موعد صرف العلاوة السنوية 2024 لموظفي القطاع الخاص
تاريخ النشر: 6th, January 2024 GMT
ارتفعت معدلات البحث علي مواقع التواصل الاجتماعي، عن موعد صرف العلاوة السنوية 2024، وذلك بعد أن أقر المجلس القومى للأجور، برئاسة الدكتورة هالة السعيد، وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية ورئيس المجلس القومى للأجور، زيادة جديدة للحد الأدنى لأجور القطاع الخاص.
ويستعرض «الأسبوع»، لكل زواره ومتابعيه في إطار خدمة إخبارية شاملة، موعد صرف العلاوة السنوية 2024 لموظفي القطاع الخاص.
أقر المجلس القومى للأجور، برئاسة وزيرة التخطيط والتنمية الاقتصادية، فى أكتوبر الماضي، زيادة الحد الأدنى للأجور لموظفى القطاع الخاص إلى 3500 جنيه، دون أى استثناءات.
مرتبات القطاع الخاصموعد صرف العلاوة السنوية 2024وأكد المجلس القومي للأجور، موعد صرف العلاوة السنوية 2024 للعاملين بالقطاع الخاص، والتي لا تقل عن 3% من أجر الاشتراك التأميني، وبحد أدنى 200 جنيه بزيادة 100%، وذلك بعد أن كانت العلاوة الدورية السنوية لعام 2023 بحد أدنى 100 جنيه، على أن يتم تطبيق هذه القرارات اعتبارًا من يناير 2024 المقبل.
الحد الأدنى للأجور 2024وأوضحت وزيرة التخطيط، أن الحد الأدنى للأجور للعاملين فى القطاع الخاص ارتفع من 2400 جنيه فى يناير 2022، لـ2700 جنيه فى يناير 2023، وارتفع مرة ثانية لـ3000 جنيه فى يوليو 2023، ثم سيرتفع لـ3500 بداية من يناير 2024.
الفئات المستحقة لزيادة المرتبات 2024 للقطاع الخاصبناءً على قرار الدكتورة هالة السعيد، بزيادة الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص، فإن موظفى القطاع الخاص الذين يتقاضون 3000 جنيه (الحد الأدنى لمرتبات القطاع الخاص (2023) سيتقاضون 3500 جنيه بعد تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور 2024 بزيادة قدرها 500 جنيه.
اقرأ أيضاًقرار تاريخي.. شروط الخروج إلى المعاش المبكر للقطاع العام والخاص
بعد 10 أيام.. موعد صرف معاشات تكافل وكرامة
آخر يوم لـ صرف معاشات شهر يناير 2024 بالزيادة الجديدة
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: القطاع الخاص زيادة المرتبات زيادة مرتبات القطاع الخاص مرتبات القطاع الخاص أجور القطاع الخاص زيادة المرتبات والمعاشات زيادة الحد الأدني للأجور بالقطاع الخاص زيادة مرتبات القطاع الخاص 2023 زيادة القطاع الخاص 2024 زيادة مرتبات 2023 القطاع الخاص الحد الأدنى للأجور القطاع الخاص
إقرأ أيضاً:
إمام أوغلو ومنصور يافاش يعلقان على قيمة الحد الأدنى للأجور
علق رئيس بلدية إسطنبول الكبرى أكرم إمام أوغلو، الأربعاء، على إعلان قيمة الحد الأدنى للأجور 22 ألفًا و104 ليرة تركية.
وقال إمام أوغلو، في منشور على حسابه في مواقع التواصل الاجتماعي مخاطبًا الرئيس أردوغان:”من الواضح أن مسؤولية رفع الحد الأدنى للأجور تقع على عاتقنا في بلدية إسطنبول، يتعين علينا زيادة ميزانية المساعدات الاجتماعية لدينا بشكل كبير”.
وأضاف إمام أوغلو أن إعلان الحد الأدنى للأجور يعتبر سخرية من الحكومة لـ 9 ملايين عامل وعائلاتهم.
وتابع أن 22.104 ليرة لا يمثل حتى إيجار شهر واحد فقط في إسطنبول.
وأردف إمام أوغلو أن لديه اقتراحين للرئيس أردوغان هو أن يستخدم الرئيس ورقة المرسوم الرابحة التي تستخدمها كثيرًا لرفع قيمة الحد الأدنى للأجور المعلنة وفق صلاحياته، أو يعطي بشرى للمواطنين أنه سيتم تقييم الحد الأدنى للأجور بعد 6 أشهر.
وزعم إمام أوغلو أن الرئيس أردوغان منفصل عن الواقع والشعب، مضيفًا لا تجعلوا الأمة تدفع ثمن سياساتكم الاقتصادية السيئة.
بشير التابعي يهاجم إدارة الزمالك: بتاعة بيانات وبس