ندوة بـ«القابضة للمطارات» حول «إدارة الذات» لتثقيف العاملين
تاريخ النشر: 24th, December 2023 GMT
قالت الشركة القابضة للمطارات والملاحة الجوية التابعة لوزارة الطيران المدني، إنه في إطار الاهتمام بالجانب الثقافي والنفسي للعاملين بالشركة، فقد أقامت المصرية القابضة للمطارات والملاحة الجوية، ندوة تثقيفية بعنوان «إدارة الذات والصراع في العمل والحياة».
حضور مكثف من العاملين بالشركةوأضافت الشركة في بيان اليوم، أن الندوة التي أقامتها الإدارة العامة للتدريب بالشركة المصرية القابضة للمطارات والملاحة الجوية، شهدت حضورًا مكثفًا من العاملين بالشركة القابضة وشركاتها التابعة والعاملين بوزارة الطيران المدني المصري، إذ انقسمت الندوة لقسمين ناقش الجزء الأول منها والذي ألقاه دكتور طارق الياس خبير التنمية البشرية «التحديات والصراع في العمل والحياة»، وناقش الجزء الثاني الذي ألقته دكتور إيمان وليم مديرة مركز CTC، كيفية «إدارة الذات والحياة بشكل أفضل».
وفي ذات السياق، أعلنت الشركة المصرية القابضة للمطارات والملاحة الجوية، أن صالات السفر والوصول بكافة المطارات المصرية تزينت بأشجار الكريسماس ومجسمات بابا نويل، بالإضافة إلى الديكورات المختلفة احتفالا بالعام الجديد.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: القابضة للمطارات الطيران المدني الطيران القابضة للمطارات والملاحة الجویة
إقرأ أيضاً:
“أسرار التوازن بين العمل والحياة” دورة هادفة لمستفيدي “كيان” ومنسوبيها
بهدف تحقيق التوازن المثالي بين مسؤوليات العمل وأهداف الحياة الشخصية وحرصا من جمعية كيان للأيتام ذوي الظروف الخاصة في تجويد حياة مستفيديها وموظفيها نظمت الجمعية بالتعاون مع جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن دورة بعنوان ” أسرار التوازن بين العمل والحياة” قدمتها عبر منصة زوم الدكتورة نوره الشيحة الأستاذة المساعدة في مناهج وطرق التدريس في الجامعة.
وتهدف الدورة إلى التعرف على بعض الأساليب للتوازن بين العمل والحياة ومعرفة معنى التوازن بين العمل والحياة وفائدته، وكيفيته. وتناولت خلالها “مفهوم التوازن” بأنه تقليل الإجهاد المرتبط بالعمل، وإنشاء طريقة مستقرة ومستدامة للعمل، مع الحفاظ على الرضى النفسي والتنسيق بين العمل والحياة ليصبح أسلوب حياة. وأشارت د. نورة إلى “فوائد التوازن بين العمل والحياة” وكيف يمكن أن يؤدي تحقيق التوازن إلى تحسين الإنتاجية والسعادة، حيث يزيد من تحفيز الموظفين ويساعدهم على أداء وظيفتهم بشكل أفضل، ويساعدهم على التخلص من الإجهاد، ويحافظ على أنماط الحياة الصحية، ويساعد الموظفين الذين لديهم دوافع عالية لبيئات عملهم على النمو لأنهم أكثر ارتباطا بوظائفهم.
وفي ختام الدورة جرت بعض النقاشات بين الحضور والدكتورة نوره الشيحة مما أثرى الدورة وحقق مردودا إيجابيا للحاضرات.
مهنيو النقل الطرقي يرفضون تعديل مرسوم الولوج إلى المهنة ويطالبون الوزارة الوصية بالحوار