ماذا ينتظر برج الجدي في عام 2024؟.. مفاجآت غير متوقعة
تاريخ النشر: 31st, December 2023 GMT
ساعات قليلة تفصلنا عن بداية عام 2024، ومع بدء سنة جديدة تتجدد الأمنيات لدى الكثير من الأشخاص، فمنهم من يتمنى أن يحقق طموحاته، والبعض يرغب في إثبات ذاته من خلال إتقان العمل.
ومع بدايات كل عام تتزايد معدلات البحث حول توقعات الأبراج والفلك، من بينهم أصحاب برج الجدي الذين يتمتعون بالطموح والجدية في العمل وسرعة اتخاذ القرار، وهو ما كشفته عبير فؤاد، خبيرة الأبراج، عبر قناتها الرسمية على موقع الفيديوهات يوتيوب.
عبير فؤاد زفت بشرى سارة لأصحاب برج الجدي من خلال توقعات 2024 على الصعيدين المهني والمالي، مؤكدة أن هذا العام سيكون النجاح حليف أصحاب الجدي، حيث سيعملون بكفاءة، وستتضاعف مواهبهم.
تراجع عطارد، من الممكن أن يؤدي إلى مشاكل الاتصال لدى أصحاب برج الجدي أحيانا، كما سيؤدي إلى بعض الصراعات لكنهم سيواجهون التحديات وسيكتسبون الثقة.
على الجانب المالي، قد تتسبب قرارات أصحاب برج الجدي في التسبب بخسائر مالية، لذلك نصحتهم بعدم التسرع في قراراتهم الشرائية، التي تضعهم في ضغوط وأزمات ومخاطر، لذلك يجب أن يكونوا حذرين ولا يغامروا.
توقعات برج الجدي 2024 على الصعيد العاطفيعبير فؤاد، أكدت أن توقعات برج الجدي 2024 على الصعيد العاطفي، ربما تكون الأفضل للمتزوجين، حيث إن هذا العام سيكون لدى أصحاب البرج المتزوجين استعداد للعطاء مقابل الحب، فضلا عن انهم يٌعززون ثقتهم بأنفسهم، وسيكونون أكثر حٌرية في علاقتهم بالشريك دون تعقيدات وقلق وشك والرقابة.
ووفق «فؤاد»، فستطارد السعادة غير المرتبطين في 2024، حيث يتحدثون بصراحة عن مشاعرهم مع استخدام سحرهم لإغراء الطرف الآخر، حيث قرر أصحاب بٌرج الجدي، أن الحب سيكون مٌحور حياتهم في 2024، وستدعمهم الكواكب.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: عبير فؤاد خبيرة الأبراج برج الجدي 2024 توقعات برج الجدي عام 2024 برج الجدي
إقرأ أيضاً:
برلماني: قانون العمل الجديد يعزز مناخ الاستثمار ويحمي حقوق العمال
أكد المهندس أحمد صبور، عضو مجلس الشيوخ، أن مشروع قانون العمل الجديد الذي وافق عليه مجلس النواب مؤخرًا، يمثل نقلة نوعية في التشريعات العمالية، حيث يسعى إلى تحقيق توازن عادل بين مصالح أصحاب الأعمال وحقوق العمال
أوضح أن القانون الجديد يأتي استجابة لمتطلبات سوق العمل المتغيرة، ويساهم في تحسين بيئة العمل من خلال توفير حماية قانونية أكبر للعمال، مع منح أصحاب العمل المرونة اللازمة لتعزيز الإنتاجية والاستثمار.
وأشار "صبور"، إلى أن القانون يعالج أوجه القصور التي كانت موجودة في التشريعات السابقة، حيث يتضمن العديد من التعديلات الجوهرية التي تهدف إلى تعزيز الاستقرار الوظيفي، وتقليل النزاعات بين العمال وأصحاب العمل، ومن بين أبرز هذه التعديلات، إلزام أصحاب العمل بتحرير عقود العمل كتابيا وإيداع نسخة منها في مكتب التأمينات الاجتماعية والجهات الإدارية المختصة، موضحا أن هذه الخطوة من شأنها الحد من المشكلات التي تواجه العمال، مثل الفصل التعسفي أو عدم الحصول على مستحقاتهم المالية.
وأضاف عضو مجلس الشيوخ، أن مشروع قانون العمل يشجع على الاستثمار من خلال توفير بيئة عمل أكثر استقرارا وعدالة، مما يعزز ثقة المستثمرين في السوق المصري، موضحا أن القانون يتضمن إجراءات تهدف إلى تحسين ظروف العمل، مثل تحديد الحد الأدنى للأجور بشكل عادل، وإقرار حقوق العمال في التأمينات الاجتماعية والتعويضات، مما يسهم في تحسين مستوى المعيشة وتحفيز الإنتاجية.
وأشار "صبور "، إلى أن القانون يعزز مبدأ المساواة بين جميع العاملين، حيث يلزم أصحاب العمل والمقاولين من الباطن بتقديم نفس الحقوق لجميع العمال، مما يمنع التحايل على القوانين عبر العقود المؤقتة أو الاستعانة بعمالة غير مؤمنة، مؤكدا أن هذه الإصلاحات تهدف إلى خلق بيئة عمل مستقرة تساهم في تحقيق العدالة الاجتماعية وتحسين مناخ الأعمال في مصر.
ونوه "صبور"، عن أن القانون الجديد يضع ضوابط واضحة لفصل العاملين، حيث يحظر الفصل التعسفي دون مبرر قانوني، ويشترط إتباع إجراءات قانونية تضمن حق العامل في الدفاع عن نفسه، كما ينص القانون على ضرورة صرف تعويض مناسب في حالات إنهاء الخدمة غير المشروعة، مما يوفر حماية قانونية قوية للعاملين في مختلف القطاعات.
وشدد النائب أحمد صبور على أن القانون الجديد بمجرد دخوله حيز التنفيذ، سيساهم في تعزيز مناخ الاستثمار في مصر عبر تحقيق التوازن بين حقوق العمال ومتطلبات أصحاب العمل، حيث يمنح الأخيرين مرونة في إدارة أعمالهم، بينما يضمن للعمال حقوقهم في بيئة عمل آمنة ومستقرة، مشددا على أن هذه الإصلاحات ستساهم في تعزيز قدرة السوق المصري على استقطاب الاستثمارات المحلية والأجنبية، مما يعزز التنمية الاقتصادية ويوفر المزيد من فرص العمل.
محافظ بني سويف يؤدي صلاة عيد الفطر الميارك بساحة مسجد عمر بن عبدالعزيز