«الهوية» تدشن فرع أكاديمية الإمارات للعلوم والتدريب في دبي
تاريخ النشر: 23rd, November 2023 GMT
افتتحت الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ، اليوم الفرع الجديد لأكاديمية الإمارات للعلوم والتدريب التابعة لها في مقر الإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب في إمارة دبي.
وصرح اللواء سهيل سعيد الخييلي، المدير العام للهيئة، خلال حفل الافتتاح، أن القيادة الحكيمة لدولة الإمارات تعقد آمالاً كبيرة على أبناء الوطن المتسلحين بالعلم والمعرفة، وتهتم بالاستثمار في الأجيال القادمة من المواطنين، ومن هذا المنطلق حرصت الهيئة الاتحادية للهوية والجنسية والجمارك وأمن المنافذ على تمكين الموظفين المواطنين بالهيئة ولدى الشركاء الاستراتيجيين لها، وتزويدهم بالمهارات والمعارف والعلوم التي تساعدهم على استشراف المستقبل.
وأشار إلى أن افتتاح الفرع الجديد في دبي تم بناءً على توجيهات علي محمد الشامسي، رئيس الهيئة بعد أن أصبحت الأكاديمية صرحاً علمياً بارزاً في منظومة العمل الحكومي بدولة الإمارات، ومنارة وطنية في مجال التدريب المهني المميز والفريد من نوعه للموظفين في الهيئة وشركائها الاستراتيجيين.
وقال اللواء عبيد مهير بن سرور، نائب المدير العام للإدارة العامة للإقامة وشؤون الأجانب بدبي: إن الأكاديمية مكمل مهم لدور الهيئة في تطوير قطاعاتها وتعزيز قدراتها، حيث تهدف إلى تخريج أجيال متعلمة ومتخصصة في المجالات ذات الصلة بعمل الهيئة، ما يمكنهم من تقديم خدمات أفضل وأكثر فعالية، نظراً لدورها في توفير بيئة تعليمية متطورة ومحفزة.
وقال العميد محمد سعيد العامري، مدير الأكاديمية، إن العمل الحكومي في العالم يشهد تغيرات كبيرة في ظل التطور التكنولوجي المتسارع، ما يتطلب تبني آليات عمل تواكب احتياجات المستقبل.
وأوضح أن الأكاديمية تضم 3 كليات متخصصة تقدم 9 مساقات تعتمدها هيئة المؤهلات البريطانية، والمركز الوطني للمؤهلات للدبلوم المهني في علوم الهوية والجنسية والأمن السيبراني، والموارد البشرية والإدارية، ومساقين لبكالوريوس علوم الهوية والجنسية. (وام)
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات
إقرأ أيضاً:
أكاديمية 42 أبوظبي تطلق الدورة الأولى لأسبوع ريادة الأعمال
-جرى الفعالية بالتعاون مع هيئة المساهمات المجتمعية – معاً، وصندوق خليفة لتطوير المشاريع، وكلية أبوظبي للإدارة، ومنصة هب 71، ومنصة تسريع الأعمال ستارت إيه دي وإندليس ستوديوز
اختتمت 42 أبوظبي، أكاديمية البرمجة المبتكرة في أبوظبي والتي تعتمد منهجية التعلم الذاتي المشترك عبر المشاريع العملية والألعاب، فعاليات الدورة الأولى من “أسبوع ريادة الأعمال 2024″، في مبادرة تهدف إلى إلهام جيل المستقبل من القادة في ريادة الأعمال وتدريبهم وتعزيز التواصل بينهم.
وجرى تنظيم الفعالية بالتعاون مع هيئة المساهمات المجتمعية – معاً وصندوق خليفة لتطوير المشاريع وكلية أبوظبي للإدارة ومنصة هب 71 ومنصة تسريع الأعمال ستارت إيه دي وإندليس ستوديوز، وتهدف إلى تزويد الطلاب بالخبرات العملية اللازمة من أجل تحويل الأفكار النظرية إلى حلول أعمال على أرض الواقع.
وتضمنت الفعالية سلسلة من الجلسات التي تغطي أبرز المواضيع المتعلقة بريادة الأعمال، بهدف إلهام الطلاب وتزويدهم بالمهارات اللازمة لتحويل أفكارهم إلى واقع ملموس. كما قدم طلبة الأكاديمية منتجاتهم الأولية القابلة للتطبيق، حيث أتيحت لهم الفرصة لمشاركة آرائهم وأفكارهم حول مشاريع زملائهم بالإضافة إلى حصولهم على رؤى قيّمة أبرز الخبراء، ما يساعد على إرساء بيئة تعاونية تسهم في الارتقاء بأفكارهم.
وركزت الفعالية على تمكين الطلاب وتزويدهم بالمهارات الأساسية اللازمة للنجاح في ظل المشهد الاقتصادي المتنامي، بما ينسجم مع رؤية دولة الإمارات الرامية إلى بناء اقتصاد قائم على المعرفة والابتكار، وذلك بما ينسجم مع مستهدفات أكاديمية 42 أبوظبي الرامية إلى بناء قوة عاملة تلبي تطلعات المستقبل من خلال إرساء منظومة تساعد على إبداع الأفكار ورعايتها وتطويرها.
وقال الدكتور أحمد الشعيبي، الرئيس التنفيذي بالإنابة لأكاديمية 42 أبوظبي: “نفخر في أكاديمية 42 أبوظبي بدورنا الريادي في قيادة التغيير، حيث نعمل على تطوير منهجية تقوم على مواجهة التحديات وتعزيز الابتكار من خلال نموذج رائد للتعلّم الذاتي المشترك. إذ تؤكد هذه الفعالية التزامنا بتمكين المواهب وصقل المهارات التي ستقود المستقبل الرقمي لدولة الإمارات”.
وأضاف الشعيبي: “تعتمد الرؤية الاقتصادية لدولة الإمارات على بناء قاعدة متينة من المواهب الطموحة والقادرة على التكيف في ظل التغيرات المتسارعة على الساحة العالمية. ومع ارتفاع عدد الشركات الناشئة وتزايد الإقبال على التفكير الريادي، تسهم الفعاليات المميزة، مثل أسبوع ريادة الأعمال، في تنمية الابتكار وتعزيز القدرة على التكيف والمرونة لدى المواهب الشابة. وتجمع الفعالية الطلاب والمعلمين وقادة القطاع، وتتيح لهم فرصة خوض النقاشات ومشاركة الأفكار والخبرات وأفضل الممارسات لدفع عجلة التحول الاقتصادي والرقمي في دولة الإمارات”.
وتعتمد المنهجية التعليمية لأكاديمية 42 أبوظبي على نموذج التعلم الذاتي المشترك والقائم على المشاريع، التي تحاكي مسيرة رواد الأعمال في الحياة العملية، حيث يخوض الطلاب جلسات عملية ويواجهون تحديات واقعية معقدة بمفردهم وضمن فريق، مما يعزز مرونتهم وتفكيرهم الناقد وقدرتهم على التكيّف، وهي مهارات أساسية لا غنى عنها في عالم ريادة الأعمال.
نتنياهو: سنقاتل حتى لو توصلنا لاتفاق وقف إطلاق النار