بيب غوارديولا سيلتقي برياض محرز وإيميرك لابورت في السعودية لهذا السبب
تاريخ النشر: 18th, December 2023 GMT
دبي، الإمارات العربية المتحدة (CNN) -- قال بيب غوارديولا، المدير الفني لنادي مانشستر سيتي الإنجليزي، إنه يخطط للقاء لاعبيه السابقين، رياض محرز وإيميرك لابورت، خلال تواجده في الأراضي السعودية، للسؤال عن تجربتهما في دوري "روشن".
في سوق الانتقالات الصيفية الماضية، غادر محرز ولابورت صفوف نادي مانشستر سيتي، وانضما إلى ناديي أهلي جدة والنصر السعوديين.
وتحدّث غوارديولا الذي يستعد لقيادة فريق "السيتيسينز" في مواجهة أوراوا ريد دايموندز الياباني، في الدور نصف النهائي من بطولة كأس العالم للأندية 2023 التي تقام في المملكة العربية السعودية، لوسائل الإعلام قبيل انطلاق المباراة.
وقال المدرب الإسباني: "ربما نكون محظوظين برؤية رياض محرز أو إيميرك لابورت غدًا، والاستماع إلى تجربتهما".
وأضاف: "لقد قامت المملكة العربية السعودية باستثمار ضخم وأقنعت اللاعبين بالقدوم إلى هذا الدوري، أعرف من ماضيي عدد المشجعين الموجودين هنا في السعودية، سأتحدث مع اللاعبين وأرى ما هي تجربتهم".
وعن مشاركة فريقه في مونديال الأندية، قال بيب غوارديولا: "إنه لمن دواعي سرورنا التواجد هنا، إنه شرف، وهذه هي المرة الأولى لمانشستر سيتي، نأخذ هذا الأمر كأنه امتياز، من الشرف التواجد هنا".
وتابع بالقول: "نعلم كم هو صعب الفوز بهذه المسابقة، ويجب أن تكون فعلت شيئا مميزًا في الماضي حتى وصلت إلى هنا، من الصعب الفوز هنا واللاعبون يعرفون ذلك، لهذا السبب نريد اللعب غدًا بشكل جيد".
السعوديةكأس العالم للأنديةمانشستر سيتينشر الاثنين، 18 ديسمبر / كانون الأول 2023تابعونا عبرسياسة الخصوصيةشروط الخدمةملفات تعريف الارتباطخيارات الإعلاناتCNN الاقتصاديةمن نحنالأرشيف© 2023 Cable News Network. A Warner Bros. Discovery Company. All Rights Reserved.المصدر: CNN Arabic
كلمات دلالية: كأس العالم للأندية مانشستر سيتي
إقرأ أيضاً:
مجلس الدولة: الحوافز تُراعي ألا تُصرف جماعية للموظفين.. لهذا السبب
أكدت المحكمة الإدارية العليا بمجلس الدولة أن قضاء هذه المحكمة تضمن نص المادة (50) من قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة والذي صدر في ظله القرار رقم 566 لسنة 2012 أناطت بالسلطة المختصة وضع نظام للحوافز المادية والمعنوية للعاملين بالوحدة الإدارية، وأن يتضمن هذا النظام شروط منح هذه الحوافز علي أن يراعي ألا يكون صرف الحوافز بفئات موحدة وبصورة جماعية كلما سمحت طبيعة العمل بذلك.
وأضافت أن يرتبط الصرف لهذه الحوافز بمستوي أداء العامل والتقارير المقدمة عنه، ونفاذًا لذلك صدر قرار وزير الثقافة رقم 93 لسنة 2007 المعدل بالقرار رقم 566 لسنة 2012، ومن مقتضاه أن مناط صرف المكافأة أن يبذل العامل في أداء عمله مجهودًا إضافيًا يؤدي إلي تحقيق نتائج مثمرة، بما يجوز معه للسلطة المختصة إثابته ماديًا لما قام به من عمل متميز، وعلي هذا فإن منح هذه المكافآت يرتبط ارتباطًا وثيقًا بممارسة العامل فعليًا لعمله.
«الأرصاد» يحذر من ارتفاع في درجات الحرارة الفترة المقبلة