المناطق_واس

أعلنت هيئة فنون العمارة والتصميم عن تنظيم مسابقة “ديزايناثون”، في نسختها الثانية خلال الفترة من 1 إلى 3 فبراير 2024 في الرياض، وهي مسابقة “هاكاثون”، ويهدف ديزايناثون التصميم إلى إيجاد حلول إبداعية مبتكرة لمختلف التحديات العالمية من خلال نهجي التصميم التشاركي والتفكير التصميمي.

 

أخبار قد تهمك هيئة فنون العمارة والتصميم تُطلق برنامج “سفراء ميثاق الملك سلمان العمراني” 21 سبتمبر 2023 - 2:05 مساءً ترشيح الرياض للقب عاصمة التصميم العالمية لعام 2026 23 يونيو 2023 - 7:47 مساءً

 

 

وأعلنت الهيئة أن التسجيل سيكون متاحاً خلال الفترة من من تاريخ22 ديسمبر 2023 ويستمر حتى تاريخ 14 يناير 2024 على الرابط الإلكتروني:https://engage.

moc.gov.sa/designathon

 

 

 

 

ويجمع “ديزايناثون” 500 مشارك مهتم؛ ليقوموا بدورهم بتشكيل فرق تعاونية للعمل على مشاركات تُسهم في إيجاد بيئة أفضل لتنمية المجتمع، على أن يقوم المشاركون باتباع نَهْجَي التصميم التشاركي، والتفكير التصميمي، كما ويركز على إيجاد حلول مبتكرة في مجالات مختلفة عبر ثلاثة مسارات رئيسية، وهي: رفاهية العيش، والتحول الحضري، والتصميم بإحسان.

 

 

 

 

وحُدِّدت هذه المسارات لتعميق الفهم حولها والتحدياتالمرتبطة بها، بالإضافة إلى تطبيق مفهوم التصميم التشاركي؛ وذلك عن طريق تنوع تخصصات أعضاء الفريق لتكون بخلفياتٍ تصميميةٍ على وجه الخصوص، ومجالات أخرى داعمة مثل التقنية، وعلم الاجتماع، والإحصاء، والطب، وغيرها من المجالات الأخرى , وكذلك تطبيق منهجية التفكير التصميمي في إيجاد الحلول، ويشرف على الفرق المشاركة مجموعةٌ من الخبراء المختصين في هذه المنهجية لدعمهم طوال فترة المسابقة.

 

 

 

ويأتي “ديزايناثون”، للتأكيد على أهمية وجود هاكاثون تصميمي، يُعزز مبدأ “التصميم أساس حل المشكلات” خصوصاً مع توظيف منهجية التصميم التشاركي، ومنهجية التفكير التصميمي. ومن المتوقع أن تكون مخرجات هذه العملية الإبداعية على طريقة أفكار تصميمية تتحول إلى منتجات، وخدمات، ومشاريع تطويرية، وحملات توعوية، وسياسات، وتطبيقات، وألعاب، وغيرها من المخرجات المبتكرة.

المصدر: صحيفة المناطق السعودية

كلمات دلالية: هيئة فنون العمارة والتصميم

إقرأ أيضاً:

سوهاج تطلق مسابقة التميز الوظيفى فى نسختها الثانية

تحت رعاية اللواء دكتور عبد الفتاح سراج محافظ سوهاج، وفى ضوء رؤية الدولة لتكوين جهاز إداري كفء وفعال يساهم فى تحقيق التنمية، أطلقت محافظة سوهاج جائزة التميز الوظيفي في نسختها الثانية على مستوى ديوان عام المحافظة والوحدات المحلية.

وأكد محافظ سوهاج، أن التقييم هذا العام سيكون وفق معايير موضوعية محددة تعتمد على مستوى رضاء المواطن عن الخدمات، والعمل الميداني، والقدرة على الإبداع وتقديم حلول غير تقليدية لمشكلات العمل، وسيتم ذلك من خلال استمارة تقييم تحدد الدرجات الخاصة بكل عنصر، وتحديد مقابلة شخصية مع السيد المحافظ قبل اعتماد النتيجة .

 وقال الدكتور محمد عبد الهادى نائب المحافظ ورئيس اللجنة العليا للجائزة، أنها تهدف إلى تشجيع الموظفين على التميز والابتكار لتعزيز روح المنافسة البناءة وتحسين الأداء الوظيفي والجودة وكذلك تعزيز الروح الجماعية والتواصل بين الموظفين، مشيرا إلى نشر دليل مفصل على البوابة الإلكترونية للمحافظة يحتوى على شروط الترشح وآليات تقييم المتنافسين، وكذلك نماذج التقديم.

 وأضاف نائب المحافظ أن موعد التقديم لفئات الجائزة ينتهي في الخامس عشر من شهر يناير لعام 2025 على أن تتولى اللجان الفرعية أعمال الفحص والتقييم والترتيب وفقاً للمعايير عقب هذا التاريخ.

 والجدير بالذكر أن المسابقة هي الأولى من نوعها على مستوى محافظات الجمهورية تم إطلاق الموسم الأول منها العام الماضى 2023 وقد حصدت الإدارة العامة لمكتب المحافظ برئاسة الدكتور محمد عبد الهادى مدير عام الإدارة فى ذلك الوقت على المركز الأول، وحصلت إدارة خدمة المواطنين على المركز الأول لفئة افضل ادارة فيما حصل عاطف مبارك على المركز الأول لأفضل موظف.

مقالات مشابهة

  • هيئة فنون العمارة والتصميم توقع مذكرة تفاهم لتطوير القطاع في المملكة
  • مبعوث “الديوان الملكي السعودي” يلتقي زعيم “هيئة تحرير الشام” في دمشق
  • “هيئة الترفيه” تخرّج الدفعة الثالثة من برنامجي “قادة الترفيه” و “زمالة الترفيه”
  • انطلاق فعاليات “الوثبة للزهور” في مهرجان الشيخ زايد
  • هيئة الشارقة للمتاحف تعلن تفاصيل فعالية “لمّه” العائلية
  • 3,200 طالب وطالبة من تعليم جازان يؤدون اختبار مسابقة “بيبراس موهبة 2024م”
  • مخرج “السفارة في العمارة” يكشف أزمات عادل إمام في الفيلم
  • جامعة الملك عبدالعزيز تدشن مسابقة “شاعر الجامعة” في نسختها الجديدة
  • سوهاج تطلق مسابقة التميز الوظيفى فى نسختها الثانية
  • القوات اليمنية تعلن تفاصيل العملية الجديدة في عمق “تل أبيب”