توطين مهن جديدة: الموارد البشرية تُعلن خبرًا سارًا للمواطنين اليوم
تاريخ النشر: 24th, December 2023 GMT
في خطوة نحو تعزيز مشاركة المواطنين في سوق العمل، أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية اليوم عن بدء سريان توطين مجموعة من المهن.
يأتي هذا القرار بعد انتهاء فترة السماح التي تم تحديدها مُسبقًا، ويشمل قطاعات المبيعات والمشتريات وإدارة المشاريع، بهدف زيادة فرص العمل للمواطنين في هذه القطاعات وتحفيز البيئة العملية لتحقيق أهداف المملكة.
في إطار جهود تعزيز فرص العمل للمواطنين، أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية عن بدء تنفيذ توطين المهن في قطاعات المبيعات والمشتريات وإدارة المشاريع.
ويهدف هذا القرار إلى زيادة مشاركة المواطنين السعوديين في هذه المهن وتعزيز البيئة العملية لتحقيق أهداف التنمية المستدامة في المملكة، وسيتم متابعة وتنفيذ القرار بواسطة الجهات الإشرافية لضمان تحقيق النسب المحددة لتوطين المهن.
مهن المشترياتتم الإعلان اليوم عن بدء توطين مهن المشتريات في المملكة العربية السعودية، حيث تشمل هذه المهن مجموعة من الوظائف مثل مدير المشتريات، ومندوب المشتريات، ومدير العقود، وأخصائي المناقصات، وأخصائي المشتريات.
يأتي هذا القرار في إطار سعي الحكومة لزيادة فرص العمل للمواطنين السعوديين، حيث ستكون نسبة توطين هذه المهن 50%.
وزارة الموارد البشرية.. خطوات التسجيل في الضمان الاجتماعي وشروط الاستحقاق وزارة الموارد البشرية توضح خطوات تحديث بيانات رخصة عامل مهن المبيعاتاليوم، أُعلن عن بدء توطين مهن المبيعات في المملكة العربية السعودية، حيث تشمل هذه المهن وظائف مثل مدير المبيعات، ومدير المبيعات بالتجزئة، وأخصائي المبيعات، ومدير المبيعات بالجملة، وأخصائي المبيعات في تقنية المعلومات والاتصالات، ومندوب المبيعات،وستكون نسبة التوطين في هذه المهن 15%.
مهن إدارة المشاريعأما بالنسبة لمهن إدارة المشاريع، فتشمل وظائف مدير إدارة المشاريع، وأخصائي إدارة المشاريع، ومدير المشاريع، وأخصائي مكتب إدارة المشاريع، ومدير مشروع الاتصالات، ومدير مشروع خدمات الأعمال، وستكون نسبة التوطين في هذه المهن 35%.
وفي سياق دعم عملية التوطين، أعلنت وزارة الموارد البشرية عن تقديم محفزات ودعم للمنشآت القطاع الخاص، تشمل دعم عمليات الاستقطاب والبحث عن الكوادر البشرية المناسبة، وتقديم دعم للتدريب والتأهيل، وتيسير عمليات التوظيف والاستمرار في الوظائف.
هذا وسيتاح للمنشآت القطاع الخاص الاستفادة من برامج الدعم المُقدمة عبر صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، فضلًا عن الاستفادة من جميع برامج دعم التوطين المُتاحة في النظام، وتأتي هذه الخطوة ضمن جهود الوزارة لتشجيع التوطين وتقديم الدعم اللازم للمنشآت لتحقيق أهدافها في هذا الصدد.
وزارة الموارد البشرية توضح شروط استحاق دعم الحليب في الضمان الاجتماعي المطور أجازة اليوم الوطني السعودي 1445.. وزارة الموارد البشرية تحددوتُحث الوزارة جميع الأطراف على الالتزام بتطبيق الأحكام المعلنة لتجنب العقوبات النظامية التي ستُفرض على المخالفين.،وفي هذا السياق، أصدرت الوزارة دليلًا إرشاديًا يوضح تفاصيل قرارات توطين المهن وكيفية تنفيذها، لضمان تطبيقها بشكل سليم وفعّال.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية مهن إدارة المشاريع مهن المبيعات مهن توطين التنمية المستدامة المملكة العربية السعودية التنمية الاجتماعية أهداف التنمية المستدامة ادارة المشاريع التنمية الاجتماعية السعودية وزارة الموارد البشرية وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وزارة الموارد البشریة إدارة المشاریع هذه المهن عن بدء فی هذه
إقرأ أيضاً:
«الموارد البشرية» تضبط 37 مكتبًا لمخالفتها قواعد ممارسة الاستقدام وتقديم الخدمات العمالية
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، نتائج أعمال الرقابة على مكاتب وشركات الاستقدام خلال الربع الثالث من عام 2025م، وذلك ضمن جهودها المستمرة لتنظيم القطاع، ورفع مستوى الامتثال، وضمان حماية حقوق جميع الأطراف ذات العلاقة.
وكشفت الوزارة عن ضبط عدد من المخالفات التي استوجبت اتخاذ الإجراءات النظامية بحق 37 مكتب استقدام؛ وإيقاف نشاط 10 مكاتب بشكل فوري، فيما تم سحب تراخيص 27 مكتبًا لعدم تصحيح المخالفات خلال المهلة المحددة.
وتنوّعت المخالفات المرصودة بين مخالفة قواعد ممارسة نشاط الاستقدام وتقديم الخدمات العمالية، والتأخر في إعادة المبالغ المستحقة للعملاء، وعدم معالجة شكاوى المستفيدين.
ويأتي ذلك في إطار جهود الوزارة ومنظومتها الرقابية والتنظيمية لتعزيز الامتثال في سوق العمل ورفع كفاءة الخدمات المقدمة، وذلك ضمن استراتيجيتها الرامية إلى ضبط الممارسات وضمان حماية أطراف العلاقة التعاقدية، بما يسهم في تمكين بيئة عمل منظمة تستند على الشفافية وتحسين تجربة المستفيد.
وأكدت الوزارة استمرارها في متابعة أداء مكاتب وشركات الاستقدام بشكل دوري، وتطبيق العقوبات النظامية بحق المتهاونين في الالتزام بالأنظمة والتعليمات، داعية جميع المستفيدين إلى الاستفادة من الخدمات الموثوقة عبر منصة "مساند"، المنصة الوطنية المعتمدة لتنظيم خدمات الاستقدام، والتي تتيح التعاقد الإلكتروني مع مزودي الخدمة المعتمدين، وتوفر أدوات للتقييم وتقديم البلاغات ومتابعتها. كما يمكن الإبلاغ عن أي مخالفات من خلال الرقم الموحد (920002866) أو عبر تطبيق "مساند" المتاح على الأجهزة الذكية.
أخبار السعوديةوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعيةوزارة الموارد البشريةمكاتب وشركات الاستقدامقد يعجبك أيضاًNo stories found.
القصة المأساوية وراء أشهر الصور في العالم.. مشهد نسر يتربص بطفل جائع حتى الموت