أحالت الوحدة المحلية لمركز ومدينة جهينة في محافظة سوهاج 8 من العاملين إلى التحقيق، بناء على حملة قام بها مديرو التفتيش المالي والإداري والمتابعة الميدانية على العاملين بالمصالح الحكومية اليوم. 

ومرت اللجنة على وحدة طب الأسرة بنجع الجبل، وحدة طب الأسرة بنجع الحويج بقرية جهينة الشرقية، ما أسفر عن إحالة 8 من العاملين إلى التحقيق، بينهم طبيب وممريض وإداري، وذلك بسبب غيابهم عن العمل بدون مسوغ قانوني.

 

حملات مفاجئة على المصالح الحكومية في سوهاج 

وقال ممدوح عباس، رئيس الوحدة المحلية لمركز ومدينة جهينة في محافظة سوهاج لـ«الوطن»، إن حملات مفاجئة تمر على كل المصالح الحكومية، للوقوف على الخدمات المقدمة للمواطنين، ورصد أي سلبيات، واتخاذ الإجراءات الرادعة ضد كل مقصر أو مهمل أو متخاذل عن العمل داخل أي مصلحة حكومية بدائرة المركز.

المصدر: الوطن

كلمات دلالية: سوهاج محافظة سوهاج جهينة وحدة صحية مركز جهينة

إقرأ أيضاً:

الرقابة المالية تكرم المتفوقين من أبناء العاملين بالهيئة

نظمت الهيئة العامة للرقابة المالية حفل لتكريم المتفوقين من أبناء العاملين بالهيئة، حيث بلغ عددهم نحو 70 طالبا وطالبة من الحاصلين على شهادات المراحل الابتدائية والإعدادية والثانوية وإتمام التعليم الجامعي.

يأتي ذلك في ضوء اهتمام الهيئة العامة للرقابة المالية بتدعيم انتماء العاملين وأسرهم للهيئة، وتعزيز جهود تحسين بيئة العمل وتشجيع النشء على التفوق الدائم.

وشهدت فعاليات الحفل تقديم إحدى الطالبات لمقطع فيديو تعريفي عن الأنشطة المالية غير المصرفية، وما يمكن أن تقدمه من خيارات استثمارية وتحديداً العمل على تعزيز ثقافة الادخار من خلال صناديق الاستثمار في المعادن النفيسة.
 

الرقابة المالية: 3.7 مليون عميل لقطاع المشروعات المتوسطة والصغيرة بنهاية أكتوبرالرقابة المالية تطور قواعد ونسب الاستثمار لشركات التأمين

في البداية قدم الدكتور محمد فريد، رئيس الهيئة العامة للرقابة المالية، التهنئة لكل أبناء العاملين في الهيئة المتفوقين متمنياً لهم دوام التوفيق والنجاح، ليؤكد أن التعليم المستمر والتفوق عناصر أساسية لتحقيق التميز في الحياة العملية والمهنية بما يسهم في تعزيز قدرات اقتصادنا التنافسية.
 

أضاف أن للآباء على الأبناء حق وهو تقدير حجم الكد والتعب في الحياة لتهيئة بيئة مواتية لأبنائهم وتلبية كافة احتياجاتهم.

أوضح خلال كلمته بالحفل أن هناك دورا رئيسيا على الأبناء في المراحل الدراسية المختلفة لتعزيز شعور آبائهم بجني ثمار مجهوداتهم من خلال تفانيهم في تحقيق أعلى الدرجات في كافة المواد الدراسية والتفوق في النتائج النهائية.
 

تنمية قدرات كافة العاملين

وأكد الدكتور فريد أن الهيئة تعمل على تطوير وتنمية قدرات كافة العاملين لتحسين كفاءتهم وفاعليتهم في العمل وزيادة معدل الإنتاجية والانجاز وهو ما يسهم بشكل كبير في تعزيز قدرات الهيئة التنافسية وتحقيق محاور رؤيتها بتعزيز دور القطاع المالي غير المصرفي في دعم الاقتصاد القومي، وهو الأمر الذي من شأنه أن ينعكس على أوضاع العاملين بالهيئة ومن ثم تحسين أحوالهم المعيشية بما يدعم جهودهم لتطوير وتنمية قدرات أبنائهم التعليمية.

مقالات مشابهة

  • الرقابة المالية تكرم المتفوقين من أبناء العاملين بالهيئة
  • إصابة شخصين في تصادم ملاكي وتوكتوك بسوهاج
  • خلافات مالية تنتهي بجريمة.. سائق يُنهي حياة شقيقه في دار السلام بسوهاج
  • لتقصيرهم في العمل.. إحالة عدد من العاملين بمستشفى شبين القناطر للتحقيق
  • وول ستريت جورنال: وحدة تجسس جديدة تقود حرب الظل الروسية ضد الغرب
  • وحدة تجسس جديدة تقود حرب روسيا الخفية ضد الغرب
  • عائلة وراء تسريب امتحانات فى سوهاج.. النيابة الإدارية تكشف التفاصيل
  • بسبب ركنة سيارة .. التحقيق مع المتهمين بالاعتداء على وكلاء نيابة بالمحلة
  • حصاد البيئة في أسبوع.. فؤاد: زراعة 850 شجرة من التوت العماني والخيار.. وزيرتا البيئة والتنمية المحلية تعلنان تسليم المدافن الصحية بسوهاج
  • ربة منزل تشعل النيران في جسدها بسوهاج