أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، عن توقيع 25 اتفاقية وشراكة تدريبية داعمة لبرنامجي "توطين" و"التدريب الموازي"، على هامش النسخة الأولى من المؤتمر الدولي لسوق العمل (GLMC).

وتنظم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المؤتمر بالشراكة مع منظمة العمل الدولية والبنك الدولي، الذي يختتم أعماله اليوم الخميس في مدينة الرياض، إذ مثّل الوزارة في توقيع الاتفاقيات والشراكات، وكيل الوزارة للتوطين المهندس ماجد الضحوي.

وتستهدف الشراكات والاتفاقيات تعزيز فرص تمكين وتأهيل رأس المال البشري، ونقل الخبرات، وبناء المهارات والكفاءات الوطنية، بما يحقق مستهدفات رؤية السعودية 2030 و"برنامج التحول الوطني" أحد برامج روية السعودية 2030.

ويتضمن مسار "برنامج توطين" توقيع اتفاقيتين مع الهيئة السعودية للمراجعين والمحاسبين، والجمعية السعودية للمراجعين الداخليين، لرفع مهارات العاملين السعوديين في مجالي المحاسبة والمراجعة الداخلية، ويستهدف البرنامج المهارات المهنية والفنية للكوادر الوطنية عبر البرامج التدريبية المقدمة من الأكاديميات التخصصية التي تتوائم مع الوظائف المستهدفة في البرنامج.

وشملت مبادرة "التدريب الموازي لمتطلبات سوق العمل"، إحدى مبادرات برنامج التحول الوطني توقيع (23) شراكة تدريبية، مع عدد من الجامعات السعودية والأكاديميات والجهات التدريبية المرخصة والكبرى، لتحقيق مستقبل واعد وطموح للنساء عبر كسب المعارف والمهارات اللازمة، لمواكبة احتياجات سوق العمل المتجددة في مختلف القطاعات الواعدة، وتطوير مهاراتهن في البحث عن العمل في أكثر التخصصات المستقبلية، ودعمهن وتمكين استدامتهن في سوق العمل.

وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية توقّع (25) اتفاقية وشراكة تدريبية داعمة لبرنامجي "توطين" و "التدريب الموازي"، وذلك على هامش النسخة الأولى من #مؤتمر_سوق_العمل الدولي.#GLMC2023

???? || https://t.co/HI0y4P3rV0 pic.twitter.com/3HAmhq5HW6

— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) December 14, 2023

المصدر: صحيفة عاجل

كلمات دلالية: وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مؤتمر سوق العمل الدولي وزارة الموارد البشریة والتنمیة الاجتماعیة سوق العمل

إقرأ أيضاً:

إنطلاق فعاليات الخطة العاجلة لتحسين الخصائص السكانية والتنمية البشرية بالشرقية

ترأس المهندس حازم الأشموني، محافظ الشرقية، إجتماع المجلس الإقليمي للسكان، لمناقشة عدد من الموضوعات المتعلقة بالقضية السكانية، والتعرف على معدلات أداء تنفيذ محاور الخطة التنفيذية للسكان بالمحافظة، وذلك بقاعة اجتماعات الديوان العام.

حضر الاجتماع كل من: الدكتور أحمد عبد المعطي والمهندسة لبنى عبد العزيز نائبي المحافظ، والدكتور هاني جميعه وكيل وزارة الصحة، والدكتور محمود عبد العظيم وكيل وزارة الشباب والرياضة، والدكتور رضا الديب مدير عام فرع هيئة التأمين الصحي بالشرقية، ولؤي عبد الله مدير عام فرع الهيئة العامة لمحو الأمية وتعليم الكبار، وإسماعيل عبد المعطي رئيس الإتحاد الإقليمي للجمعيات الأهلية بالمحافظة، والدكتورة إيمان علي مديرة فرع المجلس القومي للسكان، والدكتورة عايدة عطية مقررة فرع المجلس القومي للمرأة بالشرقية، ودعاء زكريا مدير عام الشئون التنفيذية بمديرية التربية والتعليم، والمهندس أشرف طه نصير مدير عام الزراعة، والدكتور ناصر عبد الأعلى مدير عام الدعوة بمديرية الأوقاف، والقس متياس يعقوب كاهن كنيسة السيدة العذراء وماري يوحنا بالزقازيق، ورؤساء المراكز والمدن والأحياء، وريهام رجب مديرة وحدة السكان بالمحافظة، ومنسقي وحدات السكان بالمراكز والمدن والأحياء.

أكد محافظ الشرقية أن الدولة المصرية خلال الفترة الحالية لا تستهدف فقط خفض معدلات الإنجاب؛ ولكن تستهدف تحسين الخصائص السكانية وبناء جيل متعلم ومعافى صحيا قادر على العمل والعطاء والمشاركة في بناء وتنمية المجتمع.

وأوضح أن الزيادة السكانية تمثل قضية أمن قومي، تتطلب توحيد وتكثيف الجهود بين مختلف القطاعات على مستوى المحافظة، لتحقيق استراتيجية مصر 2030 وتحقيق التنمية المستدامة.

وخلال الإجتماع، أعلن المحافظ بدء انطلاق فعاليات الخطة العاجلة لتحسين الخصائص السكانية والتنمية البشرية بالمحافظة بمركز بلبيس، وذلك من خلال تنفيذ لقاءات توعوية وتنظيم مؤتمرات وندوات بالقرى والتوابع للوصول إلى الفئات العريضة من المواطنين، للتوعية بخطورة الزيادة السكانية لما لها من آثار إجتماعية وإقتصادية سلبية على المجتمع، والعمل على تغيير الفكر والثقافة الخاصة بتكرار الإنجاب والتصدي لظاهرة الزيادة السكانية. 

استعرضت الدكتورة إيمان علي مديرة فرع المجلس القومي للسكان؛ إجراءات تنفيذ الخطة العاجلة لتحسين الخصائص السكانية والتنمية البشرية بالمحافظة، والتي انطلقت أول يناير 2025 بمركز بلبيس.

وتمت الإشارة إلى أن الخطة العاجلة تشمل مرحلة التقييم وتشخيص الفجوات وتضم التقييم الذاتي من قبل فريق الإدارة الصحية للوضع الحالي لتحديد الفجوات، وتحقيق الملكية والإنتماء ثم إجراء التقييم الشامل للوحدات من خلال فريق الجودة والحوكمة بالوزارة، يعقبه عمل الإستبيان الخاص بالمجتمع من خلال الرائدات الريفيات والمرشدات السكانيات لتحليل المجتمع طبقا للمؤشرات السكانية، ثم مرحلة تطبيق الخطة التنفيذية والتي تضم الإستمرار في الأنشطة الخاصة بخفض الإحتياجات، وتطبيق الخطة التنفيذية لرفع كفاءة الأداء بالوحدات، ثم تطبيق الخطة التنفيذية لرفع المؤشرات السكانية يتبعها مرحلة التقييم.

شهد الإجتماع استعراض مجهودات مديريات الصحة والشباب والرياضة والاوقاف والكنيسة والمجلس القومي للمرأة ومشروع أسرة بالمحافظة في تنفيذ الخطة الإستراتيجية للسكان، وإطلاق برامج التوعية بالصحة الإنجابية، وكذلك تنفيذ برامج الحد من النمو السكاني المرتفع بقرى ومدن المحافظة والتي انخفضت إلى 2.4 وصولاً لتحقيق أهداف ورؤية مصر 2030 وتنفيذ خطة التنمية المستدامة.

ومن جانبها، ثمنت المهندسة لبني عبد العزيز نائبة المحافظ التعاون المثمر بين كافة جهات العمل، والذي ساهم في تحسن المؤشرات والخصائص السكانية، مشيرة إلى أن تنفيذ الخطة العاجلة لن يؤثر علي تنفيذ الأنشطة القائمة ضمن الخطة السكانية بالمراكز والمدن والأحياء بهدف محو الأمية وتمكين المرأة والتوعية بمخاطر الزواج المبكر وخفض معدلات الإنجاب، مقدمة الشكر لمحافظ الشرقية لدعمه الدائم والمستمر لملف السكان، وتقديم كافة أوجه الدعم اللازم لمنسقي السكان بالمحافظة.

وفي نهاية الإجتماع، وجه محافظ الشرقية رؤساء المراكز والمدن والأحياء بتكثيف الجهود والتعاون والتنسيق مع كافة الجهات المعنية للعمل بالتوازي مع بدء تنفيذ الخطة العاجلة لتحسين الخصائص السكانية والتنمية البشرية بمركز بلبيس، وتفعيل دور منسقي وحدات السكان والرائدات الريفيات في توعية المواطنين بمخاطر الزواج المبكر ومخاطر الزيادة السكانية.

وأشار محافظ الشرقية إلى إستمرار المحافظة في تقديم كافة أوجه الدعم اللازم لتحقيق المستهدف في مجال تحسين الخصائص السكانية للمحافظة، بما يتيح التصدي بشكل أكبر للزيادة السكانية والتغلب عليها.

مقالات مشابهة

  • توقيع مذكرة تفاهم بين مصر وصربيا في مجال الموارد المائية
  • الأداء مقابل العمل: قاعدة أساسية في إدارة الموارد البشرية .. فيديو
  • وزير الموارد البشرية يثمن موافقة مجلس الوزراء على السياسة الوطنية للقضاء على العمل الجبري
  • “وزير الموارد البشرية” يثمن موافقة مجلس الوزراء على السياسة الوطنية للقضاء على العمل الجبري
  • إنطلاق فعاليات الخطة العاجلة لتحسين الخصائص السكانية والتنمية البشرية بالشرقية
  • نائب أمير تبوك يتسلّم التقرير السنوي لفرع وزارة الموارد البشرية بالمنطقة
  • نائب أمير تبوك يتسلم التقرير السنوي لفرع وزارة الموارد البشرية بالمنطقة
  • “الموارد البشرية”: إكمال المرحلة الأخيرة من “التحقق المهني” للعمالة الوافدة بـ160 دولة
  • السعودية .. “الموارد البشرية”: سحب وإيقاف تراخيص 44 مكتب استقدام مخالف
  • حزب الشعب الجمهوري يعقد ندوة «تنمية الموارد البشرية لتعزيز الانتماء الوطني»