استحقاق ودائع وفوائد لدول الخليج على البنك المركزي بقيمة 5.63 مليار دولار خلال العام 2024
تاريخ النشر: 4th, January 2024 GMT
يحل على البنك المركزي المصري مدفوعات بقيمة 5.633 مليار دولار خلال العام 2024، ما بين استحقاق لوديعتين لدولة الكويت وشريحتين من ودائع دولة الإمارات وفوائد ودائع قائمة.
وفيما يلي تفاصيل الفوائد والودائع المستحقة السداد على البنك المركزي المصري خلال 2024.
ودائع الكويت في البنك المركزي المصرييستحق على البنك المركزي المصري أجل ودائع كويتية بقيمة 4 مليارات دولار في 2024، مع فوائد تقدر بـ135.
ومن المنتظر أن يدفع البنك المركزي المصري لنظيره السعودي فوائد بقيمة 134.8 مليون دولار في النصف الأول من العام 2024، كما سيدفع المركزي المصري فوائد بـ136.29 مليون دولار في النصف الثاني، ضمن فوائد متفق عليها لوديعة بقيمة 5.3 مليار دولار لدولة السعودية يحل تاريخ استحقاقها في شهر أكتوبر من العام 2026.
ودائع الإمارات في البنك المركزي المصريكما سيدفع البنك المركزي المصري لدولة الإمارات في العام 2024 حوالي 1.226 مليار دولار تضم استحقاق شريحتين لوديعتين بقيمة مليار دولار في أبريل ومايو من العام 2024، فضلاً عن فوائد بإجمالي قيمة 225.93 مليون دولار.
وفيما يلي مواعيد استحقاق ودائع الإمارات لدي البنك المركزي المصري بقيمة 5.653 مليار دولار
- الوديعة الأولى بقيمة مليار دولار أمريكي تستحق في يوليو 2026.
- الوديعة الثانية بقيمة مليار دولار أمريكي تستحق في يوليو 2026.
- أما الوديعة الثالثة بمبلغ 2 مليار دولار أمريكي وتستحق في أغسطس 2023، تم تجديدها، وأبريل 2024 وأبريل 2025.
- أما الوديعة الرابعة بمبلغ مليار دولار أمريكي وتستحق في مايو 2024 ومايو 2025 ومايو 2026.
- الوديعة الخامسة بقيمة مليار دولار أمريكي «المستحقة 652.98 مليون دولار أمريكي» تستحق في يوليو 2023، تم تجديدها، وأغسطس 2027.
ويبلغ إجمالي رصيد ودائع الدول العربية لدي البنك المركزي المصري لنحو 30.4 مليار دولار، تنقسم بين 15.4 مليار دولار ودائع قصيرة الأجل، وودائع طويلة الأجل بـ15 مليار دولار.
ودائع قطر في البنك المركزي المصري
يصل حجم ودائع دولة قطر في البنك المركزي المصري لـ4 مليارات دولار، فيما وصلت ودائع ليبيا إلى 900 مليون دولار
اقرأ أيضاًقرار رسمي من بنك «HSBC» بشأن تحويل الأموال عبر «إنستا باي»
بعائد 22%.. بدائل شهادات الادخار الـ25% فى بنكي الأهلي ومصر
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: البنك المركزي المصري المركزي المصري ودائع الكويت في البنك المركزي ودائع دول الخليج فی البنک المرکزی المصری ملیار دولار أمریکی على البنک المرکزی بقیمة ملیار دولار ملیون دولار العام 2024 دولار فی بقیمة 5
إقرأ أيضاً:
محكمة أبوظبي العمالية تسلم مستحقات 18597 عاملاً بـقيمة 230 مليون درهم خلال عام 2024
كشفت محكمة أبوظبي العمالية، عن تسليم مستحقات مالية لـ 18 ألف و597 عاملاً، بقيمة إجمالية قدرها 230 مليوناً و210 آلاف و771 درهماً خلال عام 2024، فيما بلغت نسبة الفصل في الدعاوى الابتدائية المعروضة على المحكمة 99%، ما يعكس سرعة اتخاذ الإجراءات القانونية وإنهاء النزاعات العمالية.
وقال المستشار عبدالله فارس النعيمي، رئيس محكمة أبوظبي العمالية، خلال الملتقى الإعلامي الذي نظمته دائرة القضاء تزامناً مع يوم العمال العالمي 2025، بعنوان “مبادرات مبتكرة لتطوير آليات التقاضي في محكمة أبوظبي العمالية”، إن محكمة أبوظبي العمالية تمكنت من الفصل في الدعاوي الابتدائية بنسبة 99%، وفي دعاوي الاستئناف المقيدة بنسبة 95%، فضلاً عن انجاز ما نسبته 98.33% من الطلبات الالكترونية خلال 48 ساعة، وبدقة في مواعيد الجلسات بلغت نسبتها 100%.
وأكد أن سرعة الفصل في القضايا وضمان استيفاء الحقوق لأصحابها تحقيقاً للعدالة الناجزة، هدف أساسي لدائرة القضاء، تماشياً مع توجيهات سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان، نائب رئيس الدولة، نائب رئيس مجلس الوزراء، رئيس ديوان الرئاسة، رئيس دائرة القضاء، بمواصلة مسيرة التميز والريادة في تقديم الخدمات القضائية والعدلية بما يلبي الطموحات والرؤية المستقبلية، ويدعم تنافسية إمارة أبوظبي عالمياً.
وأشار المستشار النعيمي، إلى أن المحكمة انجزت خلال العام الماضي عدداً من الأعمال والإجراءات التطويرية لضمان سرعة الاستجابة والفصل، منها؛ إعادة تشكيل الهيئات القضائية في المحكمة الابتدائية، وتعزيز الاستجابة لتسليم المستحقات العمالية للمستفيدين خلال يوم عمل واحد من تاريخ إيداع المبلغ في حساب القضية، بالإضافة إلى اعتماد تصنيفات قضائية تتماشى مع طبيعة الشكوى، وتفعيل الإجراءات الاستباقية والحجوزات التحفظية في المنازعات الجماعية، افتتاح قاعة لتوعية العمال بالحقوق والواجبات القانونية، تنظيم محاضرات توعية للعمال في المدن العمالية، ومحاضرات لأصحاب الأعمال في المجالس من خلال لجنة التوعية العمالية.
وتحدث المستشار علي حسن الهاشمي، نائب رئيس محكمة أبوظبي العمالية، عن أهمية الإجراءات الاستباقية في التعامل مع القضايا الجماعية، والتي تتمثل في تعزيز قنوات التواصل مع العمال وتوفير منصات رسمية لاستقبال الشكاوى والمقترحات وضمان الاستجابة السريعة لها، واتخاذ إجراءات تصحيحية فورية عند رصد أي ممارسات خاطئة أو مشكلات تنظيمية في المؤسسات، مع التركيز على التوصل إلى التسوية الودية للنزاعات قبل إحالتها إلى المحاكم.
ومن جانبه قال حامد الحارثي، المدير الإداري لمحكمة أبوظبي العمالية، إن لجنة التوعية العمالية تؤدي دوراً محورياً في دعم العمال والارتقاء ببيئة العمل من خلال عدة محاور رئيسة تشمل التوعية القانونية بالحقوق والواجبات من خلال إطلاق حملات تثقيفية عبر مختلف وسائل الإعلام الرقمية، إلى جانب تنظيم محاضرات وورش عمل وندوات في المدن العمالية بهدف رفع مستوى الوعي وترسيخ مفاهيم السلامة المهنية والتطوير المهني والالتزام بأخلاقيات العمل، فضلا عن المشاركة المجتمعية في الاحتفالات والمناسبات العالمية ذات الصلة بحقوق العمال.
واستعرض حامد الحارثي دور لجنة التوعية العمالية، في تعزيز الثقافة القانونية لدى العمال وأصحاب العمل، عبر تنفيذ حملات تثقيفية منتظمة بلغات متعددة، بهدف توعية المجتمع العمالي بحقوقه وواجباته وفقاً للتشريعات المعمول بها في دولة الإمارات.
العدو الإسرائيلي يشدد إجراءاته العسكرية على حاجز الحمرا في الأغوار الشمالية