الوطن:
2024-11-24@02:18:04 GMT

خبيرة تجميل تقدم خلطة سحرية لمنع تساقط الشعر (فيديو)

تاريخ النشر: 24th, December 2023 GMT

خبيرة تجميل تقدم خلطة سحرية لمنع تساقط الشعر (فيديو)

شرحت أمنية طاهر خبيرة التجميل، علاج تساقط الشعر، للتقليل من المعاناة التي يعاني منها الأشخاص الذين يتعرضون لفراغات الشعر، أن الوصفات جميعها من الأعشاب الطبيعية والتي تمنع التساقط بأسهل طريقة وفي وقت بسيط.

الوصفة مكونة من الأعشاب

وأوضحت خبيرة التجميل خلال لقائها ببرنامج السفيرة عزيزة، المذاع عبر قناة dmc، اليوم الأحد، أن هناك وصفة سحرية مكونة من القرنفل والروز ماري، وعشبة الكاري، وخل، لافتة إلى أن وقت عمل تلك الوصفة، يجب وضع القرنفل على مياه ساخنة، ثم الروز ماري، ثم الكاري الورق الأخضر، ثم خلطة مكونة من البلح ونبات السدر، ثم وضعها على النار وتركها لتغلي جيدًا، ثم غطائها وتركها لمدة 24 ساعة، ويتم تصفيتها لاستخدام المياه التي استخرجت منها.

فوائد كبيرة للشعر

وتابعت: «أن عند استخدام تلك الخلطة، من الممكن خلطه بالأسبراي، لأن هذه المجموعة بها فوائد كبيرة للشعر، وتجعل الشعر ثقيلا لأن الكاري فيه فيتامين B».

المصدر: الوطن

كلمات دلالية: خبير تجميل تساقط الشعر الشعر

إقرأ أيضاً:

خبيرة جودة تقترح حلولًا لتقليص تسرب المعلمين من المدارس الأهلية.. فيديو

الرياض

أعربت حنان الحمد، الخبيرة في مجال الجودة والتميز المؤسسي، عن قلقها البالغ من ارتفاع معدلات التسرب الوظيفي بين المعلمين والمعلمات في المدارس الأهلية، مؤكدة أن هذا الظاهرة تؤثر بشكل مباشر على جودة التعليم وتؤدي إلى تراجع الأداء التعليمي في تلك المدارس.

وقدمت الحمد مجموعة من الحلول التي تسهم في معالجة هذه المشكلة. وقالت: “إنّ حس المسؤولية يجب أن يكون متبادلاً بين الطرفين، أي بين المدرسة والمعلمين، حيث يجب على المدرسة أن توفر بيئة عمل متكاملة ومناسبة، تشمل جميع الاحتياجات المهنية والمالية للمعلم، وكذلك أن تكون مسؤولة تجاه الطلاب وأولياء الأمور.” وأضافت أن “المعلم جزء لا يتجزأ من الموارد البشرية في أي مؤسسة تعليمية، ولذلك فإن الحفاظ على رضا المعلمين يعد أمرًا أساسيًا.”

كما أشارت الحمد إلى أن المقارنة بين الأمان الوظيفي والاستقرار بين معلمي المدارس الحكومية والأهلية تحتاج إلى مزيد من التدقيق والدراسة، حيث أوضحت أن هناك فجوات واضحة في هذه الجوانب قد تؤدي إلى دفع المعلمين نحو المدارس الحكومية أو خيارات أخرى.

وأضافت: “غياب العمل المؤسسي في بعض المدارس الأهلية يشكل عامل طرد كبير للمعلمين والمعلمات، حيث إن عدم وجود خطط استراتيجية واضحة أو بيئة عمل مهنية قد يضطر المعلم إلى البحث عن فرص أكثر استقرارًا.”

وفيما يتعلق بأسباب التسرب الوظيفي، قالت الحمد إن الرياض تعد من أبرز المدن التي تشهد هذه الظاهرة بشكل كبير، مشيرة إلى أن الأسباب متنوعة وتشمل تدني الرواتب مقارنة بالمدارس الحكومية، إضافة إلى قلة فرص الترقية والتطوير المهني.

 

https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2024/11/ssstwitter.com_1732365786344.mp4 https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2024/11/gWI2KBJ1vjo0E8XN.mp4 https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2024/11/ssstwitter.com_1732365868215.mp4 https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2024/11/DSdePI1tIJ4Ardc9.mp4

مقالات مشابهة

  • مهرجان الأقصر للشعر العربي يختتم فعالياته
  • للشعر الخشن والجاف .. ماسك منزلى يغنيك عن مستحضرات التجميل
  • القنصل الأمريكي لدى أربيل يتحدث عن فرص اقتصادية تجلب فوائد كبيرة للعراق والولايات المتحدة
  • خبيرة جودة تقترح حلولًا لتقليص تسرب المعلمين من المدارس الأهلية.. فيديو
  • خبيرة: ملف الطاقة أصبح قضية مركزية وضماناً لتحقيق الاستدامة.. فيديو
  • دون أدوية.. طرق طبيعية لعلاج تساقط الشعر
  • أهم فيتامينات الشعر لمنع تساقطه وتقويته
  • فوائد زيت اللافندر للبشرة والشعر| مضاد للفطريات ويعالج حب الشباب
  • “مهرجان الأقصر للشعر” يتواصل وسط زخم إبداعي
  • لن تتوقع| فوائد سحرية لـ قشر الرمان.. تعرف عليها