الرعاية الصحية تعلن توافر خدمة برمجة جهاز القوقعة بعيادة السمعيات بمستشفى الحياة بورفؤاد
تاريخ النشر: 3rd, December 2023 GMT
أكدت الهيئة العامة للرعاية الصحية أن زراعة القوقعة هو حلم وأمل لكل أسرة جاء طفلهم إلى العالم محروما من نعمة السمع، فتتعلق قلوبهم بخيوط الأمل الذي تنسجه زراعة القوقعة ليعيش أبنائهم كباقي الأطفال حياة طبيعية يتمكنون من الحديث والسمع.
الرعاية الصحية تعلن توافر خدمة برمجة جهاز القوقعة بعيادة السمعيات بمستشفى الحياة بورفؤاد
وأوضحت الهيئة العامة للرعاية الصحية في بيان رسمي قبل قليل، أنها حرصت علي إنشاء مركز متكامل لزراعة القوقعة لخدمة حالات فقدان السمع، حيث يبدأ مشوار العلاج بالجراحة، ثم يتبعه مرحلة التأهيل السمعي علي يد أساتذة السمعيات لمدة عام أو أكثر، بالتزامن مع مرحلة التأهيل اللغوي الذي يستمر لقرابة العام بعد الزرع.
برمجة جهاز القوقعة
وأعلنت الرعاية الصحية في إطار الخدمات التي تقدمها الهيئة العامة للرعاية الصحية لذوي الإحتياجات الخاصة، توفر برمجة جهاز القوقعة بعيادة السمعيات بمستشفى الحياة بورفؤاد، ويتم بالعيادة برمجة جهاز القوقعه للأطفال الذين يعانون من ضعف سمع شديد بالأذنين وذلك للأطفال الذين تمت لهم زراعة جهاز القوقعة بمستشفيات الهيئة العامة للرعاية الصحية وبذلك تكتمل الخدمة الطبية اللازمة لرعاية هؤلاء الاطفال سمعيا.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: بورفؤاد مستشفيات الرعاية الصحية مستشفى الحياة
إقرأ أيضاً:
«السبكي» في عيد العمال: الكادر الطبي يشكل 68% من العاملين بـ الرعاية الصحية
تزامنًا مع الاحتفال بعيد العمال، وجهت الهيئة العامة للرعاية الصحية تحية شكر وتقدير وامتنان لجميع العاملين بها، تقديرًا لجهودهم المخلصة في تقديم أفضل الخدمات الطبية للمواطنين، ولدورهم الحيوي في دعم خدمات منظومة التأمين الصحي الشامل.
وأكد الدكتور أحمد السبكي، رئيس الهيئة العامة للرعاية الصحية والمشرف العام على مشروع التأمين الصحي الشامل، أن الهيئة تفخر بضم أكثر من 42 ألف موظف من الكوادر الطبية والإدارية والفنية، مشيرًا إلى أن الكادر الطبي يشكل نحو 68% من إجمالي العاملين ويشمل الأطباء، الصيادلة، التمريض، والفنيين الصحيين، بينما يشكل الكادر الإداري والفني والخدمي نحو 32% ويشمل الإداريين والمتخصصين في التكنولوجيا والدعم اللوجستي والموارد البشرية والقطاعات المعاونة.
وأشار السبكي إلى أن التكامل بين الكوادر الطبية وغير الطبية هو ما يحقق الانسجام في بيئة العمل داخل الهيئة، ويضمن تقديم خدمة صحية متكاملة تليق بالمواطن المصري، مؤكدًا أن الهيئة متوقع أن يصل العاملين بها إلى أكثر من 200 ألف موظف خلال العامين المقبلين، وأكثر من مليون ونصف موظف بحلول عام 2030، بالتوازي مع التوسع المرحلي لمنظومة التأمين الصحي الشامل بجميع محافظات الجمهورية.
ولفت رئيس الهيئة إلى حرص الهيئة على توفير بيئة عمل محفزة وآمنة من خلال تقديم حزمة متكاملة من الخدمات الاجتماعية والإنسانية للعاملين، بما يعزز الانتماء والرضا الوظيفي، موضحًا أن الهيئة أقرت خصمًا خاصًا للعاملين على أسعار الخدمات الطبية المقدمة من الهيئة بنسبة 50% لأقارب الدرجة الأولى، و25% لأقارب الدرجة الثانية من غير المنتفعين بالتأمين الصحي الشامل.
وأشار الدكتور السبكي إلى أن الهيئة تولي أهمية كبرى للدعم المعنوي للعاملين، حيث أطلقت وحدة متخصصة للدعم المعنوي تعمل من خلال الهيئة وفروعها بالمحافظات، موضحًا أن من أبرز أنشطة الوحدة إطلاق أسماء شهداء الفريق الطبي على المنشآت الصحية، وتكريم المتميزين بجوائز مادية وعينية، وتنظيم رحلات عمرة، والمسابقات الثقافية والرياضية للعاملين وأبنائهم، فضلًا عن تقديم خصومات من أشهر العلامات التجارية واشتراكات مخفضة للنوادي الرياضية، وتكريم الأمهات المثاليات، والمشاركة الوجدانية في مناسبات العاملين المختلفة.
وأكد السبكي أن لائحة الموارد البشرية والأجور التي أطلقتها الهيئة تمثل نقلة نوعية في بيئة العمل الحكومي، حيث تهدف إلى الارتقاء بالكفاءة المهنية وتطوير الأداء المؤسسي، وتمكين الهيئة من التوظيف حسب الاحتياجات الفعلية، مشددًا على أن الهيئة تؤمن بأن العنصر البشري هو أثمن مورد لدى الهيئة والمحرك الرئيسي لأي نظام صحي ناجح.
واختتم الدكتور أحمد السبكي بتوجيه التهنئة لكافة العاملين بالهيئة قائلًا: "كل عام وأنتم بخير بمناسبة عيد العمال، كل الشكر والتقدير لكل طبيب، صيدلي، ممرض، فني، إداري، وكل فرد في فريق عمل الهيئة العامة للرعاية الصحية.. أنتم عماد التطوير".
منصور بن محمد يشهد تخريج الدفعة 15 في «جامعة حمدان بن محمد»