فشلت مؤخرا محاولات من أحد أندية الدوري السعودي، في الحصول على خدمات، الظهير الأيسر لنادي الزمالك ومنتخب مصر، أحمد فتوح، خلال فترة الانتقالات الشتوية القادمة في شهر يناير المقبل.


- أحد يرفض ضم فتوح

وصرح أحمد جلال الناقد الرياضي:" أن نادي أحد السعودي، تقدم بالفعل بعرض رسمي إلى نادي الزمالك للتعاقد مع أحمد فتوح ظهير أيسر الفريق، خلال فترة الانتقالات الشتوية المقبلة".

"يقترب من مليون دولار".. عملاق مغربي ينقض على صفقة الأهلي الإفريقية "بالإجماع".. الزمالك يرفض تولي أحمد حسام ميدو هذا المنصب

وأشار جلال خلال تواجده ضيفًا مع الإعلامي أمير هشام عبر برنامجه "+90" على قناة النهار: " نادي أحد السعودي عرض 500 ألف دولار لضم اللاعب، ولكن الزمالك طلب الحصول على 2 مليون دولار".

وواصل أحمد جلال: "اللاعب طلب أيضًا الحصول على 2 مليون دولار بالإضافة إلى مليون دولار منحة تعاقد، وهو ما تم رفضه وأغلق الملف تمامًا".

واختتم:" فتوح في طريقه لتكرار سيناريو معتز إينو للانتقال إلى الأهلي في نهاية الموسم الجاري".

المصدر: بوابة الفجر

كلمات دلالية: الدوري السعودي نادي الزمالك احمد حسام ميدو الأهلي الإفريقي أحد السعودي أندية الدوري السعودي التعاقد مع أحمد فتوح

إقرأ أيضاً:

مجلس الدولة: الحوافز تُراعي ألا تُصرف جماعية للموظفين.. لهذا السبب

أكدت المحكمة الإدارية العليا بمجلس الدولة أن قضاء هذه المحكمة تضمن نص المادة (50) من قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة  والذي صدر في ظله القرار رقم 566 لسنة 2012 أناطت بالسلطة المختصة وضع نظام للحوافز المادية والمعنوية للعاملين بالوحدة الإدارية، وأن يتضمن هذا النظام شروط منح هذه الحوافز علي أن يراعي ألا يكون صرف الحوافز بفئات موحدة وبصورة جماعية كلما سمحت طبيعة العمل بذلك.

عاطل ينهي حياة حداد بطلق ناري في حلوانعيد ميلاد في المحكمة.. مجلس الدولة يبرئ موظفا احتفل مع زميلتهمجازاة موظفين بالتأمينات زوروا شهادة ميلاد مواطنة للحصول على معاش زوجهامفاجآت مثيرة لزوجة سائق فقد حياته على يد صديقه بعد تخديره في المقطممن حقها تطعن.. فرصة ثانية أمام طبيبة كفر الدوار بعد الحكم عليهاالنيابة الإدارية تشارك في المؤتمر السنوي الثاني لجهاز حماية المنافسة

وأضافت أن يرتبط الصرف لهذه الحوافز بمستوي أداء العامل والتقارير المقدمة عنه، ونفاذًا لذلك صدر قرار وزير الثقافة رقم 93 لسنة 2007 المعدل بالقرار رقم 566 لسنة 2012، ومن مقتضاه أن مناط صرف المكافأة أن يبذل العامل في أداء عمله مجهودًا إضافيًا يؤدي إلي تحقيق نتائج مثمرة، بما يجوز معه للسلطة المختصة إثابته ماديًا لما قام به من عمل متميز، وعلي هذا فإن منح هذه المكافآت يرتبط ارتباطًا وثيقًا بممارسة العامل فعليًا لعمله.

طباعة شارك المحكمة الإدارية العليا مجلس الدولة حوافز حوافز مادية حوافز معنوية

مقالات مشابهة

  • لامين يامال يرفض مقارنته بميسي.. ما السبب؟
  • لهذا السبب... مواطن حاول الانتحار من شرفة مبنى (فيديو)
  • لهذا السبب.. مصطفى قمر يتصدر تريند "جوجل"
  • استطلاع: لهذا السبب فقد نصف اليهود الأمريكيين الثقة في ترامب
  • «أحمد مالك» يؤكد رفضه المشاركة في الأعمال العالمية لهذا السبب
  • إسلام الشاطر: أتمنى تواجد جوميز في الأهلي لهذا السبب
  • مجلس الدولة: الحوافز تُراعي ألا تُصرف جماعية للموظفين.. لهذا السبب
  • وزيرة التخطيط: مصر تقترب من الحصول على 300 مليون دولار
  • لهذا السبب .. ضعي نصف ليمونة في غسالة الأطباق
  • أحمد فتوح: زيزو اختار مصلحته وطبيعي جماهير الزمالك تشوفه بايع وخاين