مواصلات رأس الخيمة تدشن مواقف مستدامة للحافلات العامة
تاريخ النشر: 15th, December 2023 GMT
أطلقت هيئة رأس الخيمة للمواصلات، الجيل الجديد لمواقف الحافلات العامة ضمن استراتيجيتها للتنقل الأخضر واستكمالا لجهودها في تطوير البنية التحتية لنظام النقل الجماعي، وبهدف تشجيع السكان على استخدام وسائل النقل الجماعي في تنقلاتهم اليومية.
وتنفرد المواقف الجديدة بتصميمها المبتكر الذي يدمج بين التصميم الداخلي والتميز في المظهر الخارجي وتوظيف العناصر الطبيعية المستخرجة من طبيعة رأس الخيمة.
وقال المهندس إسماعيل حسن البلوشي، مدير عام الهيئة، إن الهيئة تضع ضمن أولوياتها الاستراتيجية تعزيز وتنفيذ مشاريع مستدامة لتطوير البنية التحتية لنظام النقل الجماعي والتنقل المستدام مراعية فيها الاستجابة لمتطلبات الاستدامة البيئية واحتياجات كافة المستخدمين والانسجام مع هوية وطبيعة إمارة رأس الخيمة، حيث أن المحطات تعمل بالطاقة المتجددة "الطاقة الشمسية" وتم انشاءها من مواد مستخرجة من جبال رأس الخيمة.
وأكد أن الهيئة تستهدف زيادة عدد مواقف الحافلات من الجيل الجديد في إطار خطتها التطويرية الشاملة للنقل (2023-2030)، كما تستهدف تحقيق تكامل أنظمة المواصلات العامة في الامارة من خلال توفير عناصر تكاملية مختلفة وهي متطلبات التظليل وتقديم أماكن مكيفة لانتظار مستخدمي وسائل المواصلات العامة وتوفير لوحات ارشادية لوجهات التنقل المختلفة تتيح جدول ومواعيد الرحلات.
(وام)
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات هيئة رأس الخيمة للمواصلات رأس الخیمة
إقرأ أيضاً:
برامج تدريبية مكثفة حول مهارات التواصل بفرع الهيئة العامة للرعاية الصحية ببورسعيد
نظم قسم التدريب بفرع الهيئة العامة للرعاية الصحية ببورسعيد بالتنسيق المباشر مع إدارة رضا المنتفعين اليوم تدريب عملي مكثف حول مهارات التواصل بالمنشآت التابعة لها.
وقد استهدف التدريب جميع الفئات التي تتعامل مباشرة مع المنتفعين من العاملين بالمنشآت.
واشتملت محاور التدريب على رؤية الهيئة العامة للرعاية الصحية فيما يتعلق بالتعامل مع المرضى وذويهم، وكيفية التعامل بين العاملين، وكيفية التواصل مع المنتفعين وإدارة الغضب، والعمل تحت الضغط، وحقوق وواجبات المريض، وتحسين مستوى الخدمات من خلال التواصل الفعال مع المنتفعين.
ويأتي هذا البرنامج في إطار استراتيجية الهيئة العامة للرعاية الصحية لدعم العاملين، ورفع كفاءتهم من خلال تقديم التدريبات التي تساعد على تحسين بيئة العمل، والتواصل بين العاملين والمنتفعين من جميع الفئات لضمان جودة الخدمات الصحية المقدمة من خلال المنشآت.
و تمت هذه التدريبات بالتعاون المشترك بين
إدارة رضاء المنتفعين تحت إشراف الدكتورة رانية مبروك، مديرة ادارة رضاء المنتفعين بفرع بورسعيد
، وقسم التدريب تحت إشراف الدكتور رامى عزيز مسؤل التدريب والتطوير بفرع بورسعيد، والدكتورة سارة حميد منسق التدريب غير الطبي و بمتابعة الدكتور أحمد حسن سالم، مدير عام فرع هيئة الرعاية الصحية ببورسعيد.
وذلك تنفيذاً لتوجيهات الدكتور أحمد السبكي رئيس الهيئة العامة للرعاية الصحية والمشرف العام على مشروع التأمين الصحي الشامل بضرورة تطوير مهارات العاملين بكل الفئات لرفع كفاءة تقديم الخدمات،
وطبقًا لتعلميات الكتاب الدوري الصادرة من الدكتور أمير التلواني المدير التنفيذي للهيئة العامة للرعاية الصحية.
غضب يمني عارم إزاء استهداف الأعيان المدنية