الضالع... منظمة كير ومنظمة ديفرستي تختتمان الدورة التدريبية الخاصة بإدارة وتشغيل مشاريع المياه الريفية
تاريخ النشر: 4th, December 2023 GMT
الضالع ( عدن الغد) خاص
اختتمت اليوم الدورة التدريبية الخاصة بإدارة وتشغيل مشاريع المياه الريفية الممول من ائتلاف الإغاثة الهولندية وبالشراكة مع منظمة كير وتنفيذ منظمة ديفرستي التي استهدفت عدد 16 متدرب من أعضاء اللجان المجتمعية في منطقة الطفوى مديرية الضالع وحورة المعفاري مديرية الازارق
حيث اكد منسق المشروع بان الدورة التدريبية تهدف إلى تطوير مهارات وقدرات المشاركين في إدارة وتشغيل مشاريع المياه الريفية، وتعزيز فهمهم لأهمية المياه في حياتهم اليومية.
حيث تم خلال الدورة التدريبية، تقديم عدد من المواضيع المهمة والعملية والتوعوية التي تتعلق بإدارة المشروعات، حيث تعلم المشاركون كيفية وضع خطة مشروع فعالة وتنظيم الجدول الزمني والموارد والمهام المختلفة. كما تم تسليط الضوء على أهمية الإدارة المالية للمشروعات، بما في ذلك إعداد ومراجعة الميزانية وتتبع النفقات.
تم تعليم المشاركين أيضًا كيفية إدارة حسابات الدفاتر والعوامل المختلفة المتعلقة بمشروع المياه، وكيفية تطبيق تقنيات العمل العملية في حساب التعرفة المائية. تم توفير فرصة للمشاركين للتفاعل مع المحاضرين وطرح الأسئلة ومناقشة التحديات التي تواجههم في تنفيذ المشروعات.
بدورة الاخ المهندس غازي سيف مدير الهيئة العامة لمياه الريف بالمحافظة قائلاً نشكر الاخوة في منظمتي كير وديفرستي على اهتمامهم وتدخلهم الضروري في تحسين مياه الريف مضيفاً لقد كان التدريب الذي قدمتموه شاملاً ومتخصصًا، مما سيساهم في تعزيز مهارات وقدرات فريقنا. كما انه يسهم في توجيهكم القيم في تحسين الأداء العام لمياه الريف.نحن ممتنون للجهود التي بذلتموها لمساعدتنا في توفير مياة نقية وذات جودة عالية للمجتمعات الريفية. لا يمكننا أن نقدر بما فيه الكفاية التزامكم واهتمامكم بتطوير وتحسين قطاع المياة الريفية.
من جانبه الاستاذ علي هادي الحسني مدير عام الازارق صرح بالقول بفضل تعاوننا المستمر، أصبح لدينا الثقة في مواجهة التحديات المستقبلية وتحقيق رؤيتنا لتحسين حياة سكان المناطق الريفية. نحن نتطلع إلى مزيد من الشراكة والتعاون مع منظمة ديفرستي في المستقبل.
كما تقدم الاستاذ وجدان الحميدي رئيس منظمة ديفرستي بالشكر والتقدير للسلطه المحليه بالمحافظه ممثله باللواء الركن علي مقبل صالح محافظ المحافظه ومدير عام الهيئة العامه لمياه الريف ومديري مديريتي الضالع والازارق على جهودهم المبذولة مع فريق المنظمة لتنفيذ الانشطة والمشاريع الذي تنفذها المنظمة في قطاع المياه وبقية القطاعات الاخرى الذي يتم تنفيذها في المحافظة
واشاد الحميدي بالتفاعل الإيجابي والحماس الذي أبداه المشاركون خلال الدورة التدريبية، مؤكدا على أهمية دعم وتمكين الأفراد في المجتمعات الريفية لتحسين إدارة وتشغيل مشاريع المياه لضمان استدامة تلك المشاريع وتحقيق الفائدة القصوى للمجتمعات المستهدفة
وأعرب جميع المشاركين عن تقديرهم لهذه الدورة التدريبية وللجهود المبذولة من قبل منظمة ديفرستي ومنظمة كير العالمية في تطوير مهاراتهم وتعزيز قدراتهم. كما أكدوا التزامهم بتطبيق المعرفة المكتسبة في تحسين إدارة وتشغيل مشاريع المياه في مناطقهم، وبالتالي تحقيق تحسين مستدام في إمدادات المياه للمجتمعات المحلية
حضر الاختتام المهندس غازي سيف مدير الهيئة العامة لمياه الريف محافظة الضالع والمحامي على هادي الحسني مدير عام مديرية الازارق والاعلامي رائد علي شايف مدير الاعلام بالمحافظة
والمهندس جهاد درويش والدكتور عبدالله البيشي ممثلين منظمة كير العالمية
المصدر: عدن الغد
كلمات دلالية: الدورة التدریبیة منظمة دیفرستی منظمة کیر
إقرأ أيضاً:
مجلس جديد للتخطيط لوظائف المستقبل وتشغيل العمالة بالداخل والخارج.. تفاصيل
تشهد الفترة المقبلة التوسع في المجالس المتخصص التي من شأنها تحسين بيئة العمل وحماية حقوق العمال، وهي ركيزة اعتمد عليها مشروع قانون العمل الجديد الذي يناقش بالبرلمان.
وضع السياسات العامة لتشغيل العمالةوينص مشروع قانون العمل الجديد على إنشاء المجلس الأعلى لتخطيط وتشغيل القوى العاملة، والذي سيكون برئاسة الوزير المختص، وعضوية ممثلين عن الوزارات والجهات المعنية، بالإضافة إلى ممثلين متساوين من منظمات أصحاب الأعمال والمنظمات النقابية العمالية.
يهدف المجلس إلى:
وضع السياسات العامة لتشغيل العمالة داخل مصر وخارجها.
تحديد النظم والقواعد والإجراءات اللازمة وفقًا لاحتياجات سوق العمل.
التخطيط لوظائف المستقبل بما يتماشى مع سياسة الدولة.
سيصدر قرار من رئيس مجلس الوزراء خلال ستة أشهر من بدء العمل بالقانون، يحدد تشكيل المجلس واختصاصاته ونظام العمل به.
شرط جديد للعمل بمهنة أو حرفةيلزم مشروع قانون العمل الجديد أي شخص يرغب في العمل بمهنة أو حرفة محددة بالحصول على شهادة قياس مستوى المهارة وترخيص مزاولتها، وفقًا لقرار يصدره الوزير المختص استنادًا إلى المادة (27) من القانون.
التزام المنشآت: يجب على جميع المنشآت، سواء القائمة أو التي سيتم إنشاؤها مستقبلاً، إعادة شهادة قيد العامل إلى الجهة الإدارية المختصة خلال 45 يومًا من تاريخ استلامه للعمل، بعد استيفاء بياناتها.
تسجيل البيانات: يتعين على المنشآت تسجيل رقم شهادة القيد وتاريخها أمام اسم العامل في سجل قيد العمال الخاص بالمنشأة.
وتشير المذكرة الإيضاحية لمشروع قانون العمل الجديد إلى أنه يهدف مشروع قانون العمل إلى تحقيق توازن عادل بين مصالح العمال وأصحاب العمل، مع ضمان تنظيم سوق العمل وفقًا لمتطلبات التنمية الاقتصادية. كما يعزز القانون من كفاءة تشغيل القوى العاملة، ويضمن توافق المهارات المطلوبة مع احتياجات سوق العمل المحلي والدولي.
وذكر مجلس النواب، أنه انطلاقا من مسيرته المستمرة نحو إقرار بيئة تشريعية راسخة تعزز الحقوق والحريات على المستويات كافة؛ فقد استكمل مناقشات مواد مشروع قانون العمل الجديد لخلق بيئة عمل أكثر أماناً وعدالةً لجميع الفئات، من خلال توفير الضمانات القانونية المناسبة للعمال، وإحداث توازن بين العامل وصاحب العمل، حيث انتهى المجلس من الموافقة على (٢٦١) مادة؛ أبرزها المواد الخاصة بحماية حقوق المرأة العاملة وتنظيم إجازات للوضع ورعاية الطفل لها، وتنظيم كفالة حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة والأقزام بما يضمن تفعيل الحماية الدستورية المقررة لهم، فضلا عن إقرار إنشاء مجالس متخصصة تتولي رسم السياسة العامة للتدريب والتشغيل وتنمية مهارات الموارد البشرية، وإنشاء صندوق لرعاية وحماية وتشغيل العمالة غير المنتظمة، وتعزيز اختصاصات المجلس القومي للأجور، وذلك كله وفقا لأفضل المعايير الدولية ذات الصلة".
برعاية منصور بن زايد.. ختام ناجح للبطولة الرمضانية لجمال الخيل العربية