يبحث المواطنون عن حجز موعد التأمين الصحي في محافظة مطروح، في ظل الخدمات الجديدة التي تقدمها الهيئة، في إطار التحول الرقمي، ودخوله حيز التنفيذ للتسهيل على أهالي المحافظة.

وتتاح خدمة حجز موعد في عيادات التأمين الصحي داخل محافظة مطروح حسب وزارة الصحة، والإجراءات المتبعة في هذا الشأن وذلك من خلال الموقع الإلكتروني الذي يسمح بدخول المواطنين عليه وحصولهم على الخدمة الإلكترونية.

رابط حجز موعد التأمين الصحي في محافظة مطروح 

وتنشر «الوطن» الرابط للمواطنين الذين يرغبون في الحجز على موقع التأمين الصحي من هـنـا

إجراءات حجز موعد التأمين الصحي في مطروح

ويستطيع المواطنين للحصول علي الخدمة إتباع خطوات إجراءات الحجز على موقع التأمين الصحي في محافظة مطروح وهي كالتالي:

- يبدأ الراغب أول خطوة بإدخال بيانات البطاقة الشخصية الرقم القومي الخاص والمكون من 14 رقم.

- الخطوة الثانية القيام بالضغط على أيقونة الانتفاع من التأمين الصحي، من خلالها تظهر بيانات المواطن في حجز عيادات التأمين الصحي.

- الخطوة الأخيرة ظهور الرقم التأميني الخاص بمتلقي الخدمة.

عناوين وأماكن عيادات التأمين الصحي 

- مجمع عيادات التأمين الصحي أمام محطة سكة حديد مرسى مطروح بجوار مستشفى الأطفال والذي يضم عدة عيادات الباطنة والجراحة والأورام والجلدية ومعمل التحاليل وغيرها من الخدمات الأخري.

- المبنى القديم للتأمين الصحي وسط مدينة مرسي مطروح بجوار سارع إسكندرية ويوجد به عدة عيادات منها عيادة الرمد وتخصصات مختلفة، كما يوجد به خدمات إدارية هامة منها مكتب استخراج لأول مرة أو تجديد بطاقة التأمين الصحي للعاملين في الجهاز الإداري بالدولة أو أصحاب المعاشات وجميع المستفيدين من خدمات التأمين.

- توجه الحالات التي تحتاج إلي  تدخل العمليات الجراحية بتحويل من مطروح إلي مستشفى التأمين الصحي بالإسكندرية التي تغطي لها قطاع تأمين الإسكندرية ومطروح لتلقي الخدمة الطبية بها.

   

المصدر: الوطن

كلمات دلالية: حجز موعد التأمين الصحي حجز التأمين الصحي التأمين الصحي محافظة مطروح مطروح التأمين الصحي مطروح كيفية حجز موعد عيادات التأمين حجز موعد التأمین الصحی فی عیادات التأمین الصحی

إقرأ أيضاً:

موعد الإجازات الرسمية حتى نهاية 2025 وحقوق الموظفين في الحصول عليها

بالتزامن مع إجازة عيد الفطر المبارك ، بدأ المواطنون يبحثون على محركات البحث “جوجل” عن  موعد الإجازات الرسمية حتى نهاية 2025.

وجاءت الإجازات الرسمية حتى نهاية عام 2025 كالتالي:

الإثنين 21 أبريل: شم النسيم.

- الجمعة 25 أبريل: عيد تحرير سيناء.

- الخميس 1 مايو: عيد العمال.

- الخميس 5 يونيو: وقفة عيد الأضحى المبارك.

- الجمعة 6 حتى الإثنين 9 يونيو: عيد الأضحى المبارك.

- الخميس 26 يونيو: رأس السنة الهجرية.

- الإثنين 30 يونيو: ذكرى ثورة 30 يونيو.

- الأربعاء 23 يوليو: ثورة 23 يوليو.

- الخميس 4 سبتمبر: المولد النبوي الشريف.

- الإثنين 6 أكتوبر: إجازة 6 أكتوبر.

استمرار عمل إدارة العلاج بنقابة المحامين خلال إجازة عيد الفطر المباركنعمة من ربنا.. سامح حسين يرد علي انتقاده بسبب تصريح إلغاء الإجازاتلقضاء إجازة العيد.. إقبال كبير على حديقة صنعاء بكفر الشيخ |صورخلال أجازة العيد.. المنوفية: إزالة 24 تعديا بالبناء المخالف على الأراضي الزراعية

ويستعرض “صدى البلد” من خلال هذا التقرير حقوق الموظفين فى الإجازات الرسمية طبقا لما نص عليه قانون الخدمة المدنية.

إجازة بأجر كامل

تنص المادة (46) من قانون الخدمة المدنية على أنه يستحق الموظف إجازة بأجر كامل عن أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية التي تُحدد بقرار من رئيس مجلس الوزراء، ويجوز تشغيل الموظف في هذه العطلات إذا اقتضت الضرورة ذلك مع منحه أجرًا مضاعفًا أو إجازة عوضًا عنها وتسري بالنسبة للأعياد الدينية لغير المسلمين أحكام قرار رئيس مجلس الوزراء الصادر في هذا الشأن.

وتنص المادة (47) من قانون الخدمة المدنية على أنه للموظف أن ينقطع عن العمل لسبب عارض لمدة لا تتجاوز سبعة أيام خلال السنة وبحد أقصـــى يومين في المرة الواحدة.

الإجازات السنوية

وتنص المادة (48) من قانون الخدمة المدنية على أنه يستحق الموظف إجازة اعتيادية سنوية بأجر كامل، لا يدخل في حسابها أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية فيما عدا العطلات الأسبوعية، وذلك على الوجه الآتي:
1. 15 يومًا في السنة الأولى وذلك بعد مضي ستة أشهر من تاريخ استلام العمل.

2. 21 يومًا لمن أمضى سنة كاملة في الخدمة.

3. 30 يوما لمن أمضى عشر سنوات في الخدمة.

4. 45 يومًا لمن تجاوز سنه الخمسيــن.

وطبقا لقانون الخدمة المدنية يستحق الموظف من ذوي الإعاقة إجازة اعتيادية سنوية مدتها خمسة وأربعين يوما دون التقيد بعدد سنوات الخدمة.

وللسلطة المختصة أن تقرر زيادة مدة الإجازة الاعتيادية بما لا يجاوز خمسة عشر يومًا لمـن يعملون في المناطق النائية، أو إذا كان العمـل في أحد فروع الوحدة خارج الجمهورية.

ولا يجوز تقصير أو تأجيل الإجازة الاعتيادية أو إنهاؤها إلا لأسباب قومية تقتضيها مصلحة العمل.

وتنص المادة (49) من قانون الخدمة المدنية على أنه يجب على الموظف أن يتقدم بطلب للحصول على كامل إجازاته الاعتيادية السنوية، ولا يجوز للوحدة ترحيلها إلا لأسباب تتعلق بمصلحة العمل وفى حدود الثلث على الأكثر ولمدة لا تزيد على ثلاث سنوات.

وإذا لم يتقدم الموظف بطلب للحصول على إجازاته على النحو المشار إليه، سقط حقه فيها وفي اقتضاء مقابل عنها، أما إذا تقدم بطلب للحصول عليها ورفضته السلطة المختصة استحق مقابل نقدي عنها يصرف بعد مرور ثلاث سنوات على انتهاء العام المستحق عنه الإجازة على أساس أجره الوظيفي في هذا العام.

وتبين اللائحة التنفيذية إجراءات الحصول على الإجازة وكيفية ترحيلها.

مقالات مشابهة

  • موعد شم النسيم 2025.. اعرف باقي العطلات الرسمية خلال العام
  • عقوبة الإدلاء ببيانات خاطئة في خدمات التأمين الصحي الشامل.. تعرف عليها
  • تحيد موعد جديد لانجاز هذه المشاريع في بغداد
  • بحث توقيع بروتوكول بين صحة مطروح ومستشفيات جامعة الإسكندرية لتطوير القطاع الصحي بسيوة
  • موعد تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجور.. اعرف حتقبض كام؟
  • إجراء 3.1 مليون فحص طبي شامل بمحافظات التأمين الصحي الشامل
  • محافظ أسيوط: عيادة التأمين الصحي نموذج ناجح للرعاية الصحية الشاملة
  • محافظ أسيوط يتفقد عيادة التأمين الصحي الشاملة
  • التأمين الصحي فرع نهر النيل ولجنة الإسناد بشندي يقدمان تهاني العيد لجرحى معركة الكرامة
  • موعد الإجازات الرسمية حتى نهاية 2025 وحقوق الموظفين في الحصول عليها