500 جنيه | صرف علاوة استثنائية للعاملين بـ نقابة السياحة والفنادق
تاريخ النشر: 29th, November 2023 GMT
تواصل النقابة العامة للعاملين بالسياحة والفنادق ؛ برئاسة محسن آش الله ؛ حملتها الوطنية للدفع بالعمال للمشاركة في الانتخابات الرئاسية من خلال الزيارات الميدانية مع العاملين في هذا القطاع الحيوي الداعم للاقتصاد القومي بالمناطق السياحية الأساسية والإنتاجية والاقتصادية والخدمية بمحافظة أسوان .
واعلن محسن آش الله رئيس النقابة العامة ورئيس الاتحاد المحلي لنقابات عمال اسوان ؛ عن إنشاء غرفة عمليات مركزية بالنقابة العامة للتواصل مباشرة مع اللجان النقابية بمنشآت العمل وحثهم على المشاركة والتدخل لحل اي مشكلة تواجه العمال واسرهم اثناء العملية الانتخابية.
واوضح أن قطاع السياحة والفنادق الذي يمثل احد الدعائم يعمل به نحو ٥ ملايين عامل منهم ٢ مليون يعملون عن طريق تقديم الخدمة المباشرة لضيوف مصر و ٣ ملايين هم من المثقفين ورواد المهنة المختلفة والذين يوفرون متطلبات السائح الأجنبي والعربي .
وشدد "آش الله" علي أن الهدف هو حشد كل الجماهير العمالية للتواجد امام صناديق الانتخابات ايام ١٠ و١١ و١٢ ديسمبر المقبل؛ ويأتي ذلك تأكيدا لممارسة حقوقهم الدستورية التي تشمل جميع الفئات وخاصة العمال والمرأة لانهما يمثلان القوى العظمى في المجتع.
واشار إلى أن النقابة العامة وجهت رسالة بهذا الشأن إلى جميع الجاليات المصرية والمنظمات العالمية الصديقة لأعضاء الاتحاد الدولي لنقابات السياحة والفنادق التي تشغل النقابة المصرية عضواً بمكتب الأمانة العامة لهذا الاتحاد الدولي .
ولفت "آش الله" إلى أن الهدف نقل المشهد الانتخابي محليا وخارجيا؛ مؤكدا على حقوق العاملين في ممارسة الاستحقاق الدستوري الذي هو واجب وطني على الجميع والتواجد الكثيف للناخبين يكشف عن حجم الإنجازات التي يقودها الرئيس عبد الفتاح السيسي على المستويين المحلي والخارجي .
واعلن "آش الله" خلال جولته بمواقع العمل بأسوان إن النقابة بدأت بعقد سلسلة من المؤتمرات التي تعزز هذا الهدف توضيح الرؤية حول الانجازات التي حققها الرئيس السيسي في الفترة الماضية منذ توليه الرئاسة .
وبدعوة من محمد سمك نائب رئيس النقابة العامة ورئيس اللجنة النقابية بفندق سوڤيتيل أعلن عن صرف علاوة استثنائية لجميع العاملين بحد أدني ٢٠٠ جنيه وأقصى ٥٠٠ جنيه بجانب تنفيذ توجيهات القيادة السياسية برفع الحد الأدنى للأجر إلى ٤ آلاف جنيه شهريا.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: النقابة العامة
إقرأ أيضاً:
نقابة المهندسين بالإسكندرية تنظم ندوة حول متطلبات التوظيف في الشركات العالمية
نظّمت نقابة المهندسين بالإسكندرية برئاسة الدكتور محمد هشام سعودي وكيل نقابة المهندسين المصرية، ندوة بعنوان "متطلبات التوظيف في الشركات العالمية داخل وخارج مصر"، بالتعاون بين لجنة العلوم الهندسية والتدريب برئاسة المهندس محمد السعدي، و لجنة الشباب والتأهيل الوظيفي برئاسة المهندس باسل ياسر .ذلك في إطار حرصها على دعم وتأهيل المهندسين لسوق العمل.
هدفت الندوة إلى تزويد المهندسين و حديثي التخرج بالمعرفة والمهارات اللازمة لمواكبة تطورات سوق العمل ومتطلباته المتغيرة ، وذلك بحضور الاستاذ الدكتور مصطفى الحضري أمين النقابة إلى جانب أعضاء مجلس النقابة المهندس محمد قبيصي و المهندس محمد سعيد.
من جانبه أكد الدكتور مصطفى الحضري، أن هذه الندوة تأتي ضمن جهود النقابة المستمرة لدعم المهندسين وتطوير قدراتهم، مشددًا على أهمية تنمية المهارات الشخصية والتقنية لضمان فرص توظيف أفضل داخل مصر وخارجها .
كما أوضح المهندس محمد السعدي رئيس لجنة العلوم الهندسية والتدريب ، أن النقابة تسعى لسد الفجوة بين التعليم الأكاديمي و متطلبات سوق العمل، عبر تقديم برامج تدريبية و ورش عمل متخصصة حيث قامت النقابة خلال العام السابق بتنظيم أكثر من 190 دورة متنوعة على مدار العام .
كما أكد المهندس باسل ياسر رئيس لجنة الشباب أن اللجنة لتقديم برامج لتأهيل المهندسين حديثي التخرج و اللتي تعزز من فرص الخريجين في الحصول على وظائف متميزة كما تقوم بتوفير دورات مدعمة و مجانية من خلال مبادرة التدريب و الشباب خلال الصيف بالإضافة إلى تقديم أكثر من 1500 منحة تدريبية مجانية خلال ملتقى سوق العمل الهندسي الثالث .
قدم الندوة علاء حسب الله، مستشار العلاقات والاتصال وتنمية الأعمال المجتمعية، الذي يتمتع بخبرة تتجاوز 30 عامًا في كبرى المؤسسات الاقتصادية العالمية. وأعرب عن سعادته واعتزازه بالتواجد داخل النقابة، هذا الصرح العريق الذي يسهم في تأهيل الكوادر الهندسية، مؤكدًا حرصه على مشاركة خبراته مع الشباب لدعمهم في تحقيق أهدافهم المهنية .
تناولت الندوة عدة محاور رئيسية، من أبرزها كيفية الاستعداد لسوق العمل في ظل التغيرات السريعة، والمهارات المطلوبة من قبل الشركات عند التوظيف، إضافةً إلى أهمية إعداد سيرة ذاتية احترافية والتدرب على أسئلة المقابلات الشخصية لتجنب الأخطاء الشائعة. كما ناقشت أهمية فهم ثقافة التوظيف للتأقلم مع بيئات العمل المختلفة، و استكشاف وظائف المستقبل لاكتساب مهارات تمنح ميزة تنافسية، مع التأكيد على أن الشهادة الأكاديمية وحدها لم تعد كافية، بل أصبح التعلم المستمر والتدريب العملي عنصرين أساسيين للنجاح في سوق العمل 2.
وفي الختام أكدت النقابة استمرارها في تنظيم الفعاليات والبرامج التدريبية التي تساهم في تأهيل المهندسين وإعدادهم لسوق العمل المحلي والدولي، انطلاقًا من دورها في دعم وتطوير الكوادر الهندسية.
فيديو. السكوري : قانون الإضراب الجديد وسع الحريات النقابية