وكيل شباب كفر الشيخ: ترشيد استهلاك الطاقة أمر لا يقبل التهاون
تاريخ النشر: 5th, January 2024 GMT
شدد الدكتور عزت محروس، وكيل وزارة الشباب والرياضة، في محافظة كفر الشيخ، على ضرورة ترشيد الكهرباء داخل المنشآت الشبابية والرياضية، بالإقليم، علاوة على استبدال اللمبات المٌستخدمة إلى اللمبات «الليد»، توفيرا للاستهلاك والحفاظ على المال العام.
ترشيد الإنفاق بمراكز الشباب بكفر الشيخوأوضح وكيل شباب كفر الشيخ، عبر بيان، مساء اليوم الخميس، على ضرورة التأكيد على تعليمات ترشيد الإنفاق العام داخل مراكز الشباب، على نطاق المحافظة، مع الالتزام التام بمواعيد الغلق الشتوية، والصيفية بجميع الهيئات الشبابية والرياضية على نطاق الإقليم.
ووجه وكيل شباب كفر الشيخ، مدراء الإدارات الشبابية، على متابعة الأمرين السابق ذكرهما وهما، ترشيد استهلاك الكهرباء، وموعد غلق مراكز الشباب بالموعد المحدد للتوقيت الشتوي دون تراخٍ في هذا الأمر.
جاء ذلك خلال اجتماع بديوان عام مديرية الشباب والرياضة، بمدينة كفر الشيخ، مع رؤساء الهيئات الشبابية، ومدراء الإدارات الشبابية على نطاق كفر الشيخ.
يذكر أن عدد الإدارات الشبابية على نطاق كفر الشيخ، التي تبلغ 13 إدارة شبابية، التي يتم فيها ممارسة جميع الأنشطة الرياضية للشباب بقرى ومدن كفر الشيخ.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: شباب كفر الشيخ كفر الشيخ محافظة كفر الشيخ وكيل شباب كفر الشيخ کفر الشیخ على نطاق
إقرأ أيضاً:
وزارة التعليم: فتح باب نقل معلمي العقود المكانية داخل نطاق الإدارات
الرياض
أعلنت وزارة التعليم عن فتح باب نقل معلمي العقود المكانية داخل نطاق إدارة التعليم العامة، وذلك عبر برنامج «فرص»، الذي يستهدف جميع موظفي الوزارة الذين تتوافر فيهم الشروط المعلنة. ووضحت الوزارة أنه يشترط وجود تقييم أداء وظيفي للعامين الدراسيين الماضيين للتقديم.
تم بناء معايير المفاضلة على مبدأ الكفاءة والجدارة، حيث تشمل المعايير النمو المهني مثل ساعات التطوير، الرخصة، والرتبة التعليمية. كما تضم عناصر أخرى مثل الأداء الوظيفي والغياب، إضافة إلى ساعات العمل التطوعي. كما يتم منح نقاط عن سنة التقديم لمن تقدم للنقل الخارجي قبل عام 1443هـ، وكذلك نقاط الخدمة تقديرًا لسنوات العمل.
وتابعت الوزارة بالإشارة إلى أنه سيتم الإعلان عن الفرص الوظيفية المتاحة على المنصات الرسمية للوزارة. بعد ذلك، يمكن للمعلمين الراغبين في التقديم زيارة النظام الإلكتروني المعتمد وتقديم طلباتهم عبر حساباتهم.
أكدت الوزارة على أهمية التأكد من صحة البيانات الوظيفية وتحديثها في أنظمة الوزارة من خلال إدارة الموارد البشرية في إدارات التعليم، قبل التقدم بالطلب. كما نوهت إلى أنه سيتم تحديد إذا كان سيتم إجراء مقابلات شخصية للمرشحين بناءً على احتياجات الفرص الوظيفية المتاحة في التشكيلات المدرسية والإشرافية.
بعد اكتمال إجراءات الترشيح، يتعين على المعلمين المرشحين استكمال إجراءات إخلاء الطرف والمباشرة في مقر العمل الجديد حسب التاريخ المحدد في القرار الوزاري. وأشارت الوزارة إلى أنها قامت بإعداد قواعد تنظيمية لدعم ذوي الظروف الخاصة، مع إمكانية الاطلاع عليها عبر موقع وكالة الموارد البشرية التابعة للوزارة.