اعتماد ترقية 375 موظف وموظفة بإدارات قنا المحلية
تاريخ النشر: 1st, January 2024 GMT
اعتمد اللواء أشرف الداودى محافظ قنا، اليوم الاثنين، ترقية 375 موظف بديوان عام المحافظة، ووحدات الإدارة المحلية التابعة من المراكز والمدن المستحقين للترقية اعتبارا من أول يوليو 2023م، بمختلف التخصصات، وذلك في ضوء القواعد الصادرة من رئيس جهاز التنظيم والإدارة رقم 121 لسنة 2023م.
قال عمر عبد الباقي المتحدث الرسمي لمحافظة قنا، إن القرار نص في مادته الأولى ترقية 375 موظفاً من المستوى الوظيفى الأدنى إلى المستوى الوظيفى الأعلى بمختلف المجموعات النوعية مع منحهم علاوة الترقية المقررة بنسبة 5 % من الأجر الوظيفى اعتبارا من أول يوليو 2023، وفقا للمسمى الوظيفى لهم، كما تضمن القرار في مادته الثانية صرف الحافز لعدد 131 موظفاً من العاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية للمراكز والمدن والقرى، والذين مر عليهم 3 سنوات في المستوى الوظيفى وذلك وفقاً للقانون.
وأشار عبد الباقي، بأن يجرى تنفيذ خطة إعادة هيكلة الديوان العام واداراته المختلفة بما يتناسب مع قانون الخدمة المدنية الجديد وتحديث الملفات الوظيفية لجميع العاملين لتحقيق الاستخدام الأمثل للطاقات البشرية المتاحة وذلك بالتنسيق والتعاون بين الموارد البشرية بالمحافظة والجهاز المركزى للتنظيم والإدارة، مع تكثيف وتطوير البرامج التدريبية للعاملين بهدف تنمية الكوادر البشرية بالمحافظة وتأهيلهم لمواكبة التطور التكنولوجى والتحول الرقمى تنفيذًا لاستراتيجية مصر للتنمية المستدامة ورؤية مصر 2030 .
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: اعتماد ترقية موظف موظفة ادارات قنا المحلية
إقرأ أيضاً:
تأخر صرف أجور العاملين في مؤسسات دعم اجتماعي في إنزكان 7 شهور
بدءا من هذا اليوم، يشن أزيد من مائة إطار ومستخدم بمؤسسات الدعم الإجتماعي التابعة لجمعية السلام بإنزكان، إضرابا عن العمل نتيجة تأخر صرف أجورهم طوال سبعة أشهر الماضية بسبب عدم صرف الوزارة لمنحة صندوق الحماية الإجتماعية .
قرار الإضراب الدي يخوضه الأطر الى حين صرف أجورهم سيؤثر لامحالة على الأسر التي تستفيد أبنائها من خدمات المراكز الاجتماعية التابعة للجمعية .
المستخدمون والأطر بما فيهم السائقون والاطر الشبه الطبية والطبية، البالغ عددهم حوالي 136 شخصا، موزعين على عدة مراكز بإنزكان أيت ملول أصبحوا عاجزين عن الاستمرار دون توفر رواتبهم، التي يمكن بفضلها توفير ضروريات الحياة لاسرهم وعائلاتهم، وهو ماجعلهم يقررون التوقف عن العمل الى حين إيجاد حل لهذا المشكل.
بهذا القرار سيتضرر ازيد من 400 طفل مستفيد من خدمات هاته المراكز الاجتماعية وهو ما اعتبره منير أمداح، رئيس جمعية السلام كنتيجة حتمية لما تعيشه الأطر من ضغوطات مادية كبيرة وصعبة بسبب تأخر صرف أجورهم لسبعة أشهر .
هذه الأجور والتي يتم صرفها حصرا من دعم تتسلمه الجمعية من صندوق التماسك والحماية الإجتماعية الدي تشرف عليه إدارة التعاون الوطني و وزارة التضامن والإدماج الإجتماعي والأسرة والدي لايتجاوز ستة ملايين درهم.
تأخر صرف المنحة لـ »أسباب غير مفهومة » حسب تعبير رئيس جمعية السلام، رغم التزام الجمعية بتقديم جميع الوثائق المتعلقة بصرف المنحة السابقة في الاجال القانونية واتباع جميع المساطر المتعلقة بتبيان اوجه الصرف وما الى ذلك، أضحى أمرا غير مفهوم .
كلمات دلالية اطفال اعاقة تأخر صرف الأجور دراسة مراكز اجتماعبة