شهدت إصابات العمل بالمملكة في الربع الثالث من العام الحالي 2023م انخفاضًا بنسبة 13.6% عن الإصابات المسجلة للفترة ذاتها من العام الماضي 2022م؛ إذ سجل الربع الثالث من العام الحالي 6211 إصابة عمل مقارنة بـ7057 إصابة عمل تم تسجيلها خلال الربع الثالث من العام الماضي 2022م.

جاء ذلك في التقرير الربعي لإصابات العمل الذي تنشره المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية لاستعراض تفاصيل وأرقام إصابات العمل المسجلة في المملكة.

وتزامن انخفاض عدد إصابات العمل المسجلة مع ارتفاع أعداد المشتركين والمنشآت للربع الثالث 2023م مقارنة بالربع الثالث من العام الماضي؛ إذ سجل الربع الثالث لهذا العام 10,687,752 مشتركًا مقارنة بـ9,505,466 مشتركًا سجلها الربع الثالث لعام 2022م، بارتفاع بلغ 12.4%، فيما سجل الربع الثالث من العام الحالي 1,274,561 منشأة مقارنة بـ1,046,316 منشأة سجلها الربع الثالث من العام الماضي، بارتفاع بلغ 17.9%.

وعن توزيع إصابات العمل المسجلة وفق المناطق أشار التقرير إلى أن منطقة الرياض تعد أعلى المناطق تسجيلاً لإصابات العمل؛ إذ بلغت 1832 إصابة، تلتها المنطقة الشرقية بواقع 1020 إصابة، وحلت ثالثة محافظة جدة بمنطقة مكة المكرمة بعدد 874 إصابة.

وبين التقرير أن الذكور غير السعوديين كانوا الأعلى في عدد الإصابات المسجلة بعدد 5539 إصابة، تلا ذلك الذكور السعوديون بواقع 477 إصابة.

اقرأ أيضاًالمملكة“المظالم”: إنجاز 747077 مذكرة عبر خدمة إيداع وتبادل المذكرات منذ إطلاقها رقميًا

واستعرض التقرير توزيع الإصابات حسب الفئة العمرية؛ إذ كانت الفئة العمرية 35-39 سنة الأعلى تسجيلاً لإصابات العمل بواقع 1232 إصابة، تلتها الفئة العمرية 30-34 سنة بعدد 1130 إصابة، تلتها الفئة العمرية 25-29 سنة بعدد 1057 إصابة عمل.

وتناول التقرير تفاصيل توزيع الإصابات حسب أنواع الحوادث التي أدت إلى إصابات العمل؛ إذ جاءت حوادث التعرض لقوى ميكانيكية في أعلى الأسباب بواقع 3,951 إصابة، تلتها حوادث السقوط بعدد 1927 إصابة، فيما جاء الاحتكاك مع الحرارة والمواد الساخنة ثالثًا بواقع 107 إصابات.

كما استعرض التقرير جهود المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في تعزيز مبدأ الوقاية والالتزام التأميني، وتطبيق مبادئ السلامة والصحة المهنية، والجهود الاستباقية لخفض إصابات العمل وحماية المشتركين؛ إذ قدمت المؤسسة الدعم لأكثر من 7138 منشأة لتحسين مستويات السلامة والصحة المهنية في مقار العمل، كما قامت فرق الوقاية والالتزام التأميني خلال الربع الثالث من عام 2023م بأكثر من 48 ألف زيارة، إضافة إلى إقامة المؤسسة في الفترة المشار إليها أكثر من 62 ورشة عمل لزيادة الوعي لدى أصحاب العمل حول أهمية الالتزام التأميني، والتعريف بمبادرة المخالفات الصفرية ونظام التأمينات الاجتماعية ولوائحه التنفيذية. كما تجاوزت شهادات السلامة والصحة المهنية المصدرة إلكترونيًا لأصحاب العمل خلال الفترة نفسها 26 ألف شهادة. وتمثل هذه الشهادة مستندًا معتمدًا لسجل إصابات العمل لدى المنشآت.

يشار إلى أن المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في سعي متواصل لتحقيق أحد أهدافها الاستراتيجية المتمثل في خفض إصابات العمل، والتعريف والتوعية بالأنظمة التأمينية التي من أهمها نظام الأخطار المهنية الذي يقدم العديد من المنافع حال إصابات العمل، مثل العناية الطبية، والتعويضات النقدية، وغيرها من المنافع والمزايا الأخرى.

المصدر: صحيفة الجزيرة

كلمات دلالية: كورونا بريطانيا أمريكا حوادث السعودية الربع الثالث من العام من العام الماضی الفئة العمریة إصابات العمل

إقرأ أيضاً:

استقرار نسبة البطالة في السعودية عند 3.5% في الربع الأول من 2024

جدة : البلاد

أصدرت الهيئة العامة للإحصاء (GASTAT) اليوم الأحد 24/12/1445ه الموافق 30/6/2024م عبر موقعها الرسمي على شبكة الإنترنت www.stats.gov.sa ” نشرة سوق العمل للربع الأول من عام 2024م، التي توضح التغيـرات في سوق العمل للربع الأول من عام 2024 وبعد إعادة تقدير نتائج الربع الرابع 2023 باستخدام بيانات تعداد السعودية 2022

وكشفت الهيئة أن معدل البطالة الإجمالي (للسعوديين وغير السعوديين) استقر نسبياً عند (3.5%) مقارنةً بـ (3.4%) في الربع الرابع من عام 2023م، فيما انخفض معدل البطالة لإجمالي السعوديين إلى (7.6%) في الربع الأول من عام 2024م مقارنةً بـ(7.8%) في الربع الرابع من عام 2023م، وارتفع معدل البطالة بشكل طفيف للسعوديات في الربع الأول من عام 2024م، حيث بلغ )14.2%) مقارنةً بـ (13.9%) في الربع السابق، وانخفض معدل البطالة للسعوديين الذكور في الربع الأول من عام 2024م إلى (4.2%) مقارنة بـ (4.6%) في الربع السابق.

وأظهرت مؤشرات القوى العاملة في الربع الأول من عام 2024م عن ارتفاع معدَّل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السعوديين للربع الأول من عام 2024م حيث بلغ (51.4%) مقارنةً بـ (50.4%) في الربع السابق، فيما انخفض معدل المشاركة في القوى العاملة الإجمالي (للسعوديين وغير السعوديين) حيث بلغ (66.0%) مقارنة بـالربع الرابع من عام 2023م (67.0%).

وأفادت نتائج نشرة سوق العمل للربع الأول من عام 2024م بارتفاع معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديات حيث بلغ (35.8%) مقارنةً بـ(35.0%) في الربع السابق، وارتفع معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديين الذكور في الربع الأول من عام 2024م حيث بلغ (66.4%) مقارنةً بـ (65.4%) في الربع السابق.

هذا وقد أشارت الهيئة العامة للإحصاء إلى أن نشرة سوق العمل تعتمد في نتائجها على مسح أُسري تُجْريه الهيئة يندرج تحت تصنيف (الإحصاءات الاجتماعية) ويتم فيه جمع المعلومات من خلال عينة ممثِّلة لسكان مختلف المناطق الإدارية في المملكة العربية السعودية من الأسر، واستيفاء استمارة إلكترونية تحتوي على عدد من الأسئلة، ومن خلاله يتم توفير تقديرات ومؤشرات تتعلق بقوة العمل للسكان في سن العمل للفئة العمرية (15سنة فأكثر) المستقرين في المملكة العربية السعودية، وتقدير السكان (داخل قوة العمل وخارجها)، وكذلك حساب أهم مؤشرات سوق العمل كمعدل البطالة ومعدل المشاركة في القوى العاملة وغيرها.

مقالات مشابهة

  • ارتفاع طفيف بعدد المهاجرين في ليبيا خلال الربع الأول من 2024
  • بيانات إحصائية: انخفاض معدل البطالة بين السعوديين إلى 7.6% في الربع الأول من 2024
  • كم نسبة معدل البطالة في السعودية؟
  • استقرار نسبة البطالة في السعودية عند 3.5% في الربع الأول من 2024
  • “الإحصاء”: انخفاض معدل البطالة لإجمالي السعوديين إلى 7.6% في الربع الرابع من 2024
  • هيئة الإحصاء: انخفاض معدل البطالة بين السعوديين إلى 7.6% بالربع الأول 2024
  • «الإحصاء»: تراجع معدل البطالة بين السعوديين إلى 7.6% في الربع الأول من 2024
  • «مجلس إدارة المعاشات» يناقش شمول العاملين بنمط العمل الجزئي
  • الإحصاء: 23.4 % ارتفاعا في حجم التجارة الخارجية لعام 2023
  • وزارة التخطيط: انخفاض الدين الخارجي لـ مصر بنسبة 4.4% في نهاية شهر مارس الماضي