الظاعن: مكانة المرأة البحرينية رائدة وحضورها فاعل وطنيًا وإقليميًا وعالميًا
تاريخ النشر: 1st, December 2023 GMT
أكدت النائب الدكتورة مريم الظاعن أن يوم المرأة البحرينية يعد مناسبة وطنية تكتسب أهمية خاصة، مشيرة إلى أن هذا اليوم يمثل فرصة مهمة لتسليط الضوء على دور المرأة البحرينية وجهودها في النهضة التنموية الشاملة.
وتقدمت الظاعن بخالص التهاني والتبريكات إلى مقام حضرة صاحب الجلالة الملك حمد بن عيسى آل خليفة ملك البلاد المعظم حفظه الله ورعاه، والذي تعد رؤيته الداعمة للمرأة السبب الرئيس للتقدم والنجاح الذي حققته خلال العهد الزاهر لجلالته.
وأشادت الظاعن بجهود الحكومة الموقرة برئاسة صاحب السمو الملكي الأمير سلمان بن حمد آل خليفة ولي العهد رئيس مجلس الوزراء حفظه الله، وبالدور البارز لصاحبة السمو الملكي الأميرة سبيكة بنت إبراهيم آل خليفة قرينة جلالة الملك المعظم رئيسة المجلس الأعلى للمرأة حفظها الله، وعطائها المخلص الذي أسهم في تحقيق إنجازات رائدة وعالمية للمرأة البحرينية، فضلاً عن تبوّء مملكة البحرين مرتبة متقدمة عالميًا على صعيد المساواة بين الجنسين.
وقالت الظاعن إن ما حققته المرأة البحرينية على صعيد التمثيل السياسي جاء ليعبر عن مستوى وعي المجتمع البحريني، منوهة بجهود المجلس الأعلى للمرأة على مدى السنوات الماضية، مشيرة إلى أن تولي المرأة البحرينية للمناصب القيادية محل فخر واعتزاز، ويأتي ليؤكد على ما وصلت إليه من تقدمٍ على مختلف الأصعدة.
وأضافت: «عززت المرأة البحرينية مكانتها بالعمل المتواصل والعطاء داخل وخارج مملكة البحرين وفي شتى المجالات، لتسهم في مسيرة العمل الوطني والتنمية الشاملة»، منوهة بالدور الوطني الكبير الذي تقوم به المرأة من خلال مشاركتها المؤثرة في ميادين البناء الوطني وتعزيز مكانة المرأة البحرينية وحضورها وطنيًا وإقليميًا وعالميًا.
المصدر: صحيفة الأيام البحرينية
كلمات دلالية: فيروس كورونا فيروس كورونا فيروس كورونا المرأة البحرینیة
إقرأ أيضاً:
استشارية : إجازة وضع المرأة أصبحت 12 أسبوعًا اعتبارًا من الشهر المقبل .. فيديو
أميرة خالد
أكدت الاستشارية عضو لجنة المحامين بالرياض، وجدان آل سالم، أن إجازة الوضع للمرأة أصبحت من 10 أسابيع إلى 12 أسبوع وفقًا لتعديلات نظام العمل الجديدة.
وقالت آل سالم خلال لقائها على برنامج صباح السعودية:٠ يحق للمرأة تقسيم المدة كيفما تشاء 6 أسابيع قبل الوضع و 6 بعد”، لافتةً أن البنود الجديدة ستصبح إلزامية اعتبارًا من تاريخ 18-2-2025 .”
وأوضحت أن المرأة يمكنها أخذ إجازة إضافية أيضًا غير الـ 12 شهرًا ولكن بدون أجر، كما أنه لا يحق لصاحب العمل تحديد الجنس المستقطب للوظيفة، ومن يخالف ذلك يعاقب .
https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2025/01/v2kmwTRVastd4YVs.mp4