وزارة الخدمة المدنية تخطط للتطوير الوظيفي
تاريخ النشر: 20th, November 2023 GMT
عقد وكيل وزارة الخدمة المدنية لشؤون التطوير الوظيفي “محمد المختار”، اجتماع موسع، مع مستشار الوزيرللتدريب “عبدالله رضوان”، ونوقش خلال الاجتماع الخطة التدريبية ومسارات تنفيذها مطلع العام القادم، وأهمالمجالات المستهدفة بالتدريب، إضافة إلى مناقشة عدد من المقترحات التي تهدف إلى تطوير المؤسسات الحكوميةبما يلبي متطلبات المرحلة الحالية.
و يأتي هذا الاجتماع الذي عقد أمس الأحد، وحضره مدير إدارة التدريب الوظيفي “عبدالرحيم ذياب”، ومديرمكتب الشؤون القانونية “نعيمة عاشور”، ومدير إدارة الموارد البشرية “وفاء راشد”، في إطار بحث عدد من المواضيع المتعلقة بالتدريب و التطوير الوظيفي منها الخطة التدريبية الشاملة للقطاعات وتعزيز دور الوزارة في تنمية الموارد البشرية بالجهاز الإداري للدولة.
المصدر: أخبار ليبيا 24
إقرأ أيضاً:
وزير الخدمة المدنية يدشّن برنامجًا تدريبيًا لتطوير الخدمات وتبسيط الإجراءات بعمران
الثورة / صفاء عايض
دشّن وزير الخدمة المدنية والتطوير الإداري، الدكتور خالد الحوالي، انطلاق البرنامج التدريبي الإداري لتطوير الخدمات وتبسيط الإجراءات، الذي يستهدف 60 متدربًا من منتسبي الوحدات الإدارية بالمحافظة. ينفّذ البرنامج بالتنسيق مع وزارة الخدمة المدنية والسلطة المحلية، بالتعاون مع المعهد الوطني للعلوم الإدارية، ويهدف إلى تعزيز المهارات الوظيفية وتطوير الأداء الإداري على مدى أسبوعين، بما يسهم في تحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين وتقليص الروتين الإداري.
وفي حفل التدشين، الذي حضره رئيس جامعة عمران الدكتور محمد حيدر الضلعي، ووكيل وزارة الخدمة المدنية لقطاع الرقابة والتفتيش عبد الله حيدر، ومسؤول التعبئة العامة العميد سجاد حمزة، ومدير جهاز الأمن والمخابرات العميد أبو محمد الخولاني، أشاد وزير الخدمة المدنية بالبرنامج ووصفه بأنه أحد أهم المبادرات الوطنية لتعزيز الأداء الإداري في المؤسسات الحكومية. وأكد الدكتور الحوالي أن البرنامج يأتي استجابة لتوجيهات قائد الثورة، الذي شدّد على أهمية تحسين الخدمات العامة وتبسيط الإجراءات بما يلامس تطلعات المواطنين. وأضاف أن محافظة عمران هي الثالثة التي يتم فيها تطبيق دليل تطوير الخدمات بعد محافظتي ذمار وصنعاء، مؤكدًا أن هذه الجهود تعد جزءًا من استراتيجية وطنية لإصلاح الإدارة العامة وتحسين أدائها.