عقد الملتقى الثاني لمنتسبي برنامج «الاتحاد للخريجين الجدد»
تاريخ النشر: 18th, December 2023 GMT
دبي: «الخليج»
تحت رعاية وحضور المهندس يوسف أحمد آل علي، الرئيس التنفيذي لشركة الاتحاد للماء والكهرباء، عقدت الشركة الملتقى الثاني لمنتسبي برنامج «الاتحاد للخريجين الجدد»، حيث تم إلقاء الضوء على الشروط الكاملة للبرنامج، وتفاصيل مرحلته المقبلة، وذلك بحضور شيخة مراد البلوشي، نائب الرئيس الأول للموارد البشرية والإدارة، وفرق من إدارة الموارد البشرية.
وألقى الرئيس التنفيذي للشركة كلمة أمام منتسبي البرنامج، والبالغ عددهم 24 من الكوادر الوطنية المتخرجة بتفوق من كليات الهندسة للعام الجامعي (2022-2023)، أكد فيها السعي الدائم إلى تمكين العناصر الوطنية الشابة وبناء قدراتهم، في سبيل إعدادهم للقيام بدور فاعل في جهود التنمية المستدامة في الإمارات، واستكمال مسيرة الريادة والتفوق التي وضع لبنتها الآباء المؤسسون، وحملت رايتها القيادة الرشيدة.
ولفت إلى أن الهدف من البرنامج لا يقتصر على صقل المهارات الفنية للمنتسبين فحسب، وإنما يتسع ليشمل إكسابهم مهارات قيادية متكاملة، وإعداد صفوف جديدة من القادة المؤهلين لتوجيه فرق العمل بمختلف أدوارها وتخصصاتها.
وكانت شركة الاتحاد للماء والكهرباء قد أعلنت عن البرنامج خلال الملتقى الأول للمنتسبين، والذي عقد أواخر أكتوبر الماضي، حيث دعي إليه مجتازو الاختبارات الأولية المؤهِّلة للالتحاق به من خريجي العام الجامعي الماضي.
وتم إطلاق البرنامج بالتعاون مع «نافس»، المبادرة الوطنية التي تقودها حكومة الإمارات لتمكين المواطنين الإماراتيين العاملين بالقطاع الخاص من تطوير كفاءاتهم وتحقيق التقدم المنشود في مسيرتهم المهنية، وسيخضع الملتحقون به إلى برنامج تدريبي متكامل يمتد على مدار عام كامل، تتخلله الجوانب النظرية والعملية في مختلف دوائر وإدارات الشركة، بهدف صقل معارفهم المكتسبة من خلال الدراسة الجامعية، مع بناء قدراتهم في مجالات التحليل المالي وفهم متطلبات سوق العمل.
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات شركة الاتحاد للماء والكهرباء
إقرأ أيضاً:
ختام برنامج الابتكار التقني بجنوب الشرقية
نظّم قسم التدريب والتأهيل بدائرة الشؤون الإدارية بتعليمية جنوب الشرقية البرنامج التدريبي "عالم الابتكار التقني"، والذي اختتمت فعالياته أمس في قاعة الطموح بمركز التدريب، برعاية سعود بن عبدالله الحارثي مدير دائرة الإشراف التربوي، وبحضور طلال بن ربيع العريمي المدير المساعد بدائرة الشؤون الإدارية لتنمية الموارد البشرية، وعدد من موظفي قسم التدريب والتأهيل.
تضمّن الحفل تكريم مقدّمي أوراق العمل، وهم: خالد بن علي التميمي، أخصائي خدمات رقمية أول بالمديرية العامة لتقنية المعلومات بديوان عام الوزارة، وسعيد بن ناصر المغربي، أخصائي دعم الأجهزة بدائرة تقنية المعلومات بالمديرية، كما تم تكريم المشاركين في البرنامج الذي استمر على مدار خمسة أيام، من 20 إلى 24 أبريل 2025م.
ويأتي البرنامج ضمن الخطة السنوية لبرامج الإنماء المهني للموظفين للعام 2025م، بهدف تزويد الموظفين بالمهارات التقنية الضرورية لمواكبة التطورات الرقمية وتعزيز كفاءتهم في استخدام الأدوات المكتبية وتأمين بيئاتهم الرقمية.
ركز البرنامج على تعريف المشاركين بأهم تطبيقات أوفيس، بما في ذلك مايكروسوفت وورد، وآوتلوك، وإكسل، وباوربوينت، إلى جانب الاستخدام الاحترافي للبريد الإلكتروني مايكروسوفت آوتلوك لتقليل الوقت والجهد في إعداد الوثائق والعروض التقديمية. كما أولى البرنامج اهتمامًا خاصًا بموضوع الأمن السيبراني، حيث تعرّف المشاركون على آليات الحماية الرقمية للمؤسسات والأفراد في ظل تعقّد الفضاء الإلكتروني.
وفي ختام الحفل، أشاد طلال بن ربيع العريمي بالجهود المبذولة في تنظيم البرنامج وأهميته في تطوير قدرات الموظفين وتمكينهم في المجال التقني، مهنئًا المشاركين على إتمام البرنامج بنجاح، ومؤكدًا على أهمية توظيف المكتسبات التدريبية في تطوير الأداء الوظيفي وتحقيق أهداف المديرية.
العراق يوجه دعوة رسمية لأحمد الشرع للمشاركة في القمة العربية