أكد مصدر حكومي، أن وزارة العمل تسعى بكل جهد لزيادة عدد المستفيدين من صرف منحة العمالة غير المنتظمة وقيمتها 1000 جنيه، التي وجه بها الرئيس عبد الفتاح السيسي في مايو الماضي، خلال احتفالية عيد العمال الأخيرة، ولاقت صدى واسعا بين قطاع كبير من المواطنين.

صرف منحة العمالة غير المنتظمة بعد انتهاء عمليات الحصر

وأضاف المصدر في تصريحات خاصة لـ« الوطن»، أن توجيهات حسن شحاتة وزير القوى العاملة لمديري مديريات العمل بشأن منحة العمالة غير المنتظمة، تركزت على استمرار حصر وتسجيل العمالة غير المنتظمة، بهدف زيادة عدد المستفيدين والمستحقين لها، لافتا إلى أنّ إجمالي عدد العمالة غير المنتظمة المسجلة رسميا في دفاتر وزارة العمل، يبلغ حوالي 2 مليون و600 ألف عامل غير منتظم.

وأوضح المصدر أن مديريات العمل، قامت حتى الآن بحصر 350 ألفا من العمالة غير المنتظمة سيتم تنقيتهم وفحص أوراقهم، ليتم إضافتهم إلى العمالة غير المنتظمة الرسمية، ليصبح عدد العمالة غير المنتظمة المرشحة للاستفادة من منحة الرئيس إلى 2 مليون و950 ألفا.

منحة العمالة غير المنتظمة لغير المستفيدين من برامج الحماية الاجتماعية

ولفت المصدر إلى أن العمالة غير المنتظمة، للذين لم يسبق لهم الاستفادة من برامج الحماية الاجتماعية مثل معاشات التضامن الاجتماعي، ومعاشات تكافل وكرامة، هم من يستحقون صرف1000 جنيه منحة العمالة غير المنتظمة، ولذلك تقوم حاليا مديريات العمل في المحافظات بتجديد المستحقين، وفرز العمالة غير المنتظمة.

ولفت المصدر إلى أن وزارة العمل تبذل قصارى جهدها، للانتهاء من إجراءات تقنين صندوق رعاية العمالة غير المنتظمة الذي وجه به الرئيس، تمهيدا لتقديمه إلى مجلس النواب للموافقة عليه، موضحا أن بداية العام المقبل 2024، ستكون بشرى خير للعمالة غير المنتظمة للاستفادة من مزايا هذا الصندوق الذي سيوفر الرعاية الكاملة لهذه الفئة.

 

المصدر: الوطن

كلمات دلالية: منحة العمالة غير المنتظمة صرف منحة العمالة غير المنتظمة منحة العمالة غیر المنتظمة

إقرأ أيضاً:

وزارة العمل توضح حول انتقال العمالة الوافدة بين القطاعات

#سواليف

وضح الناطق باسم #وزارة_العمل محمد الزيود، أن #انتقال #العمالة #غير_الأردنية بين #القطاعات مسموح بين قطاعات معينة فقط، كان قد سمح الانتقال بينها.

وقال الزيود في منشور عبر فيسبوك، إن الانتقال يكون إما بحصول العامل على براءة ذمة من صاحب العمل الأول خلال 90 يوما من انتهاء صلاحية تصريح عمله أو بعد مرور 90 يوما من انتهاء تصريح العمل.

وأضاف، أن القطاعات التالية يسمح للعامل غير الأردني الدخول لها من القطاعات المسموح الانتقال منها، لكن يمنع الانتقال منها نهائيا:

مقالات ذات صلة أسماء وفيات حادث الخالدية 2025/01/28 القطاع الزراعي (يسمح الانتقال من صاحب عمل إلى صاحب عمل آخر داخل القطاع فقط). قطاع المخابز (يسمح الانتقال من صاحب عمل إلى صاحب عمل آخر داخل القطاع فقط). قطاع وكالات الغاز (يسمح الانتقال من صاحب عمل إلى صاحب عمل آخر داخل القطاع فقط). قطاع العاملين بالمنازل (الاناث) ..(يسمح الانتقال من صاحب عمل إلى صاحب عمل آخر داخل القطاع فقط). تصريح العمل الحر (الزراعي، الإنشاءات والتحميل والتنزيل). غسيل السيارات (يسمح الانتقال من صاحب عمل إلى صاحب عمل آخر داخل القطاع فقط). العاملين في مصانع QIZ.

مقالات مشابهة

  • بعد زيادتها.. قيمة وموعد صرف منحة شهر رمضان 2025 للعمالة غير المنتظمة والتراحيل
  • وزير العمل يبحث مع نظيره الفلبيني تنقل الأيدي العاملة
  • وزارة العمل: تخصيص 7 مليارات جنيه لدعم العمالة غير المنتظمة
  • وزير العمل: جاهزون لتوفير العمالة المصرية الماهرة للسوق التركية 
  • 6 آلاف جنيه في السنة.. طريقة التقديم على منحة العمالة غير المنتظمة 2025 (التفاصيل)
  • لجنة القوى العاملة بـ«النواب» تواصل مناقشة مشروع قانون العمل الجديد اليوم
  • موعد صرف منحة العمالة غير المنتظمة 2025
  • 1000 جنيه لكل مواطن.. شروط التقديم على منحة العمالة غير المنتظمة
  • وزارة العمل توضح حول انتقال العمالة الوافدة بين القطاعات
  • اليوم.. لجنة القوى العاملة بالنواب تستكمل مناقشة قانون العمل