لتوطين “100” ألف فرصة عمل..
نحو #بيئة_عمل #منظّمة_مشمولة بالحمايات لحرّاس العمارات.

كتب.. #خبير_التأمينات والحماية الإجتماعية – #موسى_الصبيحي

يعمل عشرات الآلاف من العمال بمهنة ” #حارس_عمارة ” وتقول وزارة العمل بأنه لا يوجد في تعليماتها مهنة بهذا المسمّى، وإنما بمسمى “عامل نظافة”وأن الأردنيين يعزفون عن العمل بهذه المهنة رغم ما تدرّه من دخل جيد.

!
المسألة ليست مسألة مُسمّى مهنة بقدر ما هي مهنة موجودة على أرض الواقع ويشغلها عاملون وافدون بنسبة 99.99%، والسبب ليس ما تقوله وزارة العمل لعزوف الشباب الأردني عنها لأسباب اجتماعية فالأردنيون يعملون بمهنة عامل وطن بكثرة ويتنافسون عليها، ولم تعد ثقافة العيب موجودة في سوق العمل، لكن ربما تكون أسباب عزوف الأردنيين عن العمل في مهنة “حارس عمارة” عائدة إلى كونها مهنة غير منظّمة، وغير محميّة ولا تحكمها معايير واضحة ولا بيئة عمل ملائمة.!
من هنا فإن على وزارة العمل بدلاً من أن تتحدث عن عزوف الأردنيين عن العمل بهذه المهنة أن تعمل بجدية على تنظيمها ووضع أسس وتعليمات تضبط معايير العمل في مهنة “حارس عمارة” بدءاً من المسمّى مروراً بالحقوق والالتزامات وانتهاءً بالأجور والحمايات، وهو ما يجعل من هذه المهنة عنصراً جاذباً للشباب الأردني الباحث عن عمل، ما يفتح آلاف الفرص أمامهم.
أدعو وزارة العمل ومؤسسة الضمان الاجتماعي وأمانة عمان الكبرى والبلديات وغيرها من الجهات ذات العلاقة إلى سرعة العمل على تنظيم مهنة حراس العمارات التي تشير التقديرات إلى أن عددهم يصل إلى (100) ألف على مستوى المملكة، ووضع خطة عمل ينبثق عنها برامج تدريبية مكثفة من خلال مؤسسة التدريب المهني لتأهيل الشباب على مزاولة هذه المهنة، لا بل وإصدار شهادات مزاولة رسمية لهم وإعداد بروتوكول للمهنة، ووضع مواصفات ومعايير مُحكمة لبيئة العمل المناسبة لحارس العمارة، وبذلك تتمكن الدولة من تنظيم هذا القطاع بصورة تخدم كافة الأطراف دون استثناء، وتُخضع العاملين في هذه المهنة للتشريعات النافذة ولا سيما قانون العمل وقانون الضمان الاجتماعي، كما يتم ضبط ممارسة المهنة وإيقاف التجاوزات المصاحبة لها والمخاطر الاجتماعية التي تشوبها.
وعلينا أن نلاحظ كم نستطيع بذلك أن نفتح من آفاق جديدة لفرص العمل أمام الأردنيين ونرفع من أعداد المؤمّن عليهم بالضمان ونعزّز من الحمايات الاجتماعية للعاملين، وندعم إيرادات النظام التأميني لمؤسسة الضمان واستدامته الاجتماعية والمالية.

مقالات ذات صلة الخميس .. يتزايد تأثير المنخفض الجوي 2024/01/11

المصدر: سواليف

كلمات دلالية: بيئة عمل منظ حارس عمارة وزارة العمل

إقرأ أيضاً:

تفاصيل التدريب المجاني في 3 مهن ضمن مبادرة «بداية» بالقليوبية

أعلنت وزارة العمل بالتعاون مع مديرية العمل بالقليوبية بدء التسجيل في برامج تدريب مجانية ضمن المبادرة الرئاسية «بداية جديدة لبناء الإنسان»، لتأهيل الشباب بقرى ومراكز محافظة القليوبية، وذلك في 3 مهن أساسية، هي التفصيل والخياطة، السباكة الصحية، وكهرباء التوصيلات، للشباب من الجنسين بين 18 إلى 45 عامًا.

تفاصيل البرامج التدريبية

التفصيل والخياطة: يستمر البرنامج التدريبي في تلك المهنة 150 ساعة على مدار 25 يومًا.

السباكة الصحية: يستمر 60 ساعة على مدار 15 يومًا.

كهرباء التوصيلات: يستمر 60 ساعة على مدار 15 يومًا.

يمكن للشباب من سن 18 إلى 45 سنة التقديم للحصول على الدورات التدريبية المجانية ، حيث

مزايا التدريب

يحصل المتدربون في نهاية كل برنامج تدريبي على شهادة معتمدة من وزارة العمل، تؤهله لسوق العمل بشركات القطاع الخاص داخل المحافظة وخارجها، مع توفير فرصة عمل لائقة بتلك الشركات من خلال المديرية وأجهزتها، ومن أهم مزايا التدريب إجمالا:

يحصل المتدربون على شهادة معتمدة من الوزارة. التدريب يتضمن فترتي صباحية ومسائية. توفير تأمين صحي وملابس تدريب مجانية. فرص عمل لائقة بعد التخرج بالتعاون مع القطاع الخاص. كيفية التقديم في برامج وزارة العمل

يبدأ التقديم للبرامج التدريبية بداية من  يوم الثلاثاء 1 أكتوبر، كما يجري التدريب على أيدي مدربين مختصين في المهن مجال التدريب، مع توفير تأمين صحي خلال فترة التدريب، والحصول على زي التدريب مجانا.

وعلى من يرغب في الالتحاق بأي من البرامج المعلن عنها التوجه لإدارة التدريب المهني بديوان عام مديرية العمل بالقليوبية، على العنوان: إدارة التدريب المهني، ديوان عام مديرية العمل بالقليوبية، بنها – الفلل – مجمع المصالح خلف ديوان عام المحافظة، ويمكن الاستفسار عن تلك الفرص من خلال الاتصال هاتفيا على الأرقام التالية: 0244561055/ 02446989477.

آلية التدريب ومواعيد الحضور

حددت وزارة العمل مواعيد الحضور في البرامج التدريبية وآلية سيرها، والتي تبدأ من الساعة 9 صباحا إلى 12 ظهرًا في الفترة الصباحية، أما الفترة المسائية فيبدأ فيها التدريب من الثانية ظهرا، وحتى الساعة 7 مساءً بالتبادل.

يشار إلى أن ذلك يأتي في إطار مبادرة مهنتك مستقبلك والتي أطلقتها الوزارة لتدريب الشباب من الجنسين في المحافظات على المهن التي يتطلبها سوق العمل الداخلي والخارجي، تحت إشراف الإدارة المركزية للتدريب المهني بالوزارة، كما تأتي في ضوء تنفيذ توجيهات وزير العمل محمد جبران، لمديريات العمل بالمحافظات، بتكثيف الجهود والتعاون مع كافة الوزارات والجهات المعنية لسرعة تحقيق أهداف المبادرة الرئاسية «بداية جديدة لبناء الإنسان» التي أطلقها رئيس مجلس الوزراء دكتور مصطفى مدبولي.

مقالات مشابهة

  • الخارجية: لا إصابات بين الأردنيين في لبنان
  • جبران لوفد "العمل الدولية": حريصون على بيئة عمل لائقة وصحية
  • تفاصيل التدريب المجاني في 3 مهن ضمن مبادرة «بداية» بالقليوبية
  • خبيرة: مبادرة «سلامتك تهمنا» تهدف إلى رفع الوعي بالسلامة المهنية في بيئة العمل
  • “سياحة رأس الخيمة” ضمن قائمة “أفضل بيئة عمل للنساء” في دول التعاون لعام 2024
  • فيديو| مهنة النحاس تواجه الاندثار بسبب غلاء الأسعار
  • وزارة العمل توعي العمال بمخاطر بيئة العمل في البحر الأحمر
  • موعد تقديم طلبات القبول الموحد لأبناء الأردنيات المتزوجات من غير الأردنيين للعام الجامعي 2024-2025
  • تحرير الخرطوم هو الطريق لتحرير الجزيرة
  • «الداخلية» ألقت القبض عليهم.. القصة الكاملة لـ أطباء فيديو التحرش