أخبار متعلقة

الغردقة تستضيف الملتقي العربي السنوي لمدراء الالتزام في المصارف العربية

إخلاء سبيل راكبة تشيكية بكفالة مالية في واقعة تهريب عدد من الأقراص المخدرة في الغردقة

طلاب الثانوية العامة لغات بـ الغردقة يشكون من تسلم البابل شيت باللغة العربية

نظمت مديرية العمل بمحافظة البحر الأحمر، ندوة توعوية للعاملين بالقطاع السياحى في مجال قانون العمل بحضور المستشار هارون عبد العزيز مدير عام مديرية العمل بالبحر الأحمر وعدد من مديرى الموارد البشرية ببعض المنشآت ومجموعة من العاملين بهذه المنشآت.

حول توزيع الأرباح على العاملين في المنشآت الاستثمارية ومدى استحقاقهم لهذه الأرباح بموجب قانون ضمانات وحوافز الاستثمار رقم ٨ لسنة١٩٩٧ والقوانين المعدلة .

وأكد المستشار هارون احقية العاملين بالفنادق والقري السياحية فى هذه الأرباح وفقاً للقانون ١٥٩لسنة ١٩٨١, وبين لهم أن الأساس في الأجر هو اختيار الأفضل للعامل ،وهذا مبدأ عام بتفضيل مصلحة الطرف الأضعف على مصلحة الطرف الأقوى فى كافة التصرفات والعلاقات القانونية.

وقام مدير المديرية بتعريف العاملين مفهوم الأجر والمقصود به فى قانون العمل ١٢ لسنة ٢٠٠٣، والمقصود بنصيب العامل فى الأرباح.

واكد عدد من العاملبن بالقري السياحية في اتصالهم للمصري اليوم انه مع ارتفاع نسبة الاشغالات بالفنادق والقري السياحية بمحافظة البحر الاحمر سواء من السياحة الاجنبية او الداخلية ورفع قيمة اسعار الحجوزات انهم يطالبون بتطبيق للقرار الاخير الخاص بتطبيق الحد الادني للتجور بداية من مرتبات شهر يوليو الجاري بعد رفعه الي ٣ الاف جنيه بداية من شهر يوليو المقبل

وشدد محيي العبادي امين عمال البحر الاحمر علي ضرورة مراعاة التوازن بين أجر مناسب للعامل ومستوى معيشي معقول من خلال تطبيق الحد الأدنى للاجور المقرر ب ٣ الاف جنيه من شهر يوليو المقبل للحفاظ على حق العامل وطالب العبادي مسؤولي وزارة القوى العاملة باجراء تفتيشًا على المنشآت المخالفة للقرار وتطبيق عقوبات علي المنشات المخالفة لعدم الالتزام بقرارات المجلس القومي للأجور

وشدد اللواء أشرف البيه رئيس مدينة الغردقة على استمرار الحملات التفتيشية على المنشآت السياحية للتأكد من توافر كافة الاشتراطات اللازمة للتشغيل على أعلى مستوى وبما يليق بمكانة الغردقة كمقصد سياحي عالمي مميز. ورصدت لجان التفتيش عدة ملاحظات في مقدمتها صرف الحد الأدنى للأجور وصرف نسبة الأرباح ١٢% بدل خدمة وعدم تشغيل نسبة ٥% من ذوي الاحتياجات الخاصة

كان المجلس القومى للأجور تطبيق حد أدنى لرواتب العاملين بالقطاع الخاص مع بداية العام الجديد بحيث يكون أقل راتب للعامل هو ٣ الاف جنيه، مع دفع العلاوة الدورية السنوية للعاملين بالقطاع الخاص التي لن تقل عن 3% من أجر الاشتراك التأميني وبحد أدنى 60 جنيها ثم صظر قرار الاسبوع الحالي بزيادة الحد الادني لاجور القطاع الخاص ل ٣ الاف جنيه من الشهر الجاري

البحر الاحمر الغردقة العمل الحد الادني للاجور الحد الادني لاجور العاملين

المصدر: المصري اليوم

كلمات دلالية: شكاوى المواطنين البحر الاحمر الغردقة العمل الحد الادني للاجور ٣ الاف جنیه

إقرأ أيضاً:

الرئيس أردوغان يعلق على الأرقام المعلنة بشأن الحد الأدنى للأجور

 

علق الرئيس التركي رجب طيب أردوغان، الأربعاء، على الأرقام المعلنة بشأن الحد الأدنى للأجور في البلاد.

 

وقال أردوغان، في تصريحاته بشأن الزيادات في الحد الأدنى للأجور والمتقاعدين وموظفي الخدمة المدنية : “إن المعارضة تستغل هذه القضية، لكننا سنعامل موظفينا فوق التضخم وفي إطار الحفاظ على القوة الشرائية”.

 

وأضاف : “لن نخضع المتقاعدين لدينا أو موظفينا الحكوميين أو أصحاب الحد الأدنى للأجور أو أي شريحة من المجتمع للتضخم. سنعامل موظفينا فوق التضخم، وذلك في إطار الحفاظ على قدرتهم الشرائية ” .

مقالات مشابهة

  • حتى لا تكبر هذه الأزمات
  • تشكيل لجنة بيئية للتفتيش الدوري على المنشآت السياحية في الغردقة
  • خبير اقتصادي: رفع الحد الأدنى للأجور فوق 30% يمنع خفض التضخم
  • البكار ..  إعلان الحد الأدنى للأجور خلال 10 أيام
  • أردوغان يتعهد بزيادة الحد الأدنى للأجور تفوق التضخم في 2025
  • الرئيس أردوغان يعلق على الأرقام المعلنة بشأن الحد الأدنى للأجور
  • تقديم 109 آلاف خدمة طبية ضمن مبادرة «بداية جديدة» بالبحر الأحمر
  • انطلاق أول دورة تدريبية لتعليم لغة الإشارة للعاملين بالقطاع الصحي بالبحر الأحمر
  • دورة تدريبية لتعليم لغة الإشارة للعاملين بالمنظومة الصحية بالبحر الأحمر
  • الحد الأدنى للأجور.. قرار جديد من الحكومة وزيادة مرتقبة في هذا الموعد