رئيس «الحركة الوطنية»: القيادة السياسية تولي ملف مكافحة الفساد اهتماما كبيرا
تاريخ النشر: 14th, January 2024 GMT
ثمن اللواء رؤوف السيد علي، رئيس حزب الحركة الوطنية المصرية، جهود الدولة المصرية في مواجهة ومكافحة الفساد بكل أشكاله وأنواعه، مشيدا بموقف البرلمان المصري اليوم من رفع الحصانة عن أحد الأعضاء بعد طلب النائب العام لاتهامه في إحدى القضايا، وكذا تحويل إحدى النائبات إلى لجنة القيم للبت في موقفها القانوني بعد تورطها في مخالفة لنظم الامتحانات داخل إحدى الجامعات الإقليمية.
وأوضح السيد علي في تصريح له، أن القيادة السياسية تولي ملف مكافحة الفساد اهتماما كبيرا، ونوه الرئيس السيسي في أكثر من حديث له بأهمية الضرب بيد من حديد على يد المفسدين، مشيرا إلى أن دور الدولة تمثل في إطلاق الاستراتيجية الوطنية لمكافحة الفساد في 2019-2022، والتي تهدف إلى تعزيز الشفافية وسيادة القانون، وترسيخ مبادئ النزاهة في جميع أنحاء المجتمع، وتعزيز دور الجهات الرقابية مثل هيئة الرقابة الإدارية والنيابة الإدارية، وتزويدها بمزيد من الصلاحيات والقدرات، بجانب إصدار العديد من القوانين والتشريعات الجديدة التي تجرم الفساد، وتعزز مكافحته.
قدرة الدولة في تحقيق معايير الشفافيةوأكد رئيس حزب الحركة الوطنية المصرية، أن جهود القيادة السياسية في مكافحة الفساد تبرهن على قدرة الدولة في تحقيق معايير الشفافية والنزاهة، مؤكدا أن الجميع سواسية أمام القانون ولا تفرقة بين مواطن وغيره وفقا لوظيفة أو منصب أو سلطة، مطالبا الجميع بالتكاتف خلف الدولة لتحقيق الاستراتيجية الوطنية لمكافحة الفساد.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: الحركة الوطنية القيادة السياسية رؤوف السيد البرلمان
إقرأ أيضاً:
رشا راغب: القيادة السياسية في مصر تدعم تمكين المرأة بقوة
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
قالت الدكتورة رشا راغب، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، إن الأكاديمية تلعب دورًا رئيسيًا في تأهيل وتمكين الكوادر النسائية في مصر، وذلك من خلال برامج تدريبية متخصصة تهدف إلى تعزيز دور المرأة في المناصب القيادية، مشيرًة إلى أن الأكاديمية تؤمن بأهمية مشاركة المرأة في عملية التنمية.
وأضافت "راغب" في تصريحاتها لفضائية "النيل الإخبارية" اليوم الاثنين، أن تمكين المرأة لم يعد مجرد شعار، بل أصبح واقعًا ملموسًا من خلال برامج تدريبية مصممة خصيصًا لتزويد السيدات بالمهارات القيادية والإدارية التي تؤهلهن لتولي مناصب عليا في مختلف القطاعات، موضحة أن الأكاديمية قدمت العديد من البرامج التدريبية التي استهدفت القيادات النسائية في القطاعين الحكومي والخاص.
وتابعت، أن البرامج التدريبية للأكاديمية ساهمت في زيادة عدد السيدات اللواتي يشغلن مناصب تنفيذية وإدارية عليا، مؤكدة أن الأكاديمية تعمل على توسيع نطاق هذه البرامج، لضمان استفادة أكبر عدد من السيدات الطموحات.
وأردفت، المدير التنفيذي للأكاديمية الوطنية للتدريب، أن المرأة المصرية أثبتت قدرتها على تحمل المسؤولية في مختلف المجالات، وهو ما يتطلب مزيدًا من الدعم عبر التدريب والتأهيل المستمر، موضحًا: "أن الأكاديمية تسعى إلى تعزيز قدرات النساء في مجالات مثل الإدارة العامة، وصنع القرار، والتفاوض، وإدارة الأزمات، لضمان تمكينهن بشكل حقيقي ومستدام".
وأشارت إلى أن القيادة السياسية في مصر تدعم بقوة تمكين المرأة، وهو ما انعكس في السياسات الحكومية التي تتيح للمرأة فرصًا متكافئة في سوق العمل.