«المتابعة والتحكم» يطلع على منظومة التدريب الافتراضي بأكاديمية سيف بن زايد
تاريخ النشر: 14th, January 2024 GMT
أبوظبي (الاتحاد)
أخبار ذات صلةاطلع وفد من مركز المتابعة والتحكم في أبوظبي على منظومة التدريب الافتراضي وأنظمتها التقنية المتطورة لمحاكاة الواقع الافتراضي، وذلك في مركز التدريب الافتراضي بأكاديمية سيف بن زايد للعلوم الشرطية والأمنية بالقيادة العامة لشرطة أبوظبي.
وأكد العقيد طلال عبدالرحيم الأحمد، مدير مركز التدريب الافتراضي، خلال لقائه الوفد، اهتمام الأكاديمية بتوظيف أحدث تقنيات الواقع الافتراضي المعزز بمحاكاة وتقنيات الذكاء الاصطناعي في العملية التدريبية لمنتسبي شرطة أبوظبي.
ولفت إلى أنه يتم تطوير وتنفيذ التمارين وورش العمل الافتراضية، مثل الإسعافات الأولية للإنعاش القلبي الرئوي وسيناريو التوعية بالمخدرات الافتراضي، وسيناريو التحقيق في الحرائق الافتراضي، وغيرها بإشراف فريق عمل متخصص من شرطة أبوظبي.
وفي نهاية الزيارة، جرى بحث سبل تعزيز التعاون المستقبلي، وتبادل الخبرات في مجال التدريب والتعلم الحديث.
آلية العمل
واستمع الوفد من المقدم دكتور الشيماء طالب حسين نائب مدير مركز التدريب الافتراضي، لشرح عن المركز وآلية العمل في أقسامه، وتجربة الأنظمة وسيناريوهات المحاكاة الافتراضية، ثم تجول في مجمع التدريب الافتراضي، واطلع على قاعات التدريب الافتراضية والتفاعلية الذكية، والتي تم تصميمها وفق أعلى المقاييس الدولية.
المصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: التدریب الافتراضی شرطة أبوظبی
إقرأ أيضاً:
التدريب التقني توفر 7 آلاف فرصة وظيفية لخريجي برامجها
فاطمة المالكي
أكدت المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني مساهمتها في توفير (7731) فرصة وظيفية لخريجي وخريجات برامجها في شهر أغسطس الماضي.
وأوضح المتحدث الرسمي للمؤسسة فهد العتيبي أن المساهمة في إيجاد فرص وظيفية تتلاءم وتخصصات الخريجين والخريجات هو أحد أهم الأهداف التي تحرص المؤسسة على تحقيقها ، وذلك من خلال الإدارة العامة للتنسيق الوظيفي والمكاتب التابعة لها بالكليات والمعاهد ،والتي بدورها تنفذ العديد من البرامج والإجراءات لتحقيق ذلك ، ومنها عقد (71) لقاء لمديري الموارد البشرية في قطاع الأعمال، وتنفيذ (104) برامج لتهيئة الخريجين لسوق العمل، إضافة إلى إقامة (25) ملتقى ومعرض للتوظيف خلال الشهر الماضي .
وأضاف العتيبي أن المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني تعمل على تعزيز الشراكة مع قطاع الأعمال في جانب توظيف الخريجين وسد احتياج القطاع من الكفاءات الوطنية
المؤهلة، كما تعمل المؤسسة على متابعة وقياس الرضا لكلا الأطراف ذات العلاقة، وذلك عبر دراسة وتحليل الاستبانات الخاصة بذلك، حيث تمّ خلال الشهر ذاته تحليل (178) استبانة لقياس رضا أصحاب العمل، و (1880) استبانة لقياس رضا الخريجين.
محمد بن سلمان: لا تعنيني القضة الفلسطينية وغير مهتم بها شخصيا لكن شعبي يهتم