وزير العمل: نستهدف إعداد عامل «عالمي» بمشروع «مهني 2030»
تاريخ النشر: 4th, December 2023 GMT
أكد حسن شحاتة وزير العمل أنّ الوزارة حريصة على التطوير المُستمر في منظومة التدريب المهني، بالتعاون مع شركاء التنمية والعمل خاصة في القطاع الخاص، بهدف تأهيل الشباب لاحتياجات سوق العمل، وبما يتماشى مع معايير الجودة المهنية ومتطلبات السوق المحلية والعالمية، موضحا أنّ الدولة تُشجع على التعاون مع القطاع الخاص في كافة المجالات باعتباره قاطرة التنمية.
جاء ذلك خلال الاجتماع الذي عقده وزير العمل، اليوم الاثنين، بمقر الوزارة في العاصمة الإدارة الجديدة مع وفد من مؤسسة «طفرة للتنمية» برئاسة د.شادي شلبي.
أهداف مشروع مهني 2030وقال وزير العمل إنّ إطلاق مشروع «مهني 2030» بالتعاون مع مؤسسة طفرة للتنمية، لتنفيذ البرامج المهنية طويلة المدى التي تقدم بفترة زمنية تتراوح بين 3 و12 شهرا، في مجموعة من التخصصات وهي، أعمال المساحة والإنشاءات، إدارة الأعمال والسكرتارية، الصحافة والإعلام، تكنولوجيا المعلومات، مساعد الخدمات الصحية، الخدمات البترولية وحفر الأبار، السياحة والفنادق، التبريد والتكييف، الصناعات الغذائية، والهندسة الإلكترونية، التفصيل والخياطة، التربية والرعاية المنزلية.
أضاف أنّ المشروع يستهدف إعداد عامل وفني ومهني وتقني مصري بمستوى عالمي، للمساهمة في تحقيق الريادة للدولة المصرية، وتطوير منظومة التدريب والتأهيل المهني بجميع عناصرها، وهي «المواد التدريبية- مخرجات التعلم- المدربين- أساليب وطرق التدريب- الإمكانيات المادية ومراكز التدريب- التقييم وأساليب القياس»، بما يتماشى مع معايير الجودة المهنية ومتطلبات السوق المحلية والعالمية، وباستخدام أحدث الأساليب والوسائل العلمية والتكنولوجية في الإدارة والتدريب والقياس من خلال منصات إلكترونية متطورة، مع تطوير عملية التوظيف في الداخل وتصدير العمالة للخارج.
الفئات المستهدفة لمشروع مهني 2030ولفت وزير العمل إلى أن الفئات المستهدفة للمشروع هي «مراكز ومؤسسات التدريب المهني على مستوى الجمهورية، والمُدربين والفنيين والاستشاريين المهنيين، والمُتدربين المستهدفين ممن يرغب منهم في إتقان مهنة أو تحويل مسار، وأن يكون حاصلاً على شهادات محو أمية أو ابتدائية أو الإعدادية أو المؤهلات المتوسطة من ثانوية عامة أو أزهرية أو دبلومات فنية أو تلمذة صناعية، وكذلك المؤهلات فوق المتوسطة والعليا» .
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وزير العمل العمل سوق العمل تدريب العاملين وزیر العمل مهنی 2030
إقرأ أيضاً:
مدة اجتماع المجلس القومي للأجور بمشروع قانون العمل
وضع مشروع قانون العمل الجديد، والذي تستكمل لجنة القوى العاملة بمجلس النواب مناقشته، ضوابط مهمة بشأن المجلس القومي للأجور، كما حدد مدة اجتماعه.
ووفقا للمادة (101)، يجتمع المجلس القومي للأجور بدعوة من رئيسه كل ستة أشهر على الأقل، أو كلما دعت الحاجة إلى ذلك، وتكون اجتماعاته صحيحة بحضور أغلبية الأعضاء، وتصدر قراراته بأغلبية أراء الحاضرين من أعضائه، وعند التساوي يرجح الجانب الذي منه الرئيس.
وتنص المادة (102)، على أن تلتزم المنشآت الخاضعة لأحكام هذا القانون بتنفيذ قرارات المجلس القومي للأجور، كل فيما يخصها.
و نصت المادة (103)، يتعين على أجهزة التفتيش بالوزارة المختصة القيام بإجراء التفتيش الدوري على المنشآت الخاضعة الأحكام هذا القانون، للتحقق من تنفيذ قرارات المجلس القومي للأجور، وعلى أصحاب الأعمال أو من يمثلونهم ، إمساك سجلات ورقية أو الكترونية تتضمن بيانات العاملين والأجر المستحق لكل عامل.
وكيل إمارة الرياض المساعد للحقوق يحضر حفل سفارة جمهورية اتحاد ميانمار بمناسبة اليوم الوطني لبلادها