قادة يناقشون دور القطاع الخاص في التقييم العالمي الأول لتقدم العمل المناخي
تاريخ النشر: 6th, December 2023 GMT
دبي: «الخليج»
في اليوم الخامس من البرنامج الرسمي لمؤتمر«COP28» انعقدت جلسةٌ رفيعة للاتفاقية الإطارية للأمم المتحدة عن تغير المناخ «UNFCCC»، لمناقشة الدور المفصلي الذي يجب أن يؤديه القطاع الخاص، وأهمية الابتكارات والتكنولوجيا في مرحلة التنفيذ، التي ستعقب التقييم الأول لتقدم الجهود المناخية الذي أفصح عن نتائجه في «COP28».
وشارك في هذه الجلسة متحدثون بارزون، منهم: آنا كرويب من الاتفاق العالمي للأمم المتحدة، وجيسون ويليامز، من «سيتي بنك»، وسارة بيندورف، من «غوغل»، ولين غوفايرتس، من «فيتو»، الذين ناقشوا المساهمات التي قدمها القطاع الخاص في التقييم العالمي الأول على صعيد الأبحاث والتطوير، والابتكار التكنولوجي، والأدوات التمويلية الشمولية، ومنهجيات التعاون.
وقال بدر جعفر، الممثل الخاص للأعمال التجارية والخيرية في «COP28» والرئيس التنفيذي لشركة الهلال للمشاريع، في الكلمة الافتتاحية للجلسة «كما أكد رئيس COP28 مراراً وتكراراً، ما يزال أمامنا الكثير لننجزه لتحقيق طموحنا المشترك المتمثل بالحفاظ على مستوى 1.5 مئوية، وعلينا أن نأخذ خطوات حاسمة لنعود إلى المسار الصحيح نحو ذلك الهدف. والسبيل الوحيد لتحقيق ذلك هو تولي الأعمال التجارية والخيرية دوراً أقوى لبلوغ أهداف اتفاق باريس. والرسالة التي ترددت باستمرار طوال منتدى المناخ للأعمال التجارية والخيرية في «COP28» أن القطاع الخاص مستعد ومتحمس للانخراط بصورة أعمق في عملية مؤتمرات كوب. ما علينا الآن سوى توظيف المزيد من هذه الطاقات والعزم والقدرات الابتكارية المذهلة التي يتمتع بها القطاع الخاص وتحويلها إلى جهود فعلية واضحة الأهداف وواسعة النطاق».
يذكر أن المنتدى شارك فيه 1300 رئيس تنفيذي من 106 دول، عبر القطاعات المختلفة، من الطاقة والأزياء إلى الزراعة والفضاء. وخلال المنتدى الذي استمر يومين وتضمن 64 جلسة، أعلِنت مجموعة من الالتزامات بتخصيص رؤوس أموال خاصة بقيمة 5 مليارات دولار لدعم خطة العمل.
وكان للقطاع الخاص مشاركات قيّمة في عملية التقييم العالمي الأول للتقدم المحرز في سياق العمل المناخي، عرضت المساهمات الاستثنائية التي قدمتها المؤسسات والأعمال لتقليل الانبعاثات وتعزيز المرونة ودعم الجهود والمبادرات المناخية. وبات من الضروري أكثر من أي وقت مضى إدراك الحاجة إلى تكثيف الابتكارات والتكنولوجيا الحديثة لتحقيق أهداف باريس في الإطار الزمني المحدد بالاستناد إلى سياسات داعمة تُفعّل دور الأعمال التجارية والخيرية في تحقيق التغيير المناخي الجذري.
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات الإمارات الاستدامة كوب 28 التجاریة والخیریة القطاع الخاص
إقرأ أيضاً:
مختص: تعديلات نظام العمل تدعم موظفي القطاع الخاص وتواكب سوق العمل .. فيديو
الرياض
أكد مستشار الموارد البشرية حمود العصيمي أن تعديلات جديدة أقرتها وزارة الموارد البشرية ستدخل حيز التنفيذ الشهر المقبل، وتهدف هذه التعديلات إلى تعزيز ملاءمة الموظفين في القطاع الخاص والشركات.
وأوضح العصيمي خلال مداخلته عبر قناة «الإخبارية»، أن هذه التعديلات تشمل جوانب أساسية في العلاقة التعاقدية بين الموظف وصاحب العمل، منها تعديل فترة التجربة التي كانت محددة في السابق بـ6 أشهر لتصبح بين 90 و180 يومًا، كما أضيفت إجازة وفاة الأخ أو الأخت، بمدة تصل إلى 3 أيام،.
وفيما يتعلق بساعات العمل الإضافية، كان في السابق ساعات إضافية فحسب والآن أصبح بالإمكان استبدالها بإجازات رسمية.
كما أضاف أن البدلات مثل بدل النقل والسكن كانت لا تذكر في عقد العمل وغير إلزامية، والآن أصبحت إلزامية لكل عامل أو عاملة.
https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2025/01/ssstwitter.com_1737590474932.mp4
اقرأ أيضاً
محامٍ يكشف أبرز التعديلات الجديدة في نظام العمل .. فيديو