صحيفة الخليج:
2024-11-22@03:04:10 GMT

العمالة في الإمارات تنمو 9.1% والمنشآت 10.5%

تاريخ النشر: 26th, November 2023 GMT

العمالة في الإمارات تنمو 9.1% والمنشآت 10.5%

أبوظبي: عبد الرحمن سعيد

أكد عبد الرحمن العور، وزير الموارد البشرية والتوطين، أن سوق العمل الإماراتي يتميز بتنافسية عالية في استقطاب رؤوس الأموال والمستثمرين والمواهب العالمية، كما أنه حقق نجاحات كبيرة في ملف التوطين.

وقال: «نتمنى أن تصبح ممارسات الشركات الفائزة في جائزة الإمارات للريادة في سوق العمل، نموذجاً لباقي الشركات والأفراد في سوق العمل.

كما نتمنى أن تنقل هذه الممارسات للعالم، لتبين مستوى الرفاه والدعم الذي يحظى به سوق العمل والقوى العاملة في دولة الإمارات».

وأضاف: «الجائزة انعكاس للتطوّر الكبير الذي يشهده الاقتصاد الوطني وسوق العمل؛ إذ تشير تقديرات صندوق النقد الدولي، إلى نمو الناتج المحلي الإجمالي للدولة هذا العام 3.5% ونمو اقتصاد الإمارات غير النفطي 4.5%، وفق توقعات البنك الدولي. وتشير بياناتنا إلى ارتفاع 38% في تسجيل منشآت القطاع الخاص الجديدة بنهاية الربع الثالث، مقارنة بالمدة ذاتها من العام الماضي، وارتفاع 79% في تصاريح العمالة الماهرة الجديدة، وهذا يؤكد النجاحات المتميّزة لتشريعات سوق العمل العصرية والمرنة».

وبيّن أن الريادة والتنافسية في دولة الإمارات نهج يقوم على التكامل، ويهدف إلى تعزيز جودة حياة المجتمع ومكانة دولة الإمارات التي تعد أحد أكثر 10 اقتصادات تنافسية في العالم، وإحدى أفضل الوجهات العالمية للعيش والعمل.

وقال: يعد تسابق كبرى شركات القطاع الخاص لرعاية الجائزة والمشاركة الكبيرة في دورتها الأولى، دليلاً واضحاً على أن المسؤولية المجتمعية اليوم، رؤية ومنهج عمل طوعي تتبنّاه الشركات والمؤسسات إيماناً منها بأهمية الدور الذي عليها أداؤه، لخدمة مجتمع الإمارات.

وبيّنت وزارة الموارد البشرية والتوطين، ارتفاع أعداد العاملات في القطاع الخاص بنسبة 26.9%، بالتزامن مع النمو التاريخي في ملف التوطين بالقطاع الخاص.

وأشارت إلى أن نجاحات سوق العمل الإماراتي، أسهمت في رفع تقديرات نمو الناتج المحلي الإجمالي خلال العام الجاري بواقع 3.5%، فضلاً عن نمو غير مسبوق في سوق العمل، ونمو العمالة بواقع 9.1% خلال عام 2023، ونمو المنشآت بواقع 10.5% خلال العام الجاري أيضاً.

جاء ذلك في فيديو عرضته الوزارة، ضمن حفل تكريم الفائزين في جائزة سوق العمل في الإمارات الذي عقد بمركز أبوظبي الوطني للمعارض الخميس الماضي، تحت رعاية سموّ الشيخ منصور بن زايد آل نهيان، نائب رئيس الدولة، نائب رئيس مجلس الوزراء، رئيس ديوان الرئاسة، وحضور الشيخ محمد بن حمد بن طحنون آل نهيان، مستشار الشؤون الخاصة بديوان الرئاسة، والدكتور عبد الرحمن العور، وزير الموارد البشرية والتوطين، الذين كرموا الفائزين بالدورة الأولى من «جائزة الإمارات للريادة في سوق العمل».

المصدر: صحيفة الخليج

كلمات دلالية: فيديوهات عبد الرحمن العور وزير الموارد البشرية والتوطين فی سوق العمل

إقرأ أيضاً:

وزارة العمل تنظم ندوتين للتوعية بالسلامة والصحة المهنية والعمالة غير المنتظمة بالإسماعيلية

نظمت مديرية العمل بمحافظة الإسماعيلية، ندوتين للتوعية في مجالات السلامة والصحة المهنية والعمالة غير منتظمة ، وذلك بالمجمع الطبي بالإسماعيلية، بحضور 76 عامل.

وتضمنت فعاليات الندوة تقديم مجموعة من المحاضرات العلمية والتثقيفية حول تقييم وتحليل المخاطر، والمخاطر الكيميائية وطرق الوقاية منها ، والمخاطر البيولوجية والأشعة المؤينة وطرق الوقاية منها ، وإجراءات التحكم والسيطرة عليها، وإصابات العمل والأمراض المهنية والأمراض المزمنة والحوادث الجسيمة ، والدور الذي تقوم به السلامة والصحة في الحفاظ على الأرواح والمنشآت ، والإجراءات الواجب اتخاذها في حالات الطوارئ المختلفة ، ونماذج من تطبيق معايير السلامة والصحة المهنية داخل الشركة ، ومناقشة القرار الوزارى رقم 134 لسنة 2003 ، وأنواع الحرائق وطرق الوقاية منها ومسبباتها ، والإجراءات الواجب اتخاذها في حالات الطوارئ المختلفة.

كما جرى شرح مفهوم العمالة غير منتظمة ، وما هى أوجه الرعاية المقدمة من وزارة العمل والتي يستفيد منها هذا القطاع ، يأتي ذلك ضمن خطة المديرية وأجهزتها التابعة للتوعية بالسلامة والصحة المهنية والعمالة غير منتظمة لكل العاملين بالمنشآت العاملة داخل نطاق المحافظة ، كبداية جديدة لبناء الإنسان المصري.

وقال حسن رداد مدير عام مديرية العمل بالإسماعيلية، إن تلك الندوات تأتي في ضوء تنفيذ توجيهات وزير العمل محمد جبران ، لمديريات العمل بالمحافظات ، بتكثيف الجهود والتعاون مع كافة الوزارات والجهات المعنية ، لسرعة تحقيق أهداف المبادرة الرئاسية "بداية جديدة لبناء الإنسان"، التي أطلقها رئيس مجلس الوزراء د. مصطفى مدبولي ، لتحسين جودة الحياة لجميع المواطنين في مختلف أنحاء الجمهورية ، وتقديم الخدمات الحكومية في مجالات: التعليم، والصحة، والثقافة، والرياضة، والتوظيف، بطريقة تكاملية بين مختلف الجهات المشاركة، وتنظيم ندوات توعوية ، تحت شعار "سلامتك تهمنا"، بالتنسيق مع القطاع الخاص، وذلك في مجالات نشر ثقافة "السلامة والصحة المهنية ومفهوم العمالة غير منتظمة" للحفاظ على صحة العامل ، وسلامة أدوات الإنتاج ، وتحقيق بيئة عمل لائقة وصحية.

وأكد مدير المديرية ، على دور المديرية وأجهزتها في الاهتمام بنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية ومفهوم العمالة غير منتظمة بين العاملين بمختلف القطاعات للتوعية باشتراطات السلامة والصحة المهنية وأهمية تطبيقها لحماية العنصر البشرى والممتلكات والمترددين على المنشآت من مخاطر بيئة العمل بأنواعها وتوفير مناخ عمل آمن.

وألقى ندوة السلامة والصحة المهنية داليا حسن مدير مكتب السلامة والصحة المهنية بالمنطقة الصناعية ، ومحمد سعيد كيميائي بإدارة السلامة والصحة المهنية.

كما ألقى الندوة في مجال العمالة غير منتظمة احمد حامد مدير إدارة العمالة غير منتظمة، تحت الإشراف التنفيذي لمدير مديرية العمل.

مقالات مشابهة

  • البكار ..  إعلان الحد الأدنى للأجور خلال 10 أيام
  • جبران: تلبية متطلبات سوق العمل الدولي من العمالة البحرية المصرية الماهرة
  • رحل محمد حسن وهبه، وما الذي تبقى من زيت القناديل؟
  • محافظ أسيوط: توقيع الكشف الطبي على 50 عامل من غير العمالة المنتظمة
  • عربية النواب: فتح الباب للعمالة المصرية بالدول الأوروبية يقضي على الهجرة غير الشرعية
  • لماذا تغيرت معاملة الأردن للسوريين؟
  • «العمل»: لدينا 38 مركز تدريب ثابت لدعم وتطوير مهارات العمالة المصرية
  • وزارة العمل تنظم ندوة للتوعية بمخاطر بيئة العمل والعمالة غير المنتظمة بالمنيا
  • وزارة العمل تنظم ندوتين للتوعية بالسلامة والصحة المهنية والعمالة غير المنتظمة بالإسماعيلية
  • الإمارات في قمة العشرين.. شراكة استراتيجية ونمو مستدام نحو المستقبل