أكد محمد لوعيل، مدير مركزي بوزارة العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي، أن مسار التحول الرقمي في قطاع العمل “يعرف تسارعا”. مذكرا بعديد الأعمال التي قامت بها دائرته الوزارية في هذا المجال.

وأوضح لوعيل، مدير عصرنة إدارة العمل والتشغيل ونظام الضمان الاجتماعي، أن “الوزارة تعكف على تسريع التحول الرقمي طبقا لالتزامات رئيس الجمهورية.

من أجل تأهيل موردنا البشري للعمل بشكل فعال وتشاركي في محيط إقليمي ودولي دائم التحول”.

وأدلى لوعيل بهذا التصريح خلال لقاء بعنوان “التحول الرقمي للمنظمات: المتطلبات الأساسية في إدارة الموارد البشرية”، نظمه مخبر العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي على مستوى المدرسة العليا للضمان الاجتماعي “محمد الصالح منتوري”. بالتعاون مع مخبر التسيير والحكامة والابتكار وفعالية المنظمات، بحضور إطارات من وزارة العمل ومختلف الهيئات والمؤسسات والمتعاملين الاقتصاديين والباحثين والطلبة.

وذكر في هذا الخصوص “بدعم” البحث العلمي لتطوير التحول الرقمي. مؤكدا على “الإستراتيجية الرقمية الشاملة” التي أعدتها وزارة العمل وذلك حرصا منها على عصرنتها “مع إعطاء الأولوية لرقمنة مجموع الخدمات بهدف تحقيق التنمية الاقتصادية للبلاد”.

كما أشار في هذا الصدد إلى الحلول الرقمية التي قامت الوزارة بتطوريها من أجل السماح “بالاقتصاد في التنقل مع تقليص أجال معالجة الملفات وتحسين نوعية الخدمات”. مشيرا إلى البوابة الأخيرة “خدماتي” التي تم إطلاقها في شهر أوت الأخير والتي تضم مختلف المنصات الموجودة في ذات الوزارة.

بوابة “الوسيط”

ويتعلق الأمر خاصة ببوابة “الوسيط” المخصصة لتسهيل مهمة الوكالة الوطنية للتشغيل. وكذلك “توجيه” التي تم الإعلان عن إطلاقها عما قريب. من أجل تمكين الفئات المعنية بالتكوين من الاطلاع على الفروع المطلوبة في سوق العمل الخ.

ومن جانبه، أكد مدير المدرسة العليا للضمان الاجتماعي البروفيسور ناصر دادي عدون، على “أهمية التحول الرقمي. في الحياة الاقتصادية للبلاد والتي تعد محركه الاساسي”. مذكرا بان “اليات العمل تعتمد اليوم على التحكم في التكنولوجيات الجديدة التي تحدد فعالية نشاط المنظمات”.

كما أشار إلى الأهمية التي توليها المؤسسة التي يشرف عليها لمسالة التحول الرقمي. وذلك “حتى تكون في مستوى طموحات واحتياجات القطاعات المستقبلة للطلبة التي تكونهم. من بينها قطاع الضمان الاجتماعي”.

تجدر الإشارة إلى أن هذا اللقاء الدولي الذي سيدوم يومين سيعرف مشاركة أكاديميين جزائريين وأجانب حيث سيتناولون سواء حضوريا أو عبر التحاضر المرئي عن بعد، إشكاليات تطبيق الرقمنة في المؤسسات والمنظمات، وشروط نجاح هذا المسار بالجزائر، ومزايا ومتطلبات الرقمنة والإطار القانوني والتنظيمي لتكنولوجيات الاعلام و الاتصال.

إضغط على الصورة لتحميل تطبيق النهار للإطلاع على كل الآخبار على البلاي ستور

المصدر: النهار أونلاين

كلمات دلالية: التحول الرقمی

إقرأ أيضاً:

«الدبيبة» يناقش تنظيم «سوق العمل» والصعوبات التي تواجهه

اطلع رئيس حكومة الوحدة الوطنية عبدالحميد الدبيبة، اليوم الثلاثاء، خلال اجتماع مع وزير العمل والتأهيل، علي العابد، على نتائج حملة التفتيش العمالي، التي نفذتها وزارة العمل والتأهيل في مكاتب العمل بالبلديات.

وتم خلال الاجتماع، “مناقشة تنظيم سوق العمل والصعوبات التي تواجه عمل لجان التفتيش، بالإضافة إلى بحث آليات زيادة عدد المفتشين العماليين في المكاتب المختلفة، مع التأكيد على ضرورة اعتمادهم من مجلس الوزراء لتعزيز الرقابة وضبط المخالفات”.

كما اطلع رئيس الحكومة، على “سير عمل اللجان التفتيشية، وآليات ضبط سوق العمل وفق القانون رقم 12 لسنة 2010، الذي ينظم علاقات العمل ويضمن الالتزام بالمعايير القانونية داخل المؤسسات والشركات”.

وأكد الدبيبة، على “أهمية متابعة عمل لجان التفتيش، وتعزيز التعاون مع الجهات المعنية لتكثيف الحملات التفتيشية، بما يساهم في تنظيم سوق العمل، وحماية حقوق العمال، والتأكد من التزام المؤسسات بالتشريعات المعمول بها”.

مقالات مشابهة

  • مركز تحديث الصناعة يبحث مع شركة عالمية تعزيز التحول الرقمي بالمصانع
  • تحديث الصناعة يبحث مع شركة هواوي العالمية سبل تعزيز التحول الرقمي
  • شاهد بالفيديو.. المشجعة السودانية الحسناء “سماح” تهاجم الحارس أبو عشرين بعد الهفوة الكبيرة التي ارتكبها: (قد لا نشارك في كأس العالم بسببك.. عذبتنا في دنيتنا ريحنا منك واعتزل)
  • ثمانية أعوام من التحول
  • بعد “ابتسم أيها الجنرال”.. مرح جبر تكشف الثمن الذي دفعته!
  • «طرق دبي» تحصد 3 جوائز عالمية عن التحول الرقمي
  • «الدبيبة» يناقش تنظيم «سوق العمل» والصعوبات التي تواجهه
  • الوالي:مشهد المرأة التي تصفع “القايد” في الشارع لم يكن مجرد حادث عابر، بل أصبح ظاهرة يتكرر
  • هذه كمبالا التي تشرق منها شمس “التحول المدني الديمقراطي” لتغمر ظلام السودان????
  • مجلس النواب يوافق على منحة يابانية في التحول الرقمي بـ500 مليون ين