تن هاغ مدرب مانشستر يونايتد يواجه انقلابا في أولد ترافورد
تاريخ النشر: 5th, December 2023 GMT
أفادت وسائل إعلام إنجليزية بأن مدرب مانشستر يونايتد، إيريك تن هاغ، فقد مساندة عدد من لاعبي النادي بسبب خلافات تتعلق بنهج وأسلوب المدرب الهولندي خصوصا بعد الهزيمة أمام نيوكاسل في البريميرليغ السبت الماضي.
ووفقًا لشبكة "سكاي" الرياضية، فإن مدرب أياكس أمستردام السابق لا يعاني هذه الأيام من الضغط الجماهيري بعد النتائج المخيبة فحسب، بل يواجه فقدان دعم لاعبيه الذين يشعرون بخيبة أمل من المدرب بعد الهزيمة بهدف نظيف أمام نيوكاسل".
ويشاع أن عددا من كبار لاعبي مانشستر يونايتد يشككون في نهج وتكتيكات إيريك تن هاغ.
Watch this 2 minutes video of Manchester United playing beautiful football last season. What happened to our team man. What changed ? ????????pic.twitter.com/gIvxYh7idC
— Idan of Idanre (@idanrefineboy) December 4, 2023
وأشارت الشبكة إلى أن أسلوب إدارة تين هاغ وصعوبة تدريباته، أدّى إلى فقدان دعم نصف غرفة الملابس في "أولد ترافورد"، لبعض الأسباب، من بينها أن اللاعبين ساخطون على أسلوب اللعب، ويشعرون بأنهم يتدربون بقوة ويركضون كثيرًا في التدريب، ما يؤثر في مستوياتهم بالمباريات.
وأضافت "أن نجوم الفريق ولاعبيه المخضرمين، لا يعرفون أهداف الفريق وما الذي يريد المدرب للتركيز عليه، بجانب عدد من لاعبين آخرين تحدثوا بالفعل مع تن هاغ في محاولة لتحسين الأسلوب لتحقيق نتائج أفضل، فيما ينتقد البعض أسلوب تعامل المدرب مع أزمة زميلهم جادون سانشو".
Sky Sports News understands Erik ten Hag's management style has seen him lose the support of as much as half of the Manchester United dressing room ???????? pic.twitter.com/FjKOycDRfX
— Sky Sports News (@SkySportsNews) December 4, 2023
ويقول الكاتب والصحفي الرياضي كريس ويلر"يعتقد البعض (اللاعبون) أنهم أُجبروا على التدرب بقوة أكثر من اللازم هذا الموسم، بينما يشعر البعض الآخر أن المدير استبدادي للغاية".
في المقابل، يصر تن هاغ على أنه لا يزال يحظى بدعم نجوم مانشستر يونايتد.
واعترف مدرب يونايتد بأن "واحدًا أو اثنين" من اللاعبين تحدثوا معه حول أسلوبه، مدعيا أن الأداء يثبت أن أغلبية اللاعبين يتفقون معه حول مقاربته.
???? Erik: "Against Galatasaray, against Everton, we played very good. Against Newcastle, we were not happy with our performance and we are the first to say so.
"The players are so self-critical that they admit this. We know and we have to do better." ✊#MUFC || #PL
— Manchester United (@ManUtd) December 5, 2023
وأضاف -قبل مباراة الأربعاء ضد تشلسي- "يمكنك أن ترى على سبيل المثال العودة ضد برينتفورد، ومباراة بيرنلي، ومباراة فولهام، في كل مرة يكون الفريق هناك، يظهر شخصية وتصميما كبيرا ومرونة لذلك نحن معا".
ويشير إلى أن "القصص التي تنشرها وسائل الإعلام عن اللاعبين غير صحيحة، ليس هناك تمرد أو فوضى في غرفة الملابس، في كل ناد هناك لاعبون يشاركون وآخرون يجلسون على دكة المباراة وليسوا سعداء بأوضاعهم، وهذا أمر تجبرك عليه الظروف ولهذا عليهم الانتظار واستغلال الفرص التي تتاح ولكن ليس هناك أي مشاكل".
ويعيش اليونايتد فترة صعبة هذا الموسم تحت قيادة المدرب الهولندي، خاصةً بعد الخسارة أمام نيوكاسل في الدوري الممتاز، والتعادل أمام غلطة سراي في دوري الأبطال، ما يجعل مهمته في التأهل إلى دور الـ16 شبه مستحيلة.
المصدر: الجزيرة
كلمات دلالية: مانشستر یونایتد تن هاغ
إقرأ أيضاً:
بورنموث يقهر مانشستر يونايتد في داره!
مانشستر (رويترز)
أخبار ذات صلة إيفرتون يحرم تشيلسي من صدارة «البريميرليج» هالاند يعترف بـ«الإحباط»
حقق بورنموث فوزاً كبيراً على مانشستر يونايتد 3-صفر في الدوري الإنجليزي الممتاز لكرة القدم في أجواء باردة على استاد أولد ترافورد، بفضل أهداف دين هويسن وجاستن كلويفرت وأنطوان سيمينيو، ليتقدم إلى المركز الخامس في الترتيب.
وحقق بورنموث فوزه الرابع في 5 مباريات بالدوري، ليرفع رصيده إلى 28 نقطة بعد 17 مباراة، فيما يحتل اليونايتد المركز الثالث عشر برصيد 22 نقطة.
وسجل هويسن هدف التقدم للضيوف، عندما قفز فوق جوشوا زيركزي، ليحول ركلة حرة نفذها رايان كريستي برأسه في الشباك في الدقيقة 29.
وبينما أمطر اليونايتد مرمى بورنموث بالتسديدات قبل نهاية الشوط الأول، كان الضيوف هم من حسموا المباراة تقريباً بهدفين في غضون دقيقتين في وقت مبكر من الشوط الثاني.
وسجل كلويفرت من ركلة جزاء في الدقيقة 61، بعد أن عرقل نصير مزراوي الجناح الهولندي.
واستمرت احتفالات جماهير بورنموث، عندما مرر دانجو واتارا الكرة إلى سيمينيو داخل منطقة الجزاء بعدها بدقيقتين.
ولم يبد ليساندرو مارتينيز مدافع يونايتد مقاومة كبيرة، عندما أطلق سيمينيو تسديدة قوية مرت من فوق الحارس أندري أونانا.