارى المتخصص من خلال هذا الجهاز.
وأضاف سالم خلال الندوة التى تم عقدها بعنوان “المبادارات الصحية وأثرها على الأسرة المصرية” بمقر المركز وبمشاركة العديد من القطاعات التنفيذية بالمحافظة، لافتا أنه يوجد بالمحافظة 9 مستشفيات قطاع علاجى و2 مستشفي تحت التطوير وهي مستشفي (الصدر والحميات)، و3 مستشفيات تابعة لأمانة المراكز المتخصصة، بالإضافة إلى 56 وحدة صحية بكافة مراكز المحافظة.
كما أوضح الدكتور مبروك أن الدولة المصرية والقيادة السياسية تولى اهتماما كبيرا للملف الصحى بالدولة، وقد ظهر ذلك من خلال إطلاق 15 مبادرة رئاسية؛ لتحسين الصحة العامة والتركيز على علاج الأمراض وليس تحسين المؤشرات الصحية للمواطن فقط.
وأكد سالم أن المبادرات تشمل كل أفراد الأسرة المصرية لمواجهة أمراض سوء التغذية بين أطفال الـمـدارس وضعف وفقدان السمع والكشف المبكر عن الأمراض الوراثية وعلاج مرضى فيروس سى، وأن المبادرات الرئاسية شملت دعم صحة المرأة المصرية والرعاية الصحية لكبار السن والكشف المبكر وعلاج الأورام السرطانية وقوائم الانتظار وفحوصات ما قبل الزواج وكذلك علاج مرضى سرطان الكبد وفحص وعلاج الأمراض المزمنة والعناية بصحة الأم والجنين.
ونوه الدكتور مبروك أنه فى إطار المبادرة الرئاسية لتطوير خدمات الرعاية الأساسية يتم تنفيذ عدد من الدورات التدريبية بالتعاون مع قطاع الرعاية الصحية والتمريض بوزارة الصحة، وانه من المقرر أن يصل عدد تلك الدورات التدريبية إلى (6) دورات ضمن البرنامج المقدم لتهيئة الفريق الطبى بوحدات الرعاية الأساسية ضمن المرحلة الأولى من المبادرة الرئاسية خلال الفترة من 13 يناير 2024 وحتى 8 فبراير 2024.
وأشار وكيل الوزارة إلى أن الدورات التدريبية تشمل كافة فئات الفريق الطبى بوحدات الرعاية الاساسية من أطباء بشريين وأسنان وصيادلة وتمريض وفرق إشراف وفنيين المعامل.
كما عرض الدكتور مبروك العديد من الخدمات المقدمة من مديرية الصحة للتيسير على المواطنين منها النشر على صفحه الفيس بوك التابعه للمديريه والتي تعرض مواعيد القوافل الطبيةو اماكنها وكذا جدول العيادات الصباحية والمسائية للمستشفى العام.
وتأتي هذه الندوه في إطار حمله تنميه الأسرة المصرية التي أطلقها الدكتور أحمد يحي رئيس قطاع الإعلام الداخلي بالهيئة العامة للاستعلامات تحت شعار (أسرتك .. ثروتك).
وكيل صحة مطروح: أم الرخم أول وحدة صحية تزود بجهاز الكشف عن بعد IMG-20240118-WA0016 IMG-20240118-WA0015 IMG-20240118-WA0018 IMG-20240118-WA0017 IMG-20240118-WA0014 IMG-20240118-WA0020 IMG-20240118-WA0019المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: مطروح صحة مطروح أم الرخم الدکتور مبروک IMG 20240118
إقرأ أيضاً:
الرعاية الصحية: إطلاق النظام الإلكتروني لإدارة الموارد المؤسسية فى 24 منشأة
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
عقد الدكتور أحمد السبكي، رئيس الهيئة العامة للرعاية الصحية والمشرف العام على مشروع التأمين الصحي الشامل، اجتماعًا في مقر الهيئة الرئيسي بالعاصمة الإدارية الجديدة، لمتابعة آخر تطورات العمل في المنظومات الإلكترونية للهيئة وفروعها والمنشآت الصحية التابعة لها بمحافظات تطبيق نظام التأمين الصحي الشامل.
واطلع الدكتور أحمد السبكي، خلال الاجتماع، على آخر التحديثات المتعلقة بتطوير الأنظمة الإلكترونية، كما ناقش خطة العمل المستقبلية لتكامل هذه الأنظمة بهدف تحقيق أقصى استفادة من التكنولوجيا في استمرار تحسين مستوى الخدمات والرعاية الصحية.
وأعلن رئيس هيئة الرعاية الصحية، عن إطلاق التشغيل التجريبي للنظام الإلكتروني لإدارة الموارد المؤسسية (ERP) في 18 منشأة صحية و6 مخازن فرعية للمستلزمات الطبية والأدوية التابعة للهيئة في محافظات تطبيق نظام التأمين الصحي الشامل.
وأشار، إلى أن هيئة الرعاية الصحية هي أول مؤسسة حكومية تطبق النظام الإلكتروني لإدارة الموارد المؤسسية ERP، مما يساهم في تحسين الكفاءة التشغيلية وتسهيل إدارة الموارد، لافتًا إلى أنه من المقرر تشغيل النظام في كل المنشآت الصحية التابعة للهيئة في محافظات التأمين الصحي الشامل مع بداية عام 2025.
وأضاف، أنه تم تدريب 52 من العاملين على النظام الإلكتروني لإدارة الموارد المؤسسية ERP بالمستوى الأساسي، مع التوجيه باستكمال التدريب على المستويات المتقدمة خلال الفترة المقبلة، كما وجه الإدارة العامة لشئون الأفرع بالمتابعة الميدانية والتقييم الدوري للمتدربين في المنشآت الصحية على أرض الواقع لمراجعة كفاءة التدريب وضمان جودة الأداء.
وأشار الدكتور أحمد السبكي، إلى أنه بعد الانتهاء من المرحلة الأولى من النظام الإلكتروني (ERP)، ستشمل المراحل القادمة التكامل مع أنظمة إدارة الأصول (Asset Management) والموارد البشرية (HITS) والإدارة المالية للهيئة، وذلك في إطار تكامل الأنظمة الإلكترونية بالهيئة، كما وجه بوضع الخطط التنفيذية والتنسيقية والزمنية للانتهاء من هذه المراحل.
وأكد الدكتور السبكي، على ضرورة تشكيل لجان عليا من المدير التنفيذي والفرق الفنية والتكنولوجية بالهيئة العامة للرعاية الصحية، والخبراء والاستشاريين من الجهات الخارجية، لتحديد مكونات الأنظمة الإلكترونية وضمان توافقها مع رؤية الهيئة والأهداف المرجوة منها، بما يضمن جودتها واستدامتها.
وأكد، على أهمية عقد ورش عمل والتوأمة مع القطاع الخاص والمؤسسات المعتمدة دوليًا للاستفادة من التجارب الناجحة في تشغيل الأنظمة الإلكترونية خلال مراحل التخطيط والتشغيل التجريبي للأنظمة الإلكترونية بالهيئة العامة للرعاية الصحية وفروعها ومنشآتها الصحية، لضمان جودتها ومواكبتها للمعايير العالمية.
ووجه رئيس هيئة الرعاية الصحية، بالمتابعة والتحديث المستمر للأنظمة الإلكترونية للهيئة بما يتماشى مع نتائج التشغيل التجريبي واحتياجات العمل، وأهمها التركيز على أنظمة إدارة الموارد البشرية (HITS) وإدارة دورة الإيرادات (RCM) ولوحات متابعة مؤشرات الأداء لحظيًا (dashboard).
كما تابع آخر مستجدات ميكنة العمليات والطوارئ والرعايات المركزة والأورام بالمنشآت الصحية للهيئة، وأكد على أهمية تكامل نموذج الميكنة ومثاليته لتحقيق أعلى درجات الكفاءة والجودة في سير العمل، وتعزيز إنشاء مستودع بيانات (Data Warehouse) لدعم عملية اتخاذ القرارات الاستراتيجية.
وفي ختام الاجتماع، أكد الدكتور أحمد السبكي، أهمية تعزيز التحول الرقمي وتبني أحدث التقنيات في تطوير الرعاية الصحية، مشيرًا إلى أن المنظومات الإلكترونية تسهم بشكل كبير في تحسين كفاءة الخدمات الصحية، ودقة البيانات، وسرعة اتخاذ القرارات، مما ينعكس إيجابًا على جودة الرعاية المقدمة للمواطنين.
وحضر الاجتماع عدد من قيادات ومستشاري الهيئة، بالإضافة إلى المدراء والمسئولين عن الإدارات المركزية والعامة للمكاتب الفنية لرئيس الهيئة والمدير التنفيذي، وكذلك الإدارات المختصة بالتحول الرقمي، خدمات الدعم المؤسسي، الشئون المالية، الرعاية الصحية والعلاجية، الإمداد، شئون الأفرع، الموارد البشرية، المتابعة والتقييم.
IMG-20241110-WA0027 IMG-20241110-WA0026 IMG-20241110-WA0025 IMG-20241110-WA0023
ترامب يختار مايك والتز مستشارا للأمن القومي.. من هو وما تأثيره المحتمل على سياسات الأمن القومي؟