تعرف على موعد أول إجازة للطلاب في الشهر المقبل.. أسبوعان كاملان
تاريخ النشر: 23rd, November 2023 GMT
أعلنت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، منح الطلاب والمعلمين إجازة لمدة أسبوعين كاملين بمناسبة الانتخابات الرئاسية.
وذكرت وزارة التربية والتعليم في بيان لها، أنّ الإجازة التي سيحصل عليها الطلاب ستكون خلال شهر ديسمبر المقبل، وذلك بمناسبة الانتخابات الرئاسية، بالإضافة إلى إجازة نهاية الأسبوع الرسمية.
وتضم الإجازة، 3 أيام للانتخابات الرئاسية، أي أيام «10 و11 و12 ديسمبر»، بالإضافة إلى إجازة نهاية الأسبوع الرسمية جمعة وسبت في أول الأسبوع وآخره في جميع المحافظات.
وتأتي هذه الإجازة لمنح الطلاب والمعلمين فرصة للاستعداد للانتخابات الرئاسية، وممارسة حقهم في عملية التصويت واختيار مستقبل البلاد.
وطالبت وزارة التربية والتعليم، المديريات التعليمية المختلفة بالعمل على إخلاء المدارس التي تمّ تحديدها كلجان في الانتخابات الرئاسية، في الفترة المذكورة بالتنسيق مع المحافظ وتجهيزها لاستقبال العملية الانتخابية، مشددة على ضرورة تجهيز المدارس التي ستتمّ بها عملية الاقتراع.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: الانتخابات الرئاسية إجازة التربية والتعليم
إقرأ أيضاً:
الإجازات السنوية المستحقة للعاملين بالقطاع الخاص في 2025
منح قانون العمل رقم 12 لسنة 2003، الخاص بأوضاع العاملين بالقطاع الخاص، أحقية الحصول على إجازات اعتيادية سنوية، وفقا لسنوات العمل التي قضاها العامل في الخدمة، وبناء عليها يحصل العاملون بهذا القطاع على إجازات متعددة في 2025 حسب سنوات الخدمة حتى العام الجاري.
طرق وعدد أيام الإجازة الاعتيادية سنوياوحددت المادة 47 من قانون العمل، طرق وعدد أيام الإجازة الاعتيادية السنوية للعاملين بالقطاع الخاص الرسمي، على النحو التالي:
- يستحق العامل الذي تجاوز عمره الـ50 سنة إجازة سنوية 30 يومًا بأجر كامل.
- يستحق العامل الذي تقل مدة خدمته عن سنة إجازة سنوية تقدر بنسبة المدة التي قضاها في الخدمة، بشرط أن يكون قد أمضى 6 أشهر بالخدمة.
- لا يستحق العامل الذي تقل مدة خدمته عن سنة ولم تزد مدة عمله عن 6 أشهر إجازة سنوية.
- عدم دخول أيام إجازات الأعياد والمناسبات الرسمية والراحة الأسبوعية في حساب الإجازة الاعتيادية السنوية المدفوعة الأجر.
- الحق في زيادة مدة الإجازة الاعتيادية بمقدار 7 أيام للعمال الذين يعملون في الأعمال الصعبة أو الخطرة أو المضرة بالصحة أو في المناطق النائية، التي يصدر بتحديدها قرار من وزير القوى العاملة بعد أخذ رأى وزير الصحة.
الإجازة المرضية وفقا للمادة 47 من قانون العملمن خلال الفقرة الاخيرة من المادة 47 بقانون العمل يستحق العامل الذي يثبت مرضه إجازة مرضية تقوم بتحديدها الجهة الطبية المختصة، على أن يحصل العامل خلالها على تعويض عن الأجر وفقا لما حدده قانون التأمينات الاجتماعية رقم 79 لسنة 1975.
جدير بالذكر أن قانون التأمينات الاجتماعية رقم 79 لسنة 1975، قرر استحقاق العامل 75% من الأجر عن الـ90 يومًا الأولى من إجازته المرضية، ثم 85% من الأجر عن الـ90 يومًا التالية.