“الموارد البشرية” تُطلق مبادرة تحفيزية للمنشآت المتعاقدة مع شركات الحراسات الأمنية
تاريخ النشر: 14th, January 2024 GMT
أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من خلال منصة أجير مبادرة تحفيزية للشركات المتعاقدة مع شركات الحراسات الأمنية, وتأتي هذه المبادرة ضمن جهود الوزارة لتحسين بيئة العمل للسعوديين في منشآت القطاع الخاص.
وتتضمن المبادرة احتساب معامل التوطين لحراس الأمن السعوديين لصالح المنشآت المتعاقدة مع شركات الحراسات الأمنية, ويمكن لتلك المنشآت الاستفادة من المبادرة بعد تحقيق عدة ضوابط وشروط.
يذكر أن هذه المبادرة تأتي ضمن سلسلة من المبادرات التي أطلقتها الوزارة لرفع كفاءة سوق العمل السعودي وزيادة جاذبيته منها “نظام حماية الأجور، ومبادرة تحسين العلاقة التعاقدية، وبرنامج ودي، وغيرها من المبادرات التي تهدف إلى تحسين بيئة العمل في المملكة”.
المصدر: صحيفة الجزيرة
كلمات دلالية: كورونا بريطانيا أمريكا حوادث السعودية
إقرأ أيضاً:
نائب أمير نجران يكرّم 22 متميزًا ومتميزة ضمن مبادرة “منافس”
كرّم صاحب السمو الملكي الأمير تركي بن هذلول بن عبدالعزيز، نائب أمير منطقة نجران 22 متميزًا ومتميزة من طلاب وطالبات تعليم المنطقة، الذين حققوا التميز خلال مشاركتهم في مبادرة منافس على مستوى المملكة.
جاء ذلك خلال لقاء سموه في مكتبه اليوم، مدير عام التعليم بمنطقة نجران، الدكتور محمد بن حسن العلكمي، وعددًا من منسوبي تعليم المنطقة.
وتأتي مبادرة منافس، لتعزيز قيم الاجتهاد والمثابرة وإذكاء روح المنافسة بين الطلاب في جميع المجالات؛ بهدف تحسين مخرجات التعليم الأساسية.
اقرأ أيضاًالمجتمع“البيئة”: إنتاج محلي متنامٍ من الطماطم يفوق 691 ألف طن بنسبة اكتفاء ذاتي تجاوزت 76%
وأوضح الدكتور العلكمي أن الطلاب المكرمين، حققوا التميز ضمن مبادرة منافس في دورتها الثانية على مستوى إدارات التعليم، في فروع التحصيل المعرفي، والاختبارات الدولية، والعمل التطوعي ومسار الابتكار، والموهبة العلمية، مبينًا أن مجموع الجوائز التي حصل عليها الطلبة المتميزين بلغت 287 ألف ريال.
وأشار الدكتور العلكمي، أن هذا التكريم، يأتي في إطار الدعم المتواصل الذي يحظى به الطلاب والطالبات، من لدن القيادة الرشيدة -أيدها الله-، لمواكبة أهداف برنامج تنمية القدرات البشرية، ومستهدفات رؤية المملكة 2030.
غضب يمني عارم إزاء استهداف الأعيان المدنية